やさしい手ゆめふる代沢店（パート）の看護師求人

就業応援制度　パート 25,000円　支給

就業応援制度とは

東京都世田谷区

更新日：2024年11月12日

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【勤務日時応相談★】やさしい手が運営する施設にて看護スタッフ（パート）の募集！全国で幅広い介護サービスを提供中◎大手企業なので福利厚生・教育制度も充実♪

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求人情報

求人職種	看護師パート
募集雇用形態	パート（週3日以上）パート（週2日以下）
仕事内容	〈具体的な業務内容〉デイサービスにおける看護業務ですお客さまの健康チェックや医療処置。機能訓練業務・機能訓練計画書の作成ケアマネージャーやご家族・主治医など関係機関との協力連携フロア内でのサービス提供や介助業務。トイレ介助、食事介助、入浴介助一日の流れ（一例） 8：30～出勤・お出迎え・・・出勤後、ご利用者様をお迎えします。 9：00～バイタルチェック・・・ご利用者のバイタルサインを測定し、健康状態を確認します。月に一度、体重・握力測定も行っております。 10：00～入浴後の処置・・・軟膏の布や湿布の貼付などに加え、褥瘡の処置などをおこないます。 11：00～業務記録の作成・・・バイタルサイン・処置内容などを専用のシステムに記録します。 12：00～昼食時の対応・・・食事介助のサポートや食前・食後の服薬対応などをおこないます。 13：00～休憩 14：00～レクリエーション等の対応・・・ご利用者の見守り、健康状態の確認等をおこないます。 15：30～ご利用者のお見送り・・・ご利用者の健康状態や事故防止などに気を配りながら、最後の方までお見送りします。～17：30片付け、翌日の準備 ※時間についてはご相談下さい【応募資格】准看護師看護師未経験・経験者ともに大歓迎！ブランクのある方も歓迎です！お気軽にご相談下さい♪
シフト	（1）09時00分～16時00分（2）13時00分～18時00分（3）10時00分～14時00分・（1）、（2）、（3）は就業事例となります。・就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。・休憩時間は、就業時間によって法令通りとなります。
給料例 (パート)	【正看護師】1,800円【准看護師】1,750円
待遇・福利厚生	【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり（屋内禁煙）【契約期間】初回２ヶ月、２回目４ヶ月、以後６ヶ月更新【加入保険】各種社会保険完備(加入要件を満たした方) 【勤務形態】シフト制【福利厚生】交通費支給資格取得支援制度あり会社負担による健康診断（条件を満たす方）有給休暇制度あり（法定通り付与）正社員登用制度ありリファラル制度（支援金）あり ※勤務条件・勤務地により一部異なる場合あり
休日・休暇	シフト制年次有給休暇
教育制度	OJT 資格取得支援制度あり中途社員向けの研修あり
雇用期間	契約期間初回2ヶ月、２回目4ヶ月、３回目以降6ヶ月更新の有無あり更新の条件業績、勤務状況・能力により判断
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務
備考	【給与・シフト例に関して】給与：経験や所有資格等を考慮し、最終決定いたします。シフト例：ご利用者様（現場）の都合にあわせて、基本的に変形労働制を採用しております。ご希望の勤務時間等ございましたら、面接時にご確認ください。

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ゆめふる代沢店では、一緒に働いてくれる看護師さんを募集しております。
日勤のみ！日曜定休のお仕事です。
勤務時間も安定しているデイサービスで是非一緒に働きませんか？
日数もご相談に応じます。
店舗見学も随時承っております。ちょっとでも気になった方！一度ご連絡ください。

お客様のバイタルチェックや服薬確認、入浴後の処置等をお願いしています。

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インタビュー

職種：介護職
部署：巡回訪問介護
役職：マネージャー（課長）

上司や先輩スタッフはどんな方々ですか？

新卒入社時は夜勤帯のシフトがある事業部での仕事でしたが、先輩方がフォローしてくれたので現場の経験値を積むことのできました。
当時の上司が個々のスキルアップに対し熱心な方だったので、常に新しいことへ挑戦する機会を与えてくれました。2015年には地域初の事業の立ち上げメンバーとして貴重な経験をすることができ、初めての事業を失敗できないという重圧はありましたが、社外との交流により責任のある仕事を任せられるようになったことが仕事への自信へ繋がったと思います。

事業所の立ち上げを一から行う機会を頂く際、結婚も視野に働ける環境なのか心配はありましたが、周りに助けてくれる方々がいるので、今は仕事と家庭との両立ができています。仕事のことはもちろん、家庭のことも先輩方に相談に乗ってもらえるので心強いです。

職種：看護師
部署：訪問看護

入職前と入職後のギャップはありますか？

病棟にいた時に抱いていた、訪問看護に対する抵抗感は、実際に超えてみたら思っていたほどではなかったかな、っていうのはありますね。ものすごく敷居の高いところかと思っていたんですよね、訪問看護って。全部ひとりで考えて、全部ひとりで技術的な処置ができて、全部ひとりで調整して、あれもこれもできる人でなければできないと思っていました。だけど、実際はそうではありませんでした。ひとりで訪問はするのですが、帰ってくれば仲間がいて、話をしてくれるし、相談もできる。こんな私でも少しは役に立っているかなって思えることがあって、とても嬉しいです。

職種：その他
部署：人事部人事グループ
役職：部長

ここで働こうと思った決め手は？

仕事と育児を両立できる環境だったからです。
入社時、子供はまだ3歳でした。実家は地方で育児の援助は望めず主人も不規則な仕事をしており、早朝に出勤して帰るのは深夜という状況でしたので育児のすべてを一人で担わなければなりませんでした。子供が小さい頃は熱を出して保育園から呼び出しがあり早退。感染症になり数週間単位で出勤できないことも多くありました。思うように仕事ができない焦りと、仲間へ負担をかけている罪悪感に悩んだこともありました。職場に子育て世代はいませんでしたが、そんな私の環境と仕事を続けたいという想いを上司と同僚は全力で応援してくれました。私も早く帰ってしまった後のことに罪悪感を持つのではなく、いる時間に胸を張れる仕事をしようと考えを変えました。

また、子どもの成長と共に雇用形態の変更があったので仕事を続けることができました。
小学校入学というのは子どもにとって一番環境が変わり不安定になる時期、裏を返せばこの時期を安心して家庭中心で過ごしたいという気持ちが強くなりました。会社と上司の理解があり日給型の職員として働けるよう勤務形態を変更してもらい、半年間は半日シフトで働き、家庭を優先するという決断をしました。お陰で生活スタイルも安定し、半年後には再度正社員で働くことができました。
その後も周囲の協力を得ながら訪問介護のリーダー、管理者を経てエリアマネジャーとなりました。今後は育児もしながら社会でも活躍できる女性を支える側になりたいと考えております。３歳だった娘も今では大学生となり今では私を理解し助けてくれる存在となりました。

応募・選考について

選考の流れ	【応募・質問・問合せについて】求人に関するご質問などはフォームから受け付けております。担当者が直接お答えいたします。 ※電話でお問い合わせの場合は、「コメディカルドットコム」を見てとお伝え下さい。【採用の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ※PR・質問は人事担当が直接確認いたします。 ↓ 2.営業時間内に担当者から連絡があります。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 ※連絡のない場合、メッセージにて直接担当者へご連絡ください。 ↓ 3.履歴書の送付メールまたは郵送にて履歴書を送付してください。 ↓ 4.面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 5.採用決定追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	やさしい手ゆめふる代沢店
施設形態	デイサービス・デイケア
所在地	〒155-0032 東京都世田谷区代沢4-44-12 リバースセブンS1階
最寄駅	小田急線世田谷代田駅徒歩 12分
交通アクセス	小田急線「世田谷代田駅」より徒歩12分
職員数	5,243人（常勤1,193人・非常勤4,050人）
受動喫煙防止措置	屋内禁煙

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