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兵庫県川西市
更新日:2024年10月24日
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求人職種 | 看護師常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 0~5歳児を受け入れる定員60名の保育園です。 主に医療的ケア児への看護業務をおまかせします。 【仕事内容】 ・医療的ケアの必要なお子さまについて、食事や移動の介助などスムーズな保育園生活が送れるようフォロー頂きます。 ・医療的ケアの計画作成や記録の作成などもお願いいたします。 ・その他、保育士及び常勤看護師との連携・園内研修の実施・保護者対応など 【応募要件】 正看護師資格をお持ちの方 臨床経験3年以上 ※保育園での勤務経験は問いません。 |
シフト | ◎開園時間 07:00~19:00の間でシフト制 実働1日8時間/週40時間を基本としたシフトによる1か月単位の変形労働制・休憩60分 ※実働に応じて休憩をとっていただきます。 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与あり:年2回(前年実績3.0ヶ月分) 昇給あり:年1回 ※賞与、昇給は個人の勤務実績により査定します 社会保険完備(法定通り) 出産/育児支援制度 女性検診(子宮頸がん・乳がん)※会社負担 定年延長制度:60歳定年 勤務延長65歳まで 退職金制度(確定給付年金) GLTD(団体長期障害所得補償保険) 車通勤可:ガソリン代会社負担 ※支給規定あり |
休日・休暇 | 年間休日125日(昨年度実績)☆ 有給休暇(時間有休・半日有休も取得可能!) リフレッシュ休暇(勤続年数による) 年末年始(3~5連休) 出産・育児休暇 慶弔休暇 子の看護・介護 など |
教育制度 | 社内・社外ともに積極的に参加してください☆ 保育の心構え 乳児保育 障がい児保育 感染症対策 アレルギー対応 救命救急 保護者支援 など |
試用期間 | ※試用期間3か月・条件変更なし |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 開園は令和7年4月ですが令和6年度からの勤務をご希望の方は近隣の姉妹園をご案内いたします。 お気軽にご相談ください! |
「仕事と家庭の両立応援企業」の当社で働く職員は皆、自分の生活や時間も充実させています。
しっかり休める年間休日125日(前年度実績)
産休、育休を取得後活躍中のメンバーが多数在籍
子の看護休暇、介護休暇(それぞれ有給)は性別問わず取得実績あり
残業少なめ(月平均5時間)、持ち帰り仕事禁止→業務内で効率よく仕事をしてきっちり帰る、メリハリのある働き方
研修制度の充実(園内外で積極的に実施)
優しい言葉がけをする、お名前をきちんと呼ぶ
またできる限り生活リズムに寄り添う、
決まった保育士が生活のお世話をするなどを日々重ねることで
子どもたちは自分自身が愛されている実感を得ます。
保育士との愛着関係を築き、徐々に周囲や自分を大切にできるようになります。
ピカピカの新園で新しい仲間と挑戦できます!
また令和6年度からの勤務をご希望の方は
近隣の姉妹園をご案内いたします。
お気軽にご相談ください!
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 3.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 人材開発室 萩原(はぎはら) |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |