新宿区立榎町子ども家庭支援センター榎町学童クラブ（パート）の社会福祉士求人

東京都新宿区

更新日：2025年04月17日

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＜週3日／1日6時間＞東京メトロ東西線「早稲田駅」より徒歩7分◎都内を中心に30以上の施設の運営実績があるテンダーラビングケアサービスだからこその安心があります＜東京都新宿区＞

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求人情報

求人職種	社会福祉士パート
関連求人	千葉市立千城台わかば小学校アフタースクール（正社員）千葉市立土気小学校アフタースクール（正社員）新宿区立北新宿第一学童クラブ（施設責任者/正社員）新宿区立北新宿第一学童クラブ（正社員）新宿区立北新宿第一学童クラブ（契約社員）新宿区立柏木小学校放課後子どもひろば（施設責任者/正社員）新宿区立柏木小学校放課後子どもひろば（正社員）新宿区立柏木小学校放課後子どもひろば（契約社員）新宿区立北新宿第一児童館（施設責任者/正社員）新宿区立北新宿第一児童館（正社員）新宿区立北新宿第一児童館（契約社員）新宿区立子ども総合センター（正社員）練馬区立大泉南小学童クラブ（正社員）文京区音羽育成室（正社員）目黒区立油面小学校ひろば（正社員）テンダーラビング学童クラブ関口（正社員）新宿区立榎町子ども家庭支援センター榎町学童クラブ（正社員）目黒区立油面小学校内学童保育クラブ（正社員）目黒区立油面小学校内学童保育クラブ（契約社員）新宿区立榎町子ども家庭支援センター榎町学童クラブ（契約社員）練馬区立大泉南小学童クラブ（契約社員）テンダーラビング学童クラブ関口（契約社員）文京区立湯島第二育成室（正社員）千葉市立若松小学校アフタースクール（契約社員）練馬区立谷原小学童クラブ（契約社員）練馬区立谷原小学童クラブ（正社員）練馬区立上石神井小学童クラブ（正社員）新宿区立北新宿第一児童館（館長/正社員）千葉市立若松小学校アフタースクール（パート）練馬区立上石神井小学童クラブ（パート）新宿区立北新宿第一学童クラブ（パート）新宿区立柏木小学校放課後子どもひろば（パート）新宿区立北新宿第一児童館（パート）千葉市立千城台わかば小学校アフタースクール（パート）文京区音羽育成室（パート）目黒区立油面小学校内学童保育クラブ（パート）文京区立本郷第四育成室（パート）練馬区上石神井小ねりっこひろば（パート）練馬区立大泉南小学童クラブ（パート）テンダーラビング学童クラブ関口（パート）練馬区立谷原小学童クラブ（パート）文京区立湯島第二育成室（パート）目黒区立油面小学校ひろば（パート）この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	パート（週3日以上）
仕事内容	放課後や土曜日、三季休業日に子どもが活動する環境作りや見守りを行う業務です。 ※教育や学習指導は行いません ※本社のサポートもあるため安心です！ ≪業務の一例≫ ・子どもの見守り（遊びの見守り・勉強、製作のサポート）・プログラムの企画や運営・学校や地域との連携対応・書類仕事・ルーム内のお掃除【応募要件】下記A～Eのいずれかの資格をお持ちの方 A放課後児童支援員 B保育士 C幼稚園教諭 D教員免許 E社会福祉士 ※学童施設未経験者の方はご相談ください。 ※上記B～Eの資格をお持ちの方で入社後に放課後児童支援員資格取得の研修を（試用期間終了後）お受け頂くことに同意頂ける方については、正社員登用を前提とした契約社員（常勤）での採用を行います。放課後児童支援員資格取得後、正社員として採用いたします。
シフト	12：00 ～ 18：00（実働6時間・休憩なし）月～金 (土・日・祝)／週3 ～ 5日【土曜・日曜・祝日の勤務時間】 8：00 ～ 19：00 （実働6 ～ 8時間・休憩は法定どおり）
給料例 (パート)	時給：1,300円
待遇・福利厚生	交通費規定内支給/週5日勤務は月30,000円まで/週1～4日勤務は月20,000円までの支給社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）研修制度（新卒・経験年数別研修など） ◆働きやすさを大切にしています。・持ち帰り業務なしを徹底しています。・書類仕事にICTシステム導入をすすめるなど、業務全体の効率化を図り、残業抑止につなげています。・本社には、現場の支援部門があり、支援専任の保育士が保育現場を巡回しています。・いろいろな局面でひとりで悩まず相談できる環境を整えています。
休日・休暇	シフトによる－－－－－年間休日120日以上年末年始休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇有給休暇－－－－－産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり（2023年度実績51名） ※育休からの復帰率90%以上
教育制度	【テンダーラビングケアサービスの研修】＜基礎研修＞　保育所保育指針の要点、保育施設の基礎知識、実技（連絡帳の書き方、調乳、おんぶ、おむつ替え）、簡単製作＜スキルアップ研修＞　すき間時間の遊び、絵本・紙芝居の魅力、運動遊び、表現遊び、発達障がい児の対応、オペレッタ・エプロンシアター＜年齢別研修＞　0～2歳児の各年齢にあわせた対応をディスカッションや座学を通して学びます。 ※下記資格をお持ちの方で、入社後に放課後児童支援員資格取得の研修をお受け頂くことに同意頂ける方については、正社員登用を前提とした契約社員（常勤）での採用も行っております。常勤契約社員募集をご参照ください。・保育士・幼稚園教諭・教員免許・社会福祉士
雇用期間	契約期間年度末まで更新の有無あり更新の条件原則更新
試用期間	試用期間あり（3ヶ月：同条件）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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【テンダーラビングケアサービスで働くメリット】
テンダーラビングケアサービスは「働く女性を支援したい」という創業者の想いから始まりました。そのため、当社で働いていただく方の職場環境にこだわっています。
本社にヘルプスタッフ部門あり。お休みが必要な時は、ヘルプスタッフが変わりに出勤する体制があり、有給が取りやすい環境です。
残業時間は月平均2.3時間。お仕事後のお買い物や習い事もしやすい♪
持ち帰りなしを徹底！壁面装飾がないほか、行事の際も衣装づくりなどはせず、子ども本来の成長した姿をどう見せるかを重視したプログラムの作成を推奨しています。
有給は入社3ヵ月後から利用可能です。お休みを生かして旅行やウィンタースポーツを楽しんだりと、プライベートを充実させている職員が多数います。
子育てママが働きやすい環境なので、産前産後休暇・育児休暇の取得実績多数(2021年産育休取得者数36名、復帰率90％以上！)
充実の研修内容！

《ストレスフリーでお仕事できる！良好な人間関係》
モットーは「保育はチーム！」。一人に負担が集中しないような、チームワークを重視した保育を行なっています。
担任同士だけでなく、クラスをまたいで職員同士が仲良し！休憩時間も楽しくお話をしています。
年齢や経験年数による上下関係はほとんどありません後輩が気軽に先輩に相談できる雰囲気です。
担任が子どもを見るだけでなく、園全体で子どもを見守る風土があります。コミュニケーションを大切にすることで良い保育をしていきたい方大歓迎です。

＜運営元のバックアップで安心＞
運営母体であるテンダーラビングケアサービスでは、2006年から保育施設の運営業務をスタート
自治体から受託している施設も含め、これまで120以上の施設を運営。
つちかったノウハウを活かし働きやすい環境作りを追及し続けています。

ご興味ありましたら以下の「応募フォーム」よりお気軽にご連絡ください。
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応募・選考について

選考の流れ	応募から就業までの流れ [1]求人に応募（下記「応募フォーム」よりお問い合わせください♪） [2]採用担当より条件ヒアリングおよび面接日設定 [3]現地、または大手町本社にて面接（1回～ 2回） [4]面接結果通知（3営業日以内） [5]就業書類の記入・返送/健康診断の受診 [6]就業開始（初日に研修を実施） ※応募から就業までの流れは施設の状況やご希望条件により異なることがあります。 ※入社日はご相談に応じます。 ※web面接やお子様同伴での面接をご希望の方はお気軽にご相談下さい。
担当者	人事採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	株式会社テンダーラビングケアサービス新宿区立榎町子ども家庭支援センター榎町学童クラブ
施設形態	企業
所在地	〒162-0806 東京都新宿区榎町36　新宿区立榎町子ども家庭支援センター内
最寄駅	東京メトロ東西線早稲田駅徒歩 8分
交通アクセス	東京メトロ東西線「早稲田駅」より徒歩8分
職員数	法人全体：1100名程度
受動喫煙防止措置	屋内禁煙

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