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児童発達支援ぐんぐん新城校(児童指導員/常勤)の社会福祉士求人

就業応援制度 常勤 10,000円 支給

神奈川県川崎市高津区

更新日:2024年10月23日

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2025年4月オープン予定☆児童指導員募集【ぐんぐん新城校】☆日曜日休み◎プライベートを大切に働ける環境を整えています◎賞与・昇給年2回!スタッフの頑張りをしっかり評価◇【JR南武線「武蔵新城駅」からバス】<川崎市高津区子母口>

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求人情報

求人職種

社会福祉士常勤

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

児童支援業務

運動療育を中心に、発達障害児童の自立支援、学習支援を行っています。
お子さま一人ひとりの「できる」を大切にし、楽しく学びながら成長のサポートができるよう、日々スタッフ同士が協力しながら業務に取り組んでいます。
さらに、運動療法以外にも、工作や料理体験なども多数実施しています!

--
・従事すべき業務の変更の範囲:なし
・就業場所の変更の範囲:法人が運営する全国の事業所

シフト

09:00~18:00
※シフト制
※日曜日休み

休憩時間

60分

給料例 (常勤)

参考モデル
月給250,000円~300,000円
基本給180,000円円 + 諸手当70,000円~120,000円
諸手当内訳
固定残業代:35,000円~40,000円(20時間分、超過分は別途支給)
処遇改善加算:35,000円~80,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

【別途支給手当】
時間外手当
住宅手当:5,000円~10,000円(社内規定を満たした場合支給)

勤務評価による昇給昇格あり(6か月に1度・実績平均10%)
賞与あり(年2回、業績評価)

待遇・福利厚生

社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
引越手当(10万円まで)※社内規定あり
社内懇談会参加費負担
健康診断年1回
iDeCoプラス加入可

休日・休暇

年間休日115日(年末年始4日、リフレッシュ休暇6日含)
完全週休2日制(日曜日+他1日)
年末年始休暇
年次有給休暇
特別休暇(ハネムーン休暇、慶弔休暇、出産立ち合い休暇など)
産休・育休制度あり

教育制度

研修制度(新人研修、当施設顧問による定期勉強会、運営管理責任者研修)
研修参加負担
資格取得支援
制服貸与

試用期間

※試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務

備考

「当社はホワイト企業認定や、コンサルタントの大御所である船井総合研究所様から表彰をいただくなど、常にアップデートを繰り返していく事に積極的な組織です!」
「株式会社メディカルアーツ」は、2005年神奈川にて設立しました。
整骨院事業部、児童福祉事業部、介護事業部、美容部門、Jリーグチームをサポートするトレーナー事業の計5つの事業を運営しています。

「地域社会の健康生活に貢献し、全従業員の幸福を追求する」を理念の下、「共に働く社員さんへの考え方。」「他のどこにもない、「こんな施設が欲しかった!」という施設を作ること。」を大切にしています。

人材育成に力を入れており、新入社員1人に対し先輩社員が1人付き、マンツーマン体制で新入社員をサポートするブラザー制度やキャリアパスプランと呼ばれる勤務評価制度、充実した研修制度を取り入れています。

「どんな職場かな?」「雰囲気が気になる!」など、施設の見学のみも大歓迎です♪
少しでも興味がある方は、お気軽にご連絡ください!

~働きやすさのポイント~

★充実の研修制度と研修担当顧問が在籍
人材育成に力を入れており、社内外の研修、講習会など研修制度が充実しているので、働きながら勉強することができます。さらに、研修担当顧問が在籍しているので、フォロー体制もバッチリ!
安心してお仕事ができますよ♪

★正当な評価制度
できたことがしっかり評価され、反映される評価制度があります。
未経験者や経験が浅くても、頑張り次第で管理者やマネージャーへステップUP可能!

★プライベートもしっかり確保
日曜日は定休日!
有給休暇がとりやすいので、プライベートの時間もばっちりです。

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~仕事のやりがい~

◆子どもたちの成長を間近で見られることです!
できなかった事ができるようになると、子どもたちはどんどん自信がつきます。彼らの成長に重要な役割を担っているこの仕事は、何事にも代えがたい喜びです。

◆仕事を通じて、日々、自身の成長も感じられます。大変な事も多いですが、同じ夢や目標を持った仲間たちと切磋琢磨しながら仕事ができるのも、大きな喜びです!

★私たちと一緒に、子どもたちの素敵な笑顔を増やしていきませんか?

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動画メッセージ

株式会社メディカルアーツ 社員紹介動画


インタビュー

職種:保育士

入社のきっかけは?

学生時代の実習で、クラスの全体に馴染めない子どもに興味があり、初めから障害児と関わる仕事につきたいと思っていました。その中でも、特に運動療育に興味があり入社しました。
店舗に見学に行った際、子どもたちとスタッフの間の雰囲気がとても良かったことも、この職場に決めた理由の一つです。

仕事のやりがいは?

簡単な仕事ばかりではないので、責任を感じたり、できるまでに時間がかかったりすることはあります。
しかし、子どもたちが楽しそうに笑顔で過ごす姿を見ると、自分のやってきた事は間違っていなかったんだ、と自信につながり、それがやりがいに繋がっています。

この職場の最大のセールスポイントは?

とにかく、「相談しやすい」ところだと思います。
働く中で悩みやストレスはありますが、上司との距離も近く、「メンター制度」があるからか、相談しやすい環境です。話すことにより、自分が何に悩んでいたのか、どんなことに困っているのかが明確になり、すっきりした頭で仕事に取り組めるようになります。

職種:保育士

ここで働こうと思った決め手は?

前職は幼児教室の講師でした。
様々な特性を持った子ども達に接してきた経験から、専門的な療育の現場で働き、キャリアアップしていきたいと思い、入社しました。
運動療育や音楽療法、学習支援など、様々なカリキュラムやイベントを使用して子供たちに接していくので、試行錯誤しながら取り組んでいけるところが魅力だと思いました。

仕事のやりがいは?

支援中は子ども達に何をしてあげたらいいのか日々考えさせられます。正解がないので簡単ではないですが、それが生き辛さを抱えた子ども達の将来を変えるものだと信じ、努力しています。
大変な仕事の中でも、子ども達の屈託ない笑顔に、無限の可能性を感じており、自分のモチベーションに繋がっています。

この職場の最大のセールスポイントは?

研修が充実しているところです。新人研修、管理者研修をはじめ、療育研修、接遇研修、運転講習などスタッフに必要な研修が盛り沢山です。スタッフの年齢層は様々ですが活躍できる場がたくさんあり、困ったことや心配事がある時の相談体制も整っています。

職種:作業療法士

ここで働こうと思った決め手は?

生き辛さを抱えた子ども達が、社会に出て少しでも安心して過ごせるような支援をしたいと思い入社しました。
面接に行った時、店舗の中でスタッフと子どもたちが笑顔で過ごしている場面を見かけ、その楽しそうな様子、明るい環境に惹かれて、ここで働きたい!と思ったことが決め手になりました。

職場の魅力は?

様々な子ども達と接する中で、子どもの成長には周りにいる大人や取り囲む環境が大きく影響していることを実感しています。支援の場は上手くいくことばかりではありませんが、チームで支援することを大切にしているので、心細いことはありません。スタッフ同士のチームワークが魅力だと思います。

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.キャリアシート選考
マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。
記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

株式会社メディカルアーツ 児童発達支援ぐんぐん新城校

施設形態

障害福祉事業所

所在地

〒213-0023
神奈川県 川崎市高津区 子母口852-6

交通アクセス

JR南武線 武蔵新城駅からバス「子母口住宅前」下車

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児童発達支援ぐんぐん新城校(児童指導員/常勤)の社会福祉士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は株式会社メディカルアーツ 児童発達支援ぐんぐん新城校が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月22日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、10,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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