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ふなはし眼科(常勤)の視能訓練士求人

就業応援制度 常勤 15,000円 支給

愛知県一宮市

更新日:2024年11月12日

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ブランクOK◇眼科での経験年数は問いません♪しっかりとサポートいたします◎名鉄尾西線「苅安賀駅」徒歩5分♪マイカー通勤可◇

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求人情報

求人職種

視能訓練士常勤

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

眼科クリニックでの視能訓練士業務

【主な業務内容】
視力、視野検査
眼底、眼圧検査
斜視、弱視検査
オペ前検査
オペ補助
小児視能訓練
眼鏡、コンタクトレンズ処方

【職場情報】
医師:1~2診体制
視能訓練士:常勤2名/パート1名
オペ件数:約40件/月
※火曜の午後に行っています。

シフト

月水金
午前 09:00~12:30
午後 15:30~18:30

火木土
午前 09:00~12:30

※火曜の午後は手術を行っています。

給料例 (常勤)

参考モデル
月給247,000円~300,000円
基本給200,000円~220,000円 + 諸手当47,000円
諸手当内訳
資格手当等:47,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定します。

【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当:上限12,000円/月

待遇・福利厚生

賞与:年2回
昇給:あり
各種社会保険完備
マイカー通勤可能(駐車場代無料)
通勤手当あり
制服貸与

休日・休暇

日曜・祝日
木曜午後・土曜午後
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇

試用期間

6ヶ月間(同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務

備考

【診療時間】
午前 09:00~12:00
午後 15:30~18:30

【休診日】
日曜、祝日
火曜、木曜、土曜の午後
当院は名鉄尾西線 苅安賀駅から徒歩5分程にあるクリニックで、約30年前に開院し、現在は医師3名体制で運営しています。医療機関の生命は「信用」であるという行動指針のもと、信念と熱意をもって仕事に取り組んでいます。

今回、視能訓練士を募集しています。火曜の午後は手術を行っており、補助をお願いする予定です。オペ室経験がある方は歓迎していますが、未経験の方もしっかりとサポートしますのでご安心ください。

募集にあたり、眼科での経験は問いません。体の病は心の病を伴いますので、患者様一人ひとりに真心と思いやりを持って接することができる方と働きたいと思っています。もちろん、スタッフ間でのコミュニケーションも大事にしていますので、ご協力して頂ける方は是非ご応募ください!お待ちしております♪

ストリートビュー

職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

【採用の流れ】
1.下記の「応募フォーム」ボタンから必要事項をご入力ください。

2.書類選考
キャリアシートの送信をお願いします。
履歴書(写真付き)の郵送をお願いする場合もございます。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。

3.見学(希望者のみ)
事前に見学を希望される場合は、お気軽にご相談ください。

4.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

5.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

採用担当 吉田

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

医療法人瞳会 ふなはし眼科

施設形態

クリニック

所在地

〒491-0934
愛知県 一宮市 大和町苅安賀字火口上53

最寄駅

名鉄尾西線 苅安賀駅 徒歩 5分

診療科目

眼科

外来患者数

80人/日

ふなはし眼科(常勤)の視能訓練士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は医療法人瞳会 ふなはし眼科が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月27日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、15,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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