この求人は株式会社元気広場 デイサービス 元気広場 緑町が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月19日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
新着更新
静岡県静岡市葵区
更新日：2024年11月20日
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求人職種 | 一般事務常勤 |
|---|---|
募集雇用形態 |
|
仕事内容 | 施設長候補の募集！ 【業務内容】 介護職員（施設長候補）の業務全般 送迎 運動補助 職員の勤怠管理 施設の売上管理などの施設運営 売上等の報告会への参加（月に1回） 【応募要件】 ＜必須経験＞ デイサービス施設長（管理者）業務2年以上 もしくは介護施設の施設長（管理者）3年以上 ＜必須資格＞ 自動車運転免許 |
シフト | 08：30～17：30 |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 社会保険完備 賞与あり（年2回・2ヶ月分） 昇給あり（年1回・7月） 交通費支給（2km以上・会社規定による） 退職金あり（勤続3年以上） 定年制あり（一律60歳まで） 再雇用制度あり（一律65歳まで） マイカー通勤可（無料駐車場あり） 自転車、バイク通勤可 社外講習、研修補助制度あり 資格取得補助制度あり（資格あたり上限10万円まで支給） インフルエンザ予防接種補助あり 制服貸与あり 休憩室あり 施設見学OK |
休日・休暇 | 【年間休日112日】※年間休日120日に向けて活動中！ 週休2日制（日曜定休） 年末年始休暇 年次有給休暇（6ヶ月後に10日付与） |
教育制度 | 各種研修制度 社外研修補助制度 資格取得補助制度 |
試用期間 | 試用期間6ヶ月（条件の変更なし） |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
09：00 送迎
09：10 健康チェック
09：30 準備体操
10：00 レッドコード・マシン・バイク・LIA-Aプログラム
認知症予防・入浴
12：00 食事・口腔ケア
13：00 集団・個別運動
14：00 個別リハ・認知症予防
16：00 送迎
※7時間コースの場合
選考の流れ | 下記フォームから24時間受け付けております。 【採用の流れ】 １．下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。 ↓ ２．担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ↓ ３．面接（2回） 履歴書（写真付き）、職務経歴書持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ４．採用決定 追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 |
|---|---|
担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 株式会社元気広場 デイサービス 元気広場 緑町 |
|---|---|
施設形態 | デイサービス・デイケア |
所在地 | |
最寄駅 | 静岡鉄道静岡清水線 音羽町駅 徒歩 19分 |
交通アクセス | 静岡鉄道静岡清水線「音羽町駅」より徒歩19分 |
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