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東京都葛飾区
更新日:2024年10月23日
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求人職種 | 支援員パート |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 児童福祉施設における児童指導員業務(1日あたりの定員10名) 日常生活訓練や集団生活適応訓練など 送迎対応(学校からご自宅まで) 音楽活動 宿題や課題の支援 イベント企画、実施 利用記録ノート記入 ミーティング など 発達の遅れの心配がある子どもたちの宿題サポートや公園での簡単な運動など、家事や仕事で忙しいご両親をサポートする様々な支援をお任せします! ※小学生の子供たちがメインです。 ※施設に来る子供たちは1日最大10名で基本的に5名体制でサポートします。 ※送迎業務(運転業務が可能な方)をお任せする場合があります。 主な外出先 【平日】室内レク、グループ活動、公園など 【土長期休暇】ショッピングセンター、動物園、公園、観光施設など外出 【雨の日】所内でダンス、わなげや集団ゲーム、集団工作など 生活全般の指導とアドバイスを行い、お子様の成長をサポートします。 【下記いずれか必須】 教育学/社会福祉学/心理学/社会学を専修する学科、 またはこれらに相当する過程を修めて卒業した方(実務未経験OK) 教員免許(小学校教諭中学校教諭高等学校教諭) 保育士、幼稚園教論、児童指導員任用資格、社会福祉士、 精神保健福祉士、理学療法士、作業療法士のいずれかをお持ちの方 障がい者施設や児童館、保育園、学童保育などの児童福祉業界で 実務経験が2年以上ある方(資格不問) 【あれば尚可】 普通AT自動車免許(AT限定可) ★お子様のお迎えなど、事前に相談いただければ勤務時間の相談可★ |
シフト | 月~金 11:00~20:00 土・祝・長期休暇 09:00~18:00 ※週2日~ ※12時~17時迄など時短勤務OK |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (パート) | 1,163円~(資格や経験により変動) |
待遇・福利厚生 | 昇給、賞与あり(人事考課・業績による) 交通費実費支給(月額上限50,000円) 各種社会保険完備(法定通り) 組合制度 制服貸与 キャリア支援制度等 |
休日・休暇 | シフトによる(希望休制度有り) 日曜日固定休日 慶弔休暇 有給休暇 産休・育休(取得実績あり) 年次有給休暇 |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月・同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
経営理念に「人を大事にし 人を育てる」を掲げ、その実践の仕組みとして従業員を誰でも伸ばす「誰伸び人事制度」を構築しました。
加点主義、絶対評価を基本として母親のような愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。愛情あふれる社風のもと従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と「成長」が追求できる環境をつくっています。
その延長線上に65歳からでも成長できる「定年制度廃止」、互いを認め尊重する「ありがとうほめカード」、自己の可能性に気づく「一芸認定」、会社を辞めても戻れる「Uターン制度」など人間尊重に基づく施策が続々と生まれています。
◆笑いとほめあう社風で、たのしく働けます。
◆スタッフの自由と自立を支援。人を大事にし、人を育てる会社です。
◆人間性と専門性の両方を磨くことができます。
◆年間300以上の研修プログラムで、スキルアップが可能です。
◆定年制を撤廃。ご自身で定年年齢を決められます。
まずは子供たちに顔と名前を覚えてもらい、仲良くなるところからスタートしましょう!更に専門用語や療育について、各施設の指導者がその都度研修を行いますので、未経験でも安心です◎
異業種から転職した先輩社員も現在児童指導員として活躍中。
子どもが好きな方にはピッタリのポジションです!
株式会社ケア21 会社紹介動画株式会社ケア21は、総合福祉企業として100年続くいい会社を目指しています。 |
選考の流れ | 【お問合せについて】 求人に関するご質問などは、フォーム経由または電話からお気軽にお問い合わせ下さい◎ 【採用の流れ】 1.応募 事前に見学を希望される場合はご相談ください。 ↓ 2.面接 履歴書(写真付き)、資格証コピーをご持参 ↓ 3.採用決定 追って面接結果をご案内致します。(2-7日間以内) ※入社時期の相談可能です。 |
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担当者 | 採用担当者 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |