この求人は医療法人社団淳英会 おゆみの中央病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年03月09日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
千葉県千葉市緑区
更新日：2025年01月08日
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求人職種 | 看護師常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 一般病院（170床）での病棟看護業務 【病棟情報】 3F 急性期病棟：50床（整形外科、内科混合） 4F 地域包括ケア病棟：60床 5F 回復期リハ病棟：60床 【看護体制】 看護基準：急性期一般10対1/地包ケア13対1/回リハ13対1 勤務形態：2交替制 看護方式：チームナーシング、プライマリー 看護記録：SOAP 電子カルテ |
シフト | 早出 07：30～16：30 日勤 08：30～17：30 遅出 10：00～19：00 夜勤 16：30～09：30 |
休憩時間 | 60分（夜勤は150分） |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与：年2回（前年度実績4.0ヶ月） 昇給：年1回 各種社会保険完備 マイカー通勤可能（駐車場代無料） 通勤手当 家族手当 制服貸与 職員食堂（1食300円） 退職金制度（勤続年数3年以上） 永年勤続表彰 ワクチン接種負担（インフルエンザ、B型肝炎） 親睦会（納涼会、歓送迎会、忘年会など） サークル活動（軽音楽、釣り、フットサル、バレーなど） 24時間託児所「キッズランドおゆみの」 -対象：生後3ヶ月～6歳 -保育料金：1日最大1,300円（月額最大30,000円） -場所：おゆみ野南6-14-6 |
休日・休暇 | 【年間休日119日】 シフトによる月10日公休（2月のみ9日） 慶弔休暇 看護休暇 介護休暇 産前産後休暇 育児休業 年次有給休暇（前年度未消化分の持ち越し可） ※有給休暇の取得促進を目的とした計画的付与（8日間）実施 |
教育制度 | ナーシングラダー OJT 院内外研修 認定看護師・特定看護師取得のバックアップ |
試用期間 | あり（6ヶ月・同条件） |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
おゆみの中央病院は１Fに大きなリハビリ室があるだけではなく、３つある病棟内全てにリハビリ室を完備しています。通常であればカンファレンスでリハビリスタッフから聞くだけのリハビリの様子も看護師が直接自身の眼で評価することができます！
当院では患者様に快適な療養生活を過ごしていただけるようできる限り配慮しています。
当院では主に整形外科疾患、形成外科疾患に対して手術を行なっています。2022年度のオペ実績では年間約1,300症例の手術を行なっています。
また、県内初となる人工関節手術支援ロボットなどの導入なども行なっています。
病院公式紹介PV動画！院内の医療設備や院長・副院長のインタビューを紹介♪診療の特徴や法人としての取り組みが分かります！ |
・2014年に開院した170床の病院です。地域で生活されている住民の回復と幸福を願い、職員一丸となって取り組んでおります。急性期から回復期に至るまで最善の治療とリハビリ等により、地域住民の健康と生活を支えています。
・相手の立場を尊重し、心のこもった接遇により、患者様との信頼関係を構築したいと考えています。看護部だけに限らず、共に働く他職種とも良い関係を築いて、患者個々のGOALに向けて援助できる看護師の育成を心掛けています。
・当法人は常に進化し続け、新しいことにチャレンジしています。気持ちよい挨拶と活気溢れる当院で是非一緒に働いてみませんか。施設見学や説明会、インターンシップなどでお待ちしております。
それまで急性期の病院で働いていましたが、結婚を機にワークライフバランスを保ちながら働きたいと思ったので、当院に入職しました。
新人看護師から看護補助者を含め、看護部全体の研修の企画や運営を行っています。
自分が受けてきた教育が今の新人Nsにも適切とは限らないので、毎年、自分の考えもアップデートし個人に合ったやり方、関わり方をしようと考えています。全て教えるのではなく、まず自分はどう考えているか、どこまで理解しているか確認し、自分で考えられるような問いかけをしています。
最初はできなくて当たり前、私も何年看護師をやっても分からないことがたくさんあります。看護師の仕事は決して楽ではありませんが、困ったことがあったら一緒に解決していきましょう。
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 １．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．キャリアシート選考 マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。 記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。 選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ ３．面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ４．採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
|---|---|
担当者 | 人材担当課 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 医療法人社団淳英会 おゆみの中央病院 |
|---|---|
施設形態 | 一般病院 |
所在地 | |
交通アクセス | 小湊・千葉中央バス「おゆみの中央病院バス停」下車すぐ |
設立 | 2014年3月 |
職員数 | 360名 |
診療科目 | 整形外科 内科 循環器内科 呼吸器内科 形成外科 脳神経外科 リウマチ科 麻酔科 リハビリテーション科 消化器内科 糖尿病内科 |
病床数 | 一般170床 ＜内訳＞ 急性期一般50床 地域包括ケア60床 回復期リハ60床 |
外来患者数 | 350人/日 |
手術件数 | 1271件/年間 |
設備等 | 手術室2室（class100・class10,000）、MRI（3.0テスラ）、CT（64列マルチスライス）、血管造影装置、リハビリ室（600m2以上）等 |
看護基準 | 急性期一般10対1 地域包括ケア13対1 回復期リハ13対1 |
関連施設 | Jメディカルおゆみの おゆみの中央病院附属在宅クリニック おゆみの中央病院茂原クリニック おゆみの中央病院袖ヶ浦クリニック 介護老人保健施設おゆみの おゆみの中央病院訪問看護ステーション おゆみの居宅介護支援事業所 千葉市あんしんケアセンター鎌取 千葉市あんしんケアセンター真砂 元気UPテラスおゆみの |
受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
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