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ヒューマンライフケア東大阪の湯（デイサービス/生活相談員/正社員）の社会福祉士求人

就業応援制度　常勤 10,000円　支給

就業応援制度とは

大阪府東大阪市

更新日：2024年11月06日

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【車通勤OK／夜勤なし／日曜定休】賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度あり／年代問わずステップアップ可能♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎

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求人情報

求人職種	社会福祉士常勤
募集雇用形態	日勤常勤
仕事内容	生活相談員のお仕事に加え、施設のNo.2としてスタッフのフォロー・育成や施設運営をお任せします。【仕事内容】ご利用者の生活支援や身体介護送迎車の添乗や乗降介助（リフト対応あり）所長の補佐やフォロー対応ご利用者やご家族に対する相談援助新規ご利用者との契約締結介護計画書の作成サービス担当者会議出席ケアマネジャーへの訪問活動（ご利用者の状況報告など）各種記録（PCやタブレット入力あり）など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません ※これまでの経験を活かしてリーダーを目指せます。年代問わず経験を活かしてステップアップしているスタッフが多数います【年齢】 64歳以下の方（定年年齢未満の募集）【必須資格】（下記いずれか）介護福祉士社会福祉士【必須経験】生活相談員の業務経験（経験年数問わず）　※ご経験に自信のない方でも、応募後ご相談に乗りますのでご安心ください。
シフト	08：00～17：00 09：00～18：00（シフト制） ※4週8休制
給料例 (常勤)	参考モデル月給265,000円～295,000円諸手当内訳月給265,000円～295,000円年収400万円～436万円（月給＋想定時間外手当＋賞与2回／年を含む） ※（）内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※（）内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。【月給／手当内訳】基本給…180,000円～210,000円地域手当…27,000円資格手当…15,000円処遇改善手当…23,000円役職手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位）
待遇・福利厚生	賞与年2回（6月・12月）※前年度実績2.5～2.6ヶ月昇給年1回（4月）社会保険完備交通費規定内支給（上限50,000円/月） ※自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給）年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務2,000円支給）ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給） ※産育休からの職場復帰：100,000円／保育園・幼稚園入園：500,000円／小学校入学：300,000円／中学・高校入学：200,000円退職金制度（勤続3年以上） 65歳定年制（再雇用制度あり）社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター）資格取得支援制度定期健康診断インフルエンザ予防接種費用補助制度慶弔見舞金制度（結婚祝い・出産祝い・傷病見舞金・災害見舞金など）会員制福利厚生サービスベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり）永年勤続表彰制度成功事例報奨金制度従業員持株会制度制服貸与スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）メンタルヘルスなどの相談窓口あり
休日・休暇	月8～10日休み　※年間休日110日 ※シフト制（毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます） ※連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境年末年始有給休暇（初年度10日付与）※午前のみ・午後のみの半日から取得可能出産休暇育児休暇慶弔休暇生理休暇介護休暇子の看護休暇
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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ヒューマンライフケア株式会社はグループ全体として『人』に徹底してこだわったサービスを展開しています。全国で200近い介護事業所を運営しながら、ますます加速する介護ニーズに応えるべく、日々サービスの充実に邁進しています！現在では『介護教育事業』や『外国人材開発』などの事業を展開し、社会貢献を目指しています。

＜ヒューマンライフケアで働く魅力♪＞
（1）ヒューマングループの安定基盤で長く働きやすい！
運営法人であるヒューマンホールディングスの安定基盤で安心して働くことができます。各グループ企業とのコラボレーションイベントもあり、横のつながりも大切にしています！

（2）充実の研修制度でスキルアップを目指せる環境！
入社後は研修や先輩スタッフのフォローで独り立ちまでしっかりサポートしています◎
その後も定期的な研修への参加や資格取得支援制度を活用してスキルアップを目指せます。

（3）スタッフのプライベート充実もしっかりサポート♪
産休や育休取得はもちろん、各種割引制度を利用できる福利厚生など、プライベートも充実！
人を大切にしているヒューマンライフケアのこだわりです。

利用者様に寄り添いながら、あなたの力を発揮しませんか？
事前見学やご相談も受け付けていますので、興味を持っていただけましたら【応募フォーム】よりお気軽にご連絡ください。

ポイント

#副所長兼務の生活相談員募集です。
今回募集する生活相談員は、生活相談業務に加えて副所長としてスタッフフォローや施設運営にも関わる重要な役割です。
自分の可能性を広げたい方に最適な環境です。

#生活相談員（副所長）の魅力紹介
（１）キャリアアップ：所長としてのキャリアを目指せる環境で、年齢に関係なくステップアップが可能です。
（２）多様な経験：日々の業務を通じて、柔軟な思考力や問題解決能力が身につきます。
（３）サポート力：スタッフの成長を支援し、チームワークで職場環境を改善できます。
（４）変化をリード：新しい取り組みや改善を提案し、介護現場にポジティブな変化をもたらせます。
（５）充実した研修制度：多様な研修があり、スキルや知識を身につけながら自己成長を実感できます。

スタッフインタビュー

生活相談員として働くスタッフの声
（1）ヒューマンライフケアで働くやりがい
ご利用者様とコミュニケーションをとりながら一緒にレクリエーションをしたりと楽しく働いています。もちろん楽しいことばかりではなく大変なこともありますが、ご利用者からの「ありがとう」という言葉に日々やりがいを感じています。

（2）ヒューマンライフケアの推しポイント
明るく楽しい職場環境と、子供がいても働きやすい環境が魅力です。

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動画メッセージ

	ヒューマンライフケア東大阪の湯Movie

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応募・選考について

選考の流れ	エントリー ▼ 面接＋適性検査 ▼ 内定
担当者	採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	ヒューマンライフケア東大阪の湯
施設形態	デイサービス・デイケア
所在地	〒578-0984 大阪府東大阪市菱江6丁目2番22号
最寄駅	近鉄けいはんな線荒本駅徒歩 12分
交通アクセス	近鉄けいはんな線「荒本駅」より徒歩12分
職員数	2,286名（グループ全体）

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