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千葉県千葉市緑区
更新日:2024年10月02日
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求人職種 | 作業療法士常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 有料老人ホームでのリハビリスタッフの業務全般 1日15名程度のサポートをお願いします 利用者の方のリハプランの作成 継続したモニタリング・プランの見直し 実際のリハビリ指導 など 【応募要件】 作業療法士資格必須 作業療法士の実務経験必須 ブランクある方も歓迎 |
シフト | 08:45~17:45(休憩60分) |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 昇給あり(本人実績による) 賞与あり(年2回、会社実績による) 退職金あり(勤続3年以上) 社会保険完備 交通費支給(上限30,000円) 車通勤可(無料駐車場有) 残業手当 住宅手当(家賃の40% 上限14,000円) 扶養手当(配偶者7,000円、第一子3,000円、第二子以降2,000円) 制服貸与 食事補助(施設内の定食が300円) 健康診断実施 確定拠出型年金制度あり 受動喫煙対策あり |
休日・休暇 | シフト制 月9日休み(2月のみ8日) |
試用期間 | 試用期間3か月あり 月給245,000円 ※試用期間中は住宅手当・扶養手当の支給無し |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
介護サービスを提供する社員が
働きやすいと満足できる会社づくりに挑戦しています。
<主な取り組み>
・特定処遇改善手当
・食事手当
・扶養手当
・住宅手当
・研修制度各種
・残業削減への取り組みなど
今後も、従業員満足度を向上させる改善を行っていきます。
選考の流れ | 応募の流れ ※応募フォームから24時間応募が可能です。 【1.エントリー】 応募フォームから必要事項を入力。 【2.面接日程の調整】 採用担当者から電話またはメッセージにてご連絡があります。 【3.面接】 履歴書(顔写真つき)持参 ※資格・免許をお持ちの方はコピーをご持参ください。 【4.採用決定】 面接後、一週間程度を目安に選考結果が通知されます。 入職手続きについては、別途採用担当者よりご連絡いたします。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |