東京都大田区
更新日:2025年04月09日
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求人職種 | 助産師常勤 |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 大田区内での訪問看護サービス提供業務 大田区内で高齢者、障害のある方を対象とした訪問看護サービスの他、様々な方のサポートをしております。 妊娠・出産・育児に不安を抱えていたり、身近に相談できる人がいなかったりして相談や交流の場が必要な方や、双子の赤ちゃん、障がいや病気を抱える赤ちゃんなど出産や育児に支援が必要な方に対して、助産師や看護師、療法士が自宅を訪問してサポートを行います。 【業務内容】 <高齢者の方のケア> 健康状態の観察・管理 医師の指示に基づく医療処置 清潔ケア(清拭・入浴介助など) ターミナルケア など <母子へのケア> 訪問看護ステーションにて、助産師として利用者様のご自宅でケアを行います。 産前産後ケア 在宅生活ケア その他自費サービス ご家族の支援 など ※その他、必要な療養上のケアをお願いします。 ※記録はシステムを利用し、コミュニケーションはビジネスチャット利用などICTを積極的に導入しております。 ※スマホ、ノートPC貸与 【応募要件】 正看護師資格+助産師資格必須 助産師勤務経験3年以上 ※病棟経験 パソコン・スマホの基本的な操作が可能な方 |
必須経験・スキル |
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シフト | 週休2日制 (1)09:00~18:00 (2)08:00~19:00の間の8時間 ※就業時間について相談可 |
休憩時間 | 休憩:60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与あり:年1回(6月) ※昨年度通常賞与の他、業績により決算賞与支給実績あり 昇給あり 各種社会保険完備 退職金共済加入 退職金制度あり(勤続1年以上) 定年制(一律65歳) 再雇用制度(上限70歳) 復職支援あり 短時間正社員制度あり(例:1日7時間勤務など) 人事評価制度あり スマホ、ノートPC貸与 制服(ユニフォーム、パーカー、くつ下、訪問バッグ、血圧計などのバイタルセット)の貸与 ※聴診器はご自身でご用意いただきます。 インフルエンザ予防接種費用会社負担 定期健診費用 衛生用品(消毒液等)会社支給 |
休日・休暇 | 年間120日 週休2日制 産前産後休業 育児休業 介護休業 年末年始休暇:12/29~1/3(6日間) |
教育制度 | OJT 資格取得奨励金制度 月1回の社内研修、社外研修等 その他必要に応じて外部研修、資格取得受講あり |
試用期間 | 試用期間あり(6か月) ※試用期間中の月給は339,000円~350,000円 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 在宅で過ごしたい利用者様に寄り添いたいという気持ちを大切にサービス提供に取組んでい舞ます。 「大丈夫?」「手伝うよ」とお互いに声をかけ、チークワークで仕事をしています。疑問や悩みはみんなで話し合い、解決していくので、決して一人で抱えることはありません。 はじめは不安がいっぱいと思いますが、安心して入社できるように知りたいこと、聞きたいことにお答えします。 人数は少ないながらも、お客様のためだけでなく、大切な社員が安心して働けるような環境づくりにも取り組んできました。 コミュニケーションツールとしてビジネスチャットや記録システムなども活用しています。 「働きがい」のある業務と「働きやすい」職場で働きたいと思っている方は是非ご応募下さい。 |
カラーズは高齢者、子ども、障がい者が分け隔てなく心ゆたかに暮らせる社会・地域づくりの実践・発信を続けています。
「十人十色、人生に寄り添ったサービスの提供」「一人ひとりの個別性・その人らしさを尊重」「大切な人にお勧めできる質の高いサービスの提供」を指針に、お客様一人ひとりの個性(カラー)に合わせた最適なサービスを常に追求し提供しています。
カラーズではお客様の個性に寄り添うのはもちろん、働く職員が心ゆたかにその人らしく働き続けられるよう、働く環境・仕組みを常に見直しています。
一つの部門・職種に捉われず、社内で複数の顔を持ちながら働く職員も在籍。職員の声から生まれた事業もあり、地域のニーズと職員の想いを基に、多様な人材による多様なサービスを生み出し提供しています。
社員60名弱。人数は少ないですが、社員一人ひとりが輝いています!
IT業界での勤務から一念発起、介護業界に参入した代表・田尻。
介護福祉士・介護支援専門員・保育士の資格を持ち、大田区内を中心に、介護・医療・社協・商店街・工業会・企業・住民団体とのネットワークを構築。新しいテクノロジーを積極的に取り入れ、ICT活用で講演・メディア掲載実績も多数。
小学校の福祉の事業や仕事と介護の両立支援のためのボランティアなどにも積極的に取組んでいます。
地域・人とのつながりを大切に、お客様(地域住民)のニーズから様々なサービスを創りつづけています。
カラーズには居宅介護・訪問介護・福祉用具部門・児童福祉部門があり、ケアマネジャー・介護福祉士が社内に数多く在籍し、多職種同士の連携がしやすい環境です。
また、地域密着にこだわって10年。人に寄り添ったサービス提供を続け、確かな企業基盤やチャレンジできる環境が整っています。
「新しい環境で楽しみながら働きたい」「一緒に試行錯誤していきたい」「働きやすい職場やいいサービスをみんなで創っていきたい」そんな想いを持つ人はぜひご応募ください!
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選考の流れ | 下記フォームから24時間受け付けております。 【採用の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.書類選考 キャリアシート送付 ※書類選考を省略することもあります。 ↓ 3.面接2回(1次面接・2次面接) 履歴書(写真付き)・職務経歴書 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入社手続きについては別途ご連絡いたします。 |
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担当者 | 村田(むらた) |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | カラーズ訪問看護ステーション |
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施設形態 | 訪問看護ステーション |
所在地 | |
最寄駅 | 京急本線 大森町駅 徒歩 3分 |
交通アクセス | 京浜急行本線「大森町駅」より徒歩3分 |
設立 | 2023年10月 |
職員数 | 全体:56人 訪問介護:27人/居宅介護支援:8人/福祉用具:6人/放課後等デイサービス・児童発達支援:11人/本部:4人 |
受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |