スピード返信
神奈川県平塚市
更新日:2024年10月29日
ログインしてあなたの希望条件・スキルを登録すると、
この求人とあなたの相性がチャートで表示されます。
1分でカンタン登録!
あなたと相性バッチリの求人を見つけましょう!
求人職種 | 社会福祉士常勤 |
---|---|
募集雇用形態 |
|
仕事内容 | 障がい者グループホームでの統括管理業務 【業務内容】 施設の運営 パートスタッフの方々の取り纏め 行政とのやりとり 予算の作成 など 【応募要件】 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 障がい者施設での管理者の経験がある方歓迎 サービス管理責任者の資格がある方優遇 |
シフト | 08:30~17:30 ※基本的に土日祝がお休み ※施設の運営状況によっては早番や夜勤の勤務をお願いすることもございます |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
|
待遇・福利厚生 | 賞与:年2回 昇給:年1回 各種社会保険完備 マイカー通勤可能(駐車場代無料) 制服貸与 退職金制度あり 再雇用制度あり |
休日・休暇 | 【年間休日113日】 月9日休み 夏季休暇(2日) 冬期休暇(3日) 慶弔休暇 結婚休暇 看護休暇 介護休暇 産前産後休暇 育児休暇 年次有給休暇 |
教育制度 | OJT 施設・法人内研修 資格取得支援制度あり |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月間:同条件) |
就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性あり(正職員のみ) ※就業規則における異動の範囲 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
一般社団法人 日の出医療福祉グループは2022年に引き続き、経済産業省が優良な健康経営を実践している法人を顕彰する「健康経営優良法人2023」に認定されました。
グループ理念のHINODEPrideでも、下記の基本方針を掲げています。
1.健康に働ける環境を追求します
2.社員の健康に配慮することによって、経営面においても大きな成果が期待できます。
3.健康について戦略的に考え実践します。また社員自身も健康について考え、行動します。
このように、重要視すべきは「健康に働ける環境である」と考え、その一環として下記のことを実践してまいりました。
・健康診断受診率100%
・インフルエンザ予防接種費用の法人負担
・年1回のストレスチェック
・職員相談室の設置
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.キャリアシート選考 マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。 記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。 選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
---|---|
担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | Hinodeシェアホーム中原 |
---|---|
施設形態 | グループホーム |
所在地 | |
交通アクセス | 中原公園前バス停から徒歩1分 JR東海道線「平塚駅」より車で9分 |
設立 | 2021年12月 |
職員数 | グループ全体:約3,300人 |
関連施設 | 日の出医療福祉グループ全体:167ヵ所 |