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掲載期限は2025年01月20日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
新着更新
東京都千代田区
更新日：2024年11月21日
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求人職種 | 保健師常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 本社の健康管理室で働く産業保健師の募集！ 【仕事内容】 過重労働対応 休職・復職管理 産業医面談対応 相談・面談業務 面談準備、記録等 健康診断関連 統計・集計業務 安衛会・巡視 ストレスチェック関連 【応募要件】 ＜必須＞ 社会人経験 4年以上 企業での産業保健勤務歴 1年以上 臨床経験 3年以上 ※契約社員としての募集となります。 ＜こんな方は歓迎します！＞ 変化に柔軟に対応できる方 周囲の方と協力して業務を推進できる方 PC の基本操作ができる方（Excel・Word・Power Point） カウンセリング資格お持ちの方 |
シフト | 週5日（実働8時間） 09：00～18：00 |
休憩時間 | 1時間 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 交通費全額支給 社会保険完備 残業・休日出勤手当 慶弔・災害見舞金 会社携帯・PC貸与 スポーツ観戦招待（横浜FCホ―ム戦） 誕生日お祝い品 社内カフェスペースあり |
休日・休暇 | 【年間休日120日以上】 土日祝休み 年次有給休暇（入社6か月後より） 傷病有給休暇 特別有給休暇 育児・出産休暇制度 |
雇用期間 | 契約期間 原則1年以内 更新の有無あり 更新の条件会社・本人同意の上、原則7月に更新 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
1. 「やる気を持って頑張ってくれる方には末永く働いていただきたい」という想いから、社員・契約社員の定年制を70歳とし、パート職員は定年制を廃止
2. 従業員の誕生日や勤労感謝の日など特別な日に、また、サプラー（パート）には勤続年数に応じて会長のメッセージカードを添えた贈呈品を贈ります
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 １．下記の応募フォームより必要事項をご入力ください。 ↓ ２．担当者から折り返しメッセージをお送りいたします。 ↓ ３．書類選考 ↓ ４．面接（2回） ↓ ５．内定 追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 |
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担当者 | 採用担当者 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
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