横浜鶴見中央眼科（常勤）の医療事務求人

就業応援制度　常勤 5,000円　支給

就業応援制度とは

神奈川県横浜市鶴見区

更新日：2024年11月13日

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求人情報

求人職種	医療事務常勤
関連求人	秦野駅前眼科（常勤）海老名駅前眼科ビナガーデンズ（常勤）この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	日勤常勤
仕事内容	・クリニック受付、会計・事務作業慣れてきたら… ・眼科検査、診察の補助その他眼科運営に付随する業務をお任せします【応募要件】医療事務経験者（3年以上）【歓迎要件】医療機関・医療関連企業での勤務経験眼科での勤務経験クリニックでの診察補助経験【職員構成】クリニック全体：36名医師：13名（うち常勤4名）看護師：5名検査：6名（うち常勤4名）受付事務・診察室補助：12名（うち常勤11名）
必須経験・スキル	実務経験1年以上レセプト電子カルテクリニック
シフト	09：10～18：10 ※シフト制 ※月8～10日休み（月の土日祝日の日数＝公休日数）
休憩時間	60分
給料例 (常勤)	参考モデル月給230,000円～300,000円諸手当内訳 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定【モデル月収】入社1年目～5年目：月給20～25万円入社5年目～10年目：月給25～30万円【年収例】診療補助経験3年入社１年目　276万円入社３年目　280万円
待遇・福利厚生	各種社会保険完備賞与：無昇給：年1回（4月、業績と評定により決定）通勤手当（上限30,000円/月）※マイカー通勤不可制服貸与退職金制度あり（勤続年数2年以上）保育手当 0～2歳：（保育料半額＋ 5,000円）/人 3～5歳(未就学児)：15,000円/人小1～小3：25,000円/人小4～中3：5,000円/人 ※シングルの方小1～小6：25,000円/人中1～中3：5,000円/人
休日・休暇	日曜祝日休み月8～10日休み（月の土日祝日の日数＝公休日数）年末年始休暇（最大7日間）産前・産後休暇育児休業（グループ内で取得実績あり）年次有給休暇（法定通り）
教育制度	研修制度あり
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	3ヵ月（同条件）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務
備考	診療時間月～金：9:30-13:00、14:30-18:00 土：9:30-13:00 日、祝日：休診日

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JR「鶴見駅」東口から徒歩1分、京浜急行「京急鶴見駅」東口から徒歩2分の通勤に便利な場所に位置する「横浜鶴見中央眼科」です！
中央眼科グループは、横浜鶴見、横須賀で白内障手術を積極的に行っています。
1998年に横須賀中央眼科を開業し、2018年に20周年を迎えました。
2012年に横浜鶴見中央眼科を開院し、現在に至ります。
患者さま一人ひとりが、世界レベルの最新で良質な眼科医療を受けていただけるよう、すべての眼疾患に対応していることが特徴です。

◆実務経験3年以上の医療事務スタッフを募集中◆
この度、医療事務スタッフを募集することになりました。
3年以上の実務経験がある方が対象となります。
・PCの基本操作が滞りなくできる　
・温かく患者が話しかけやすい雰囲気を持ちつつ、マルチタスクに順応できる資質を持っている方
・年代が違うスタッフと円滑なコミュニケーションをとることができ、協調性がある方
・患者様に気持ちの良い対応ができる方
※眼科経験者優遇します！

グループとして有給取得も推奨しているため、夏季や年末年始に長期の連休をとることもでき、プライベートの時間も大切にしながら働くことができますよ。研修制度も整っているため、眼科未経験の方やブランクのある方も歓迎です。

スタッフ一同、ご応募お待ちしております♪

クリニックの特徴

【患者さんにご自身の状態をきちんと把握いただける説明】
目の疾患は長期間の治療になることも多くあります。毎回の通院で満足してお帰り頂けるために、当院では患者様ご自身が自分の状態を把握できる診療スタイルを大切にしております。診察時にモニターでご自身の目の状態を一緒に見ながらお話しすることで、患者様が現在の状態を把握でき、治療にも納得して受けて頂けています。

【患者さんの不安を取り除くチームサポート】
患者様が安心して治療に望むことが出来るよう、医師、看護師、視能訓練士、医療コンシェルジュの4職種のスタッフが連携し、チームでサポートしております。医療職だけでなく医療コンシェルジュという医療コンシェルジュ協会認定資格を持つ専門のスタッフが、患者様が抱えるご意見やご要望、苦情などに対し、患者さん視点で相談にのっているもの特徴です。

【より高度な診断を行うための設備】
当院では、早期発見・治療後の詳細な経過観察を重要視しています。その為に、より精密で高度な検査が出来る機器をそろえ、高度な診断・治療を行える環境を整えております。

【英語での対応も可能】
当院では英国大学院卒医師も診療を担当しており、英語での診療対応が可能です。

診療方針

乳幼児～高齢者の方まで様々な患者様にご来院頂く中で、当院では『どなたにもどんな症状でも治療に納得してもらえる丁寧な説明』を大切にしています。症状や治療の口頭での説明は当然のことですが、新しい医療診断機器を積極的に導入し、モニターを使用するなどして患者さんが御自身の目を見ながら病状を理解し、納得できるカウンセリングを心掛けています。患者様に有益な技術を積極的に採用し、「ずっとこの先生に診てもらいたい」そう思って頂けることを目指しております。

グループ概要

中央眼科グループは、1998年に横須賀中央眼科を開業し、2018年に20周年を迎えました。
2012年に横浜鶴見中央眼科を開院し、現在に至ります。

中央眼科グループでは、患者さん一人ひとりが地域に居ながらにして、世界レベルの最新で良質な眼科医療を受けていただけるよう、すべての眼疾患に対応しています。

特に、日帰り白内障手術では、レーザー白内障手術と多種類の多焦点眼内レンズを取り扱い、検査、診察、カウンセリング、手術、術後ケアまで、総合的で専門的な眼科医療を提供しています。

患者さんに安心して治療・手術を受けていただけるよう、私たちはこれからも、ホスピタリティを大切に、まごころを込めた医療を提供してまいります。

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応募・選考について

選考の流れ	【問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。【選考の流れ】１．書類選考 ↓ ２．1次面接 ↓ ３．2次面接 ↓ ４．選考結果通知（約1週間）
担当者	採用担当　多和
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	医療法人仁慈会　横浜鶴見中央眼科
施設形態	クリニック
所在地	〒230-0051 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央1-2-1 第2日野ビル5F
最寄駅	JR京浜東北線鶴見駅徒歩 1分
交通アクセス	京急本線「京急鶴見駅」より徒歩2分
設立	2021年10月
職員数	全体：約20人常勤医師：3人 / 看護師：4人 / 視能訓練士：5人 /受付：10人
診療科目	眼科
外来患者数	90人/日
手術件数	850件/年間

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横浜鶴見中央眼科（常勤）の医療事務求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は医療法人仁慈会　横浜鶴見中央眼科　が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月28日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、5,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。