この求人はALSOK介護 介護付有料老人ホーム みんなの家・中央区円阿弥が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月30日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
埼玉県さいたま市中央区
更新日：2024年10月31日
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求人職種 | 看護師常勤 |
|---|---|
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 有料老人ホームにて看護師の募集◎ ご利用者様の健康管理や医療処置を中心にケアを行っていただきます。 【主な業務】 バイタルチェック 服薬管理 機能訓練 健康管理 医療処置 介護スタッフ、また必要に応じて提携医療機関との連携のもと看護師業務を進めていただきます。 「食事は食べ切れているか」「体調に変化はないか」など、ご利用者様の日々の様子に注意を払うことが重要です。 心安らぐ生活を届けられるよう、気配り・目配りを大事に取り組んでいます。 【ALSOKならではの安全対策】 全施設にAEDを設置、地震や水害などの災害に備えて定期的に避難訓練を行っています。 緊急時にはALSOKのガードマンが駆けつけてくれるので、いざという時も安心です！ 【応募資格】 以下、いずれかの資格をお持ちの方 正看護師 准看護師 |
必須経験・スキル |
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シフト | 09：00～18：00 ※休憩60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 【各種保険】 各種保険完備（健康保険/介護保険/厚生年金保険/労災保険/雇用保険） 生保保険 損害保険 自動車保険 火災保険 こども総合保険 がん・医療保険 ※ALSOKグループのスケールメリットを活かした保険制度各種を、お得な保険料でご加入いただけます 【生活支援】 育児休業制度 育児時短勤務 介護休業制度 慶弔見舞金 財産形成 社内貸付 住宅融資・融資（金利優遇） 住宅支援（受託関連割引） 引越料金割引 よろず相談（仕事や家庭の悩みなどに関する心の相談） 【プライベート/自己啓発】 リソルライフサポート倶楽部（旅行・趣味・自己啓発などの優待割引） ALSOKベネフィット ALSOK通信教育講座 【レジャー/宿泊施設】 FUJIYAMAクラブ 三日月ホテル宿泊料金割引 【その他】 永年勤続表彰制度 定年再雇用制度 退職金制度 |
休日・休暇 | 1ヶ月毎のシフト制（希望休あり） 年次有給休暇 慶弔休暇 生理日休暇 産前産後休暇 子の看護休暇 母性健康管理のための休暇 育児休業及び育児短時間勤務 介護休業及び介護短時間勤務 |
教育制度 | キャリア入社研修 居宅ケアマネジャー研修 サービス提供責任者研修 機能訓練指導員研修 ケアリーダー研修 新任事業所長研修 施設ケアプラン研修 グループホーム初級者研修 有料老人ホーム介護職員研修 看護職員研修 介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士模擬試験 シニアセラピー養成講習 アロマ講座 あんしんヨガ講習 ヨガ指導者講習 |
試用期間 | 【試用期間について】 試用期間：6ヵ月 ※給与等、待遇の変更はありません |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 【定年・再雇用について】 定年：65歳 定年後も健康で引き続きご勤務を希望される場合、最長73歳までご勤務いただけます。 【スタッフの末永い活躍を称える制度】 雇用形態に関係なく、アルバイト・パートスタッフも対象とした「永年勤続表彰制度」を設けています。勤続年数に応じて報酬を授与。長年勤めて頂いているスタッフの頑張りを、会社全体で称えています。 ※10年・15年の方には別途、表彰もございます |
◆従業員数4,438名
業界TOP5に入る規模に成長しました！
安心して長く働ける職場です
◆事業所数326箇所
埼玉・東京・千葉・神奈川に施設が複数ございます。
引っ越し等で通勤時間が変わり勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能です！
◆女性72％/男性28％
女性管理職も多数在籍！
是非キャリアアップを目指してください！
◆1ヵ月の平均残業時間4.35時間
公務員の平均残業時間の3分の1以下です
◆有給休暇消化率73％
全業界平均の約1.4倍の取得率です
◆産休・育休の取得実績100％
働きながら育児をする方を応援しています
◆産休・育休後の復職率97％
復帰後も時短勤務など、ワークライフバランスを重視しながらのキャリアアップが可能です
◆未経験からALSOK介護で働き始めた方46.5％
研修制度、資格取得支援制度がしっかりしているので安心です
◆介護記録システム導入率100％（介護付有料老人ホーム）
バイタルやケアプランなどこれまで紙で扱っていたものも、すべて電子化。記録の共有が楽になったと、もっぱらの評判です！
◆ALSOKセキュリティシステム導入率100％
「誰もが安心して利用していただける施設」「誰もが安心して働ける施設」を目指しています
◆定年後再雇用制度/希望者再雇用率100％
定年後も安心した生活をサポートいたします
選考の流れ | 【応募・質問・問合せについて】 求人に関するご質問などはフォームから24時間受け付けております。担当者が直接お答えいたします。 ※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。 【採用の流れ】 1.下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。 （※PR・質問は人事担当が直接確認いたします。） ↓ 2.営業時間内に担当者から連絡があります。 （※連絡のない場合、直接担当者へご連絡ください。） ↓ 3.面接 履歴書（写真付き）持参 職務経歴書 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.採用決定 追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 |
|---|---|
担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
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