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介護付有料老人ホーム サンシティ東川口(常勤) の看護師求人

就業応援制度 常勤 50,000円 支給

埼玉県川口市

更新日:2024年10月15日

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【月給38.5万円~!年間休日120日◎残業ほぼなし!ベネフィット・ワン加入で福利厚生充実◎】入居者3名に対してスタッフ2名以上・ゆとりある人員配置◎【高級老人ホームでのケアスタッフの募集◎】<川口市差間>

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求人情報

求人職種

看護師常勤

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募集雇用形態

  • 常勤(夜勤あり)

仕事内容

介護付有料老人ホーム(ハイクラス高齢者マンション)での看護師業務

【施設概要】
介護付有料老人ホーム
定員:157室

【業務内容】
ご入居者の健康相談、服薬管理、緊急コール対応、介護補助など

【応募要件】
看護師免許

シフト

日勤)08:45~17:45
夜勤)16:30~翌09:30(月に約5回)

※シフトパターンによる変形労働時間制

休憩時間

日勤・早番・遅番:60分
夜勤:120分(休憩60分+仮眠60分)

給料例 (常勤)

参考モデル
月給385,000円~円
諸手当内訳
夜勤手当:65,000円(13,000円×5回)含む
諸手当:50,000円含む
職務手当:40,000円含む
※賞与は年額を12分割して、入社月より支給します。(上記月給に含む)
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当

待遇・福利厚生

昇給制度:あり
各種社会保険完備
通勤手当あり
制服貸与
食事補助あり(1食330円)
定年制(一律60歳)
再雇用制度あり(満65歳迄)
ベネフィットワン採用による嬉しい特典多数
テーマパーク割引制度
確定拠出年金制度あり
資格取得支援制度(ケアマネージャー他の資格取得)

休日・休暇

年間休日120日(月10日休み。内3日希望休取得可能)
慶弔休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇

教育制度

資格取得支援制度
キャリアパス制度

雇用期間

雇用期間の定めなし

試用期間

あり:3ヶ月(同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
株式会社ハーフ・センチュリー・モアは、快適に安心して暮らせる高齢者マンション「サンシティ」を運営しています。「サンシティ」にお迎えする皆様に、いつまでもお元気で、人生をもっと楽しんでいただきたい。ここで、もう半世紀すこやかに。私たちは、この変わらぬ想いを理念として掲げています。

「サンシティ」では、キャリアパス制度と、働きやすい環境を整えています。入居者3人に対して介護するスタッフは2人以上と手厚い人員配置で入居者ひとりひとりに合わせたパーソナルケアを実践しています。
また、24時間常駐している看護師や、理学療法士、運営スタッフ、管理栄養士、調理師、清掃スタッフ、設備管理スタッフ、総務スタッフなど様々な職種のスタッフが連携して、ご入居者の生活をサポートしています。

<おすすめポイント>
1.月給38.5万円~!
2.年間休日120日!
3.ゆとりある人員配置(入居者3名に対してスタッフ2名以上)
4.様々な職種のスタッフが連携して、ご入居者の生活をサポートしています!
5.高級老人ホーム(ハイクラス高齢者マンション)です!

興味をもっていただけた方はまずはお気軽にご連絡ください。皆さまからのご応募お待ちしております。

アピールポイント!

◆手厚い人員体制
ご入居者3人に対して、介護するスタッフは2人以上の割合です。
手厚い人員体制で、ご入居者ひとりひとりにあわせたパーソナルケアを実現しています。

◆介護業務に専念できます
~受診付添、清掃、食事などは専門スタッフが行います。~
サンシティでは、様々な職種のスタッフが働いています。24時間常駐している看護師や、理学療法士、運営スタッフ、管理栄養士、調理師、清掃スタッフ、設備管理スタッフ、総務スタッフなど様々な職種のスタッフが連携して、ご入居者の生活をサポートしています。

◆処遇改善加算「Ⅰ」を取得
~キャリアパス制度~
厚生労働省の処遇改善加算【加算Ⅰ】を取得しています。会社として人材育成の強化に取り組み、ひとりひとりのステップアップを支援する仕組みと、その頑張りを評価する仕組みが整っています。入職後は、未経験の方やブランクある方でも安心して働くことができるよう、新入社員研修があります。その後も担当別の集合研修や、外部講師を招いての研修会がありますので、介護職としてスキルを磨きながらステップアップできます。
~働きやすい環境~
福利厚生の充実や残業無しの取組、産休・育休制度、有休取得の推進など働きやすい環境づくりに力を入れているため、産休・育休の取得率も高いです。年間休日は120日あります。

◆お元気な状態を知って行う介護
サンシティは介護が必要になってからではなく、お元気な時にご自分のご意思で入居されています。既にサンシティ内での信頼関係ができている状態で、介護棟(介護フロア)に移られます。お元気な時の趣味嗜好などを知ったうえで介護することができます。

キャリアアップ、高収入、管理職を目指したい方

介護に専念したい方(受診付添、清掃、調理は別の部署が行います)

ひとりひとり丁寧にサポートしたい方(ご入居者3人に対して、スタッフ2人以上の人員配置)

仕事とプライベートを両方充実させたい方(ほぼ残業なし、休日がしっかり取れる・・・月10日の休み+有給休暇)

福利厚生が整っている職場で働きたい方

職場の雰囲気を重視したい方(優しいスタッフが多い。20代、30代、40代のスタッフが活躍中!)

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応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。
1週間以内にご連絡します。

面接(原則1回)
事前に日時と実施場所をご確認の上お越しください。
※履歴書と職務経歴書、資格免許のコピーを持参ください。

採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについては別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

株式会社ハーフ・センチュリー・モア サンシティ東川口

施設形態

有料老人ホーム

所在地

〒333-0816
埼玉県 川口市 差間2-6-50

交通アクセス

JR武蔵野線「東川口駅」より車で9分、「東浦和駅」より車で10分

設立

1994年10月

職員数

1182人(企業全体)

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熊谷ロイヤルケア
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介護付有料老人ホーム サンシティ東川口(常勤) の看護師求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は株式会社ハーフ・センチュリー・モア サンシティ東川口が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月14日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、50,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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