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愛知県名古屋市緑区
更新日:2025年01月16日
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求人職種 | 社会福祉士常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 児童発達支援・放課後等デイサービスにて子どもたちの成長のサポートをお願いします。 子どもたち一人ひとりの特性や発達に合わせて、何が最善か、などを皆で考えていきながら成長のサポートをしていきましょう! 【主な仕事内容】 障害児施設での指導・教育プログラム実施。 入社後は専用の研修プログラムを受講いただき、発達課題を抱えるお子さんとの向き合い方から学んでいただきます。 ※免許をお持ちの方には一部、お子さんの送迎もお願いしていきます。 【応募要件】 保育士資格または 児童指導員任用資格に該当する方 (詳細下記) ※転職回数不問&経験不問。実務未経験者歓迎 (ピアノ演奏なし) 資格があれば、フリーター歓迎&既卒者・第二新卒OK ※普通免許 (AT限定可) をお持ちで、社用車による児童さんの送迎にご協力くださる方 【 「児童指導員任用資格に該当する方」は以下の通り 】 社会福祉士・精神保健福祉士の資格を保有 大学(短大を除く)や大学院において、社会福祉学・心理学・教育学・社会学のいずれかを専修する学科や研究科を修了している 教員免許状を保有 児童福祉施設で2年以上の実務経験がある |
シフト | シフト制 09:00~18:00、10:00~19:00 ※業務状況により残業あり。但しなるべく定時から早い段階で退勤できるよう環境整備を進めています |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 昇給年1回/4月 賞与年2回/6・12月。計2ヶ月分を目安にボーナス支給 (前年度実績) 社会保険完備 法定健康診断 受動喫煙防止体制/原則禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日110日 週休2日 土日祝休み 年末年始休暇 夏季休暇 有休取得率81%(2020年度実績) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
(1)集団活動と個別支援の両方を取り入れた支援で子どもたちの成長を支援!
(2)応用行動分析(ABA)を取り入れた関りを軸に子どもたちと接していきます。
(3)オープニングスタッフはLITALICOの研修を受けられるので、応用行動分析が初めての方にも安心して支援していただけます。
(4)専門家監修のアセスメントツールや教材を利用する予定です。
発達が気になる子どもや障害のある子どもなど、特別なサポートを必要としている未就学児~18歳を対象に、集団生活や社会生活において必要な力を身につけられるよう支援する多機能型事業所です。
週に何日か定期的に通いながら、子ども一人ひとりに対して作成する計画にそって支援をします。
トットメイトの保育とは・・・トットメイトは元々、元保育士の社長の想いを出発点として創業された会社です。 |
選考の流れ | 【採用の流れ】 1.下記の「応募画面に進む」より必要事項をご入力ください。 (※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。) ↓ 2.担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |