小阪産病院（入院担当/常勤）の医療事務求人

就業応援制度　常勤 5,000円　支給

就業応援制度とは

大阪府東大阪市

更新日：2024年09月09日

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小阪産病院にて医療事務入院担当）の募集！同業他社からの転職歓迎◎転職支援として入社日より特別休暇5日付与♪毎年5日の特別有休付与！有給休暇取得率は78%超え！

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求人情報

求人職種	医療事務常勤
募集雇用形態	日勤常勤
仕事内容	小阪産病院にて入院担当職員を募集！入院診療費会計（DPC算定、出来高算定）入院窓口業務、入院レセプトほかをお願いします！【応募要件】医療事務資格あれば優遇（資格手当あり）【経験】入院または外来の会計業務経験のどちらかがあれば大丈夫です。【PCスキル】データ入力程度
シフト	08：15～17：15 ※日祝休み（週休二日制） ※土曜日はシフト勤務（日曜日と月～土の内、1日休み）
休憩時間	60分
給料例 (常勤)	参考モデル月給230,000円～265,000円基本給230,000円～260,000円 + 諸手当～5,000円諸手当内訳【別途支給手当】※支給要件あり資格手当（医事系）：1,000円～5,000円 ※診療情報管理士：20,000円子女教育手当：12,000円～18,000円
待遇・福利厚生	昇給：あり賞与：2回（年２カ月分）※前年実績社会保険完備（加入条件あり）通勤手当：実費支給（月50,000円まで）退職金制度（企業型DC制度）特別休暇制度（入社日に5日付与、以降毎年法定有休に＋5日）定年制：あり（一律60歳）再雇用制度：あり（上限65歳まで）
休日・休暇	週休二日制年次有給休暇特別休暇（入社日に5日付与、以降毎年法定有休に＋5日）年末年始慶弔休暇（最大6日）あり育児休暇（取得実績あり）介護休暇（取得実績あり）看護休暇（取得実績あり）
試用期間	試用期間有（3か月同条件）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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株式会社セラムは愛知県を中心に全国各地で医療・介護などの各サービスを展開しています。
2000年の設立以来、順調に事業を拡大しながら現在も成長を続けています！

【株式会社セラムの魅力】
1、同業他社からの転職を積極的に支援。入社日に特別休暇を5日付与！家庭の事情でしっかりと休めます！
しかも、特別休暇は毎年の有給休暇付与日に+5日付与され、有給休暇取得率78%超とワークライフバランスを本気で考える会社です！
2、長く働きやすい環境づくりとして、キャリアアップ支援や休暇制度の充実に力を入れています！
資格取得支援制度によって必要な資格は無料で取得が出来ます。
3、老後に向けた資産形成も会社として積極的に支援！企業型DC制度を活用した退職金制度に加え、定期的にファイナンシャルプランナーが研修でアドバイスを行います。
４、社外カウンセリング制度（メンタルヘルスカウンセリング）を導入することで、社内外の多面的な相談窓口を実現しました。

この様に私たちと一緒によりよい会社を作り上げて、お客様に良いサービスを提供してくださる方を募集しています！
ライフイベントに合わせた働き方のご相談や、事前見学も受け付けています。
興味を持っていただけましたら、お気軽にご連絡ください♪

特別休暇で転職もサポート！入社日から特別休暇を5日付与！？
家庭の事情でもしっかり休める！助かる特別休暇制度！

転職すると有給がなくなる！家庭の事情で休みがなくなると困る！
そう思って転職を思いとどまっていませんか？
セラムでは入社日から特別休暇を5日付与！子供や親の、自分の私用を転職後でも有給で行えます！
また、特別休暇は有給付与日に法定有給休暇に加えて毎年+5日付与されます。最大有給休暇のストックは特別休暇と併せて50日。
女性が多い職場だからこそ、女性の声を聴いて実現したワークライフバランスを考えた制度です。
しかも、その取得率も78%超としっかり取れる休みです♪

ただの退職金じゃない！老後を見据えた資産設計を働きながら行える！「企業型DC制度」導入♪

厚生労働省が推進する企業型DC制度を導入しました♪
会社の退職金だけでなく、自らで将来に見据えた資産設計を行えます。
更に定期的に社内ファイナンシャルプランナーによる研修講座で会社を上げてしっかりサポートしています。

心も体も健康に長く働いてもらいたいから。社外カウンセリングの導入！

仕事が続かない原因の多くは、対人関係や面テル的な問題です。もちろん、社内でも相談窓口を設置していますが、会社の人には相談しにくい。。。そんなことはありませんか？
セラムでは専門会社にメンタルヘルスカウンセリングを委託し、社内と社外の２つ相談窓口を有しています。
一人で抱えて悩まない！当たり前のことを当たり前に相談できる。そういう会社を目指しています。

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動画メッセージ

	本気で働き方改革を考える会社！それがセラムです。セラムは創業20年を超え、現在、第二創業期として様々な改革を断行中です。特に女性が多い会社なので、働きやすい会社を本気で考え様々な福利厚生を充実させています。是非、新たなセラムで一緒に働いてみませんか？

本気で働き方改革を考える会社！それがセラムです。

セラムは創業20年を超え、現在、第二創業期として様々な改革を断行中です。
特に女性が多い会社なので、働きやすい会社を本気で考え様々な福利厚生を充実させています。
是非、新たなセラムで一緒に働いてみませんか？

応募・選考について

選考の流れ	【応募・質問・問合せについて】求人に関するご質問などはフォームから24時間受け付けております。 ※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。【採用の流れ】 1．下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。（※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。） ↓ 2．担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 ↓ 3．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4．採用決定追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	採用担当者
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	株式会社セラム小阪産病院
施設形態	産婦人科
所在地	〒577-0807 大阪府東大阪市菱屋西3-6-8
最寄駅	近鉄奈良線河内小阪駅徒歩 5分
交通アクセス	近鉄奈良線「河内小阪駅」より徒歩5分 JRおおさか東線「河内永和駅」より10分
職員数	従業員数（企業全体）：751人

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小阪産病院（入院担当/常勤）の医療事務求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は株式会社セラム小阪産病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年11月08日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、5,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。