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県西在宅クリニック舘林(常勤)の医療事務求人

就業応援制度 常勤 5,000円 支給

群馬県館林市

更新日:2024年12月09日

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未経験・ブランクもOK◎基本のパソコン操作ができれば大丈夫♪東武伊勢崎線「館林」駅から徒歩圏内☆茨城・群馬・埼玉で在宅医療を展開する法人での勤務です!

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求人情報

求人職種

医療事務常勤

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

在宅医療専門クリニックでの医療事務業務

【主な業務内容】
レセコンへの打込み
受付、電話応対
カルテ・書類管理など

【応募要件】
簡単なパソコン操作ができること(簡単な表計算、文書作成など)
※面接時にパソコンの操作チェックを行う場合があります。

シフト

09:00~18:00

給料例 (常勤)

参考モデル
月給190,000円~290,000円
基本給175,000円~210,000円 + 諸手当15,000円~80,000円
諸手当内訳
経験手当:5,000円~50,000円
業務担当手当:10,000円~30,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定します。

【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当:上限30,000円/月

待遇・福利厚生

賞与(業務実績による)
昇給(業務実績による)
各種社会保険完備
マイカー通勤可能(駐車場代無料)
通勤手当:上限30,000円/月
制服貸与
退職金制度あり(勤続3年以上)
定年制(一律60歳迄)
再雇用制度(一律65歳迄)

休日・休暇

年間休日113日
シフト制 ※2~3日希望休あり
夏季休暇(7月~10月の間で通算4日)
冬季休暇(11月~2月の間で通算4日)
有給休暇

教育制度

未経験・ブランクのある方も大丈夫!
研修でしっかりサポートさせていただきます。

試用期間

3ヶ月(期間中は各種手当無し:175,000円~)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
館林市新栄町にございます「県西在宅クリニック舘林」は茨城・群馬・埼玉で在宅医療を展開する在宅療養支援診療所になります。24時間体制で対応し、自宅でも入院時に劣らない医療の提供を行っています。

この度、医療事務を募集しています。今回はパソコンの操作ができる方であれば、未経験の方も歓迎です!研修でしっかりサポートいたしますのでご安心ください。

まずはお気軽にお問い合わせください。
皆さまからのご応募お待ちしております!

職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

【応募・質問・問合せについて】
求人に関するご質問などはフォームから24時間受け付けております。担当者が直接お答えいたします。

【採用の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.営業時間内に担当者から連絡があります。

3.面接
履歴書(写真付き)・職務経歴書・資格証のコピー 持参
※事前に履歴書等を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。

4.採用決定
追って面接結果をご案内致します。
入職手続きについては別途ご連絡いたします。

※採用に至らなかった場合、ご提出いただいた応募書類は弊社で責任をもって破棄させていただきますので、ご了承ください。

担当者

総務 間下(ましも)

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

医療法人社団尽徳会 県西在宅クリニック舘林

施設形態

クリニック

所在地

〒374-0051
群馬県 館林市 新栄町1933-1

最寄駅

東武伊勢崎線 館林駅 徒歩 15分

交通アクセス

東武伊勢崎線「館林」駅から徒歩15分

設立

2017年8月

職員数

13人

関連施設

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県西在宅クリニック舘林(常勤)の医療事務求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は医療法人社団尽徳会 県西在宅クリニック舘林が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月23日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、5,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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