東京都青梅市
更新日:2024年10月29日
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求人職種 | 看護師常勤 |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 526床の療養型病院での病棟看護業務 【病棟構成】 療養病棟:423床 認知症治療:103床 【患者様層】 程度によりますが、認知症がある方がほとんど。 医療重症度は非常に低いです。主に、服薬管理、たん吸引、経管栄養をしている方が数名いらっしゃるのみ。 患者様の年齢層:平均90歳前後 【看護体制】 看護基準:療養20対1、認知症20対1 夜勤体制:看護師1名、看護補助2名(各病棟50床前後) 看護師年齢層:20代~50代 在籍看護職員:139名 在籍看護補助職員:186名 |
シフト | 日勤 09:00~17:30 夜勤 16:30~09:30 ※子育て中で今は夜勤ができない方でも応相談 ※日曜祝日は無料で利用できる保育施設があります。 |
休憩時間 | 日勤:60分 夜勤:120分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与:年2回 昇給:年1回 退職金制度あり(確定拠出年金:3年以上勤務より開始) 選択制確定拠出年金あり 各種社会保険完備 マイカー通勤可能(バイク、車、自転車可能。職員駐車場あり) 河辺駅・飯能駅より職員送迎バスあり 通勤手当あり 日祝日の院内保育あり(無料) 契約保養施設あり 職員食堂あり(350円/食) |
休日・休暇 | 年間休日108日 シフト制 慶弔休暇 産前産後休業 育児休業 介護休業 年次有給休暇 最大14日間の連続休暇取得可能 |
教育制度 | OJT 院内外研修 院内発表会 <資格取得支援> 豊富な経験を持つ看護介護開発室のスタッフによる個別指導や実習指導を行います。また、院内の規定に基づいた様々な資格取得の支援策を用意しています。 例 看護師:認定看護師、専門看護師の資格取得支援、大学院進学等の支援 介護職員 :介護福祉士、ケアマネジャーの資格取得、看護学校進学等の支援 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 試用期間あり |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
「こんな看護がしたい」と、鳥取から青梅へ / 青梅慶友病院で実現した理想の看護青梅慶友病院で働く看護師のスタッフストーリーです♪ |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.キャリアシート選考 マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。 記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。 選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 医療法人社団慶成会 青梅慶友病院 |
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施設形態 | 療養型病院 |
所在地 | |
交通アクセス | JR青梅線「東青梅駅」車で7分 |
設立 | 1980年2月 |
職員数 | 469名 |
診療科目 | 内科 精神科 リハビリテーション科 |
病床数 | 療養病棟:423床 認知症治療:103床 |
外来患者数 | 22.6人/日 |
看護基準 | 療養:20対1 認知症:20対1 |
関連施設 | よみうりランド慶友病院 |