この求人は医療法人川越同仁会 川越同仁会病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月21日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
埼玉県川越市
更新日:2024年10月22日
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求人職種 | 看護助手常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 精神科病院(257床)での看護補助業務 【主な業務】 看護師の補助 外来、病棟内の清掃 寝具交換 患者様の衣類の管理 食事配膳 など 【職場情報】 精神一般病床:257床(4病棟) 看護基準:精神一般15対1 【応募に際して】 未経験からのスタートもOK!丁寧に指導します◎ |
シフト | 早番 07:00~15:30 日勤 08:30~17:00 遅番 10:15~18:45 実働7時間と負担少なめです! |
休憩時間 | 90分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与:年2回 昇給:年1回 各種社会保険・企業年金完備 マイカー通勤可能(駐車場代無料) 通勤手当 住宅手当 家族手当 退職金制度(勤続年数3年以上) 定年制(一律60歳) 再雇用制度(上限67歳まで) 院内保育園「杉の子保育園」 -定員:28名 -対象:生後3ヶ月~就学前まで -保育時間:基本8時~19時(夜間保育あり) -備考:土日祝も開園しています◎ |
休日・休暇 | シフト制 夏期休暇(5日) 冬期休暇(6日) 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 年次有給休暇(入職後3ヵ月より付与) 開院記念日 |
教育制度 | OJT 各種研修 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 6ヶ月・同条件 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.キャリアシート選考 マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。 記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。 選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 事務長 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 医療法人川越同仁会 川越同仁会病院 |
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施設形態 | 精神科病院 |
所在地 | |
交通アクセス | 西武バス「川越同仁会病院入口バス停」より徒歩3分 (川越駅西口~バス停までの所要時間約10分) |
設立 | 1933年月 |
職員数 | 160人 |
診療科目 | 精神科 |
病床数 | 精神257床 |
看護基準 | 精神一般15対1 |
受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |