東京都国立市
更新日:2025年02月18日
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求人職種 | 支援員常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 【業務内容】 放課後等デイサービス事業所の管理運営および児童発達支援管理責任者として、下記の業務を担当していただきます。 1.事業所の管理運営全般:職員のシフト管理、業務調整、事業所全体の運営状況の把握および改善提案 2.各種会議への出席:法人内外の会議や研修、支援会議等への参加 3.個別支援計画の作成および支援の実施:子ども一人ひとりの特性やニーズを把握し、成長に寄り添った支援計画の作成と、その計画に基づいたケアの実施 4.保護者との面談や相談支援:保護者と連携しながら、子どもの暮らしと成長を支えるための面談や相談支援 5.屋内外での遊びや個別支援、療育プログラムの立案:子どもたちが楽しく成長できるような、療育プログラムの企画と実践 6.ご家族や関係機関との情報共有や面談対応:学校や医療機関などの関係者と連携し、子どもの発達を多方面からサポート 7.その他、事業運営に必要な業務 【職場環境】 1日の利用定員10名に対してスタッフ2~3名で支援を行っています 【応募条件】 「児童発達支援管理責任者」の要件を満たす方(実践研修修了) |
シフト | 09:00~18:00 (うち休憩60分) |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与あり:実績年2回(6月、12月) 処遇改善特別賞与(3月) 昇給あり 社会保険完備 退職金制度あり(就業期間1年以上) (東京都社会福祉協議会従事者共済会、福祉医療機構) 住宅手当あり 健康診断 年1回(夜勤者は年2回) 車通勤可、駐車場あり |
休日・休暇 | 年間休日115日 公休月8日(シフト制・1か月単位の変形労働) 特別休暇:年10日 6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間(入職日から6カ月で10日付与(3年度目以降は20日を限度とする)) 産前産後休業:取得実績あり 介護休業:取得実績あり 育児休業:取得実績あり |
教育制度 | 資格取得支援研修制度あり 資格取得支援 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) |
試用期間 | 3ヵ月 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
任意団体から始まり、NPO法人を経て20年以上国立市に根付く形で幅広く障害者支援を行っている「社会福祉法人かいゆう」。障害のあるなしに関わらず一緒に社会を生きる人間同士、暮らしたい地域で自分らしく活きることを支援しています。
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.キャリアシート選考 マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。 記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。 選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 採用担当 池田 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 社会福祉法人かいゆう 放課後等デイサービス くじらっこ |
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施設形態 | 障害福祉事業所 |
所在地 | |
最寄駅 | JR南武線 谷保駅 徒歩 7分 |
交通アクセス | JR南武線「谷保駅」より徒歩7分 |
職員数 | 法人全体:115名(職員35名、アルバイト80名) |
関連施設 | 国立市内で複数の事業を展開中◎ ■くじらハウス(居宅サービス) ■くじら工房 (生活介護) ■くじらっこ(放課後等デイサービス) ■グループホーム(6ヶ所) ・はじめの一歩ハウス ・ミラハウス ・来歩ハウス ・メゾン・ド・歩人 ・すうぇる ・とれいる ■相談支援エプシロン ■たまりば宙(公益事業・日中一時支援) |
受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
備考 | ■くじらっこ事業内容 放課後等デイサービス |