この求人は医療法人産育会 堀病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月28日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
神奈川県横浜市瀬谷区
更新日:2024年11月13日
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求人職種 | 医療事務常勤 |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 産婦人科クリニック(68床)での医療事務業務 【主な業務内容】 会計業務 来客応対、電話応対 診察券、保険証の確認、問診表記入のご案内 カルテ管理 入退院の手続き 検査のスケジュール管理 院内清掃など 【職場情報】 受付:常時2名体制 診療科目:産婦人科、小児科 病床数:68床 紙カルテ使用 |
シフト | 月曜日~土曜日 場合によっては日曜祝日出勤になる可能性があります。 普通番 8:00~16:30 早番 7:30~16:00 |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与:年2回 昇給:年1回 各種社会保険完備 企業年金基金加入 ハマフレンド共済加入 マイカー通勤可能(駐車場代月2000円) 通勤手当あり(当院規定による) 制服貸与 退職金制度あり(勤続年数2年以上) 生命保険加入(勤続3年以上) 定年制あり(一律60歳) 再雇用制度あり(上限65歳まで) |
休日・休暇 | 年間休日121日 夏季休暇(4/1までの入職に限り当年4日支給) 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休業(取得実績あり) 年次有給休暇(入職半年後10日付与) 子の看護休暇 介護休暇 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 3ヶ月間(同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | 【応募・質問・問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 電話での問い合わせは「応募・質問フォーム」入力後、営業時間(9:00~16:00)に担当者が直接お答えいたします。 【採用の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 (※応募者はPR・経歴・経験などご記入ください。) ↓ 2.営業時間内に担当者からメールでの連絡があります。 (※または、応募後に直接担当者へご連絡ください。) ↓ 3.書類選考 ※履歴書(写真貼付・賞罰歴記載)、職務経歴書をまずはお送りください。 ※書類選考がない場合もあります。 ↓ 4.面接 ※資格免許のコピーを持参ください。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 |
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担当者 | 人事課 高野 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |