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静岡県富士市
更新日:2024年11月06日
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施設未経験の方も多く、未経験でも問題無し!
病院や、訪問看護での経験を活かしたいという方が多い!
在宅看護や、緩和ケアにチャレンジしたい方歓迎!
施設管理者も看護師!相談しやすい環境!
産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い!
本社の看護部も状況に合わせて職員の相談窓口となり、職場環境の向上!
管理者、本社看護部など多彩なキャリアパスあり♪
病院特有の忙しさに疲れや葛藤があり、患者様とじっくり向き合いたいけど、施設では物足りないのではないかと思われている方、ホスピスを見てみてください!
弊社は全国に展開しており、その各拠点でのノウハウを蓄積・共有し、安定した運営が出来ており、看護師様にとって働きやすい、「看護師を中心」とした環境、やりがいのある看護が出来る場となっており、今も尚追及をしております。
弊社でご活躍される看護師様の多くが病院から転職されてきた方であり、病院では出来なかった「やりたい看護」を追及され、これまでのご経験を活かして、ご活躍されております。
『退院後の在宅看護に興味はあるけど、1人で個人宅に回るのが不安、訪問時の移動が思ったよりもキツイ(天候、移動方法など)。。。』
↑上記のようなお悩みの方は多いのではないでしょうか。
オンコールの対応も大変であり、また、何かトラブルがあり、次の訪問宅へ予定通り訪問できなかったら・・・など、これらを1人で対応することは不安があるかと思います。
弊社のような施設内訪問看護では、施設内の各居室を回るので、移動時のトラブルはなく、何かあってもすぐに周囲のスタッフに相談が出来ます。
個人宅の訪問看護を経て、弊社にご入社しご活躍されている方も多くいらっしゃいます!
★☆ 残業が少ない理由について ☆★
○ 1日のスケジュールが組まれており、施設内の訪問である為、天候、交通事情に左右されません。
○ 病院とは違い、急な手術や検査がなく、勉強会などもシフト内で実施しており、休日出勤がありません。
○ スタッフの数、状況に合わせたベッドコントロールを行っています。
☆★ お休みについて ☆★
○ 夏季休暇、冬期休暇があり、通常のお休みと組み合わせての連休も取りやすいです。
○ 育休、産休の取得の実績もあり、復職の際には個々に合わせてのシフト調整も行う為、復職される方がほとんどです。
○ 人員配置の設定がしっかりしている為、休日出勤、オンコールはありません。
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【採用の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.担当者から折り返し連絡があります。 ↓ 3.面接 ※スマホやPCを利用した簡単操作のWEB面接実施中 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |