スピード返信

リールスメイト新小岩（児童指導員/常勤）の支援員求人

就業応援制度　常勤 10,000円　支給

就業応援制度とは

東京都葛飾区

更新日：2024年10月23日

マッチングチャート

ログインしてあなたの希望条件・スキルを登録すると、
この求人とあなたの相性がチャートで表示されます。

ログイン・会員登録ページへ進む

1分でカンタン登録！
あなたと相性バッチリの求人を見つけましょう！

【葛飾区東新小岩】放課後等デイサービスで児童指導員の募集！障がい児の療育や集団適応訓練のサポートをお願いします◎定期的に学習会を行っているのでキャリアの少ない方も安心です♪週休2日制／残業ほぼなし／大手ならではの充実の福利厚生♪

応募画面に進む

気になる

求人情報

求人職種	支援員常勤
募集雇用形態	日勤常勤
仕事内容	児童福祉施設における児童指導員業務（1日あたりの定員10名）日常生活訓練や集団生活適応訓練など送迎対応（学校からご自宅まで）音楽活動宿題や課題の支援イベント企画、実施利用記録ノート記入ミーティング　など発達の遅れの心配がある子どもたちの宿題サポートや公園での簡単な運動など、家事や仕事で忙しいご両親をサポートする様々な支援をお任せします！ ※小学生の子供たちがメインです。 ※施設に来る子供たちは1日最大10名で基本的に5名体制でサポートします。 ※送迎業務（運転業務が可能な方）をお任せする場合があります。主な外出先【平日】室内レク、グループ活動、公園など【土長期休暇】ショッピングセンター、動物園、公園、観光施設など外出【雨の日】所内でダンス、わなげや集団ゲーム、集団工作など生活全般の指導とアドバイスを行い、お子様の成長をサポートします。【下記いずれか必須】教育学/社会福祉学/心理学/社会学を専修する学科、またはこれらに相当する過程を修めて卒業した方(実務未経験OK) 教員免許（小学校教諭中学校教諭高等学校教諭）　保育士、幼稚園教論、児童指導員任用資格、社会福祉士、　精神保健福祉士、理学療法士、作業療法士のいずれかをお持ちの方障がい者施設や児童館、保育園、学童保育などの児童福祉業界で　実務経験が2年以上ある方（資格不問）【あれば尚可】普通AT自動車免許(AT限定可）
シフト	月～金　11：00～20：00 土・祝・長期休暇　09：00～18：00 ※1ヵ月単位の変形時間労働制
休憩時間	60分
給料例 (常勤)	参考モデル月給208,000円～240,000円基本給170,000円～175,000円 + 諸手当38,000円～65,000円諸手当内訳地域手当：30,000円東日本施設手当：3,000円施設リーダー手当：0円～7,000円資格手当：5,000～25,000円
待遇・福利厚生	昇給、賞与あり（人事考課・業績による）交通費実費支給（月額上限50,000円）各種社会保険完備前払退職金制度組合制度持株会制度制服貸与キャリア支援制度等
休日・休暇	シフトによる（希望休制度有り）日曜日固定休日慶弔休暇有給休暇産休・育休（取得実績あり）年次有給休暇
教育制度	児童の日々の様子や小さな変化に気づく事ができるよう、定期的に学習会を行っております
試用期間	試用期間あり（3ヶ月・同条件）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

応募画面に進む

気になる

たちケア21は、100年続くいい会社を創造していくことをスローガンに、ご利用者様のそばで、できる事を増やしながらさまざまな事業にチャレンジしてまいりました。
その結果、総合福祉企業としてさらに目指すべき姿を見据え、事業展開を行っており、その領域は、介護だけにとどまらず、医療・障がい者(児)支援・教育・保育・文化などさまざまな分野へと進出しています。

【ケア21で働く魅力】
《安心の入社時研修》
正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。その他の研修も多種ご用意しているので、スキルアップに役立てていただけます。
《待遇・福利厚生充実》
安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与の支給や各種休暇制度、キャリア支援制度なども充実しています。
《キャリア変更に柔軟に対応》
ご自身のライフスタイルの変化に応じて、正社員とパートの雇用形態の変更相談を柔軟に行っています。

【WEB面接実施中】
コロナウイルス感染拡大防止の為WEB面接を導入しております。ご希望の方は、応募フォームに（WEB面接希望）とご記入下さい。

ご興味ある方は【応募フォーム】よりお気軽にお問い合わせください！ご応募お待ちしております♪

ケア21が大切にしている事

経営理念に「人を大事にし人を育てる」を掲げ、その実践の仕組みとして従業員を誰でも伸ばす「誰伸び人事制度」を構築しました。
加点主義、絶対評価を基本として母親のような愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。愛情あふれる社風のもと従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と「成長」が追求できる環境をつくっています。
その延長線上に65歳からでも成長できる「定年制度廃止」、互いを認め尊重する「ありがとうほめカード」、自己の可能性に気づく「一芸認定」、会社を辞めても戻れる「Ｕターン制度」など人間尊重に基づく施策が続々と生まれています。

社風と研修制度

◆笑いとほめあう社風で、たのしく働けます。
◆スタッフの自由と自立を支援。人を大事にし、人を育てる会社です。
◆人間性と専門性の両方を磨くことができます。
◆年間300以上の研修プログラムで、スキルアップが可能です。
◆定年制を撤廃。ご自身で定年年齢を決められます。

充実のフォロー体制

まずは子供たちに顔と名前を覚えてもらい、仲良くなるところからスタートしましょう！更に専門用語や療育について、各施設の指導者がその都度研修を行いますので、未経験でも安心です◎

異業種から転職した先輩社員も現在児童指導員として活躍中。
子どもが好きな方にはピッタリのポジションです！

応募画面に進む

気になる

動画メッセージ

	株式会社ケア21　会社紹介動画株式会社ケア21は、総合福祉企業として100年続くいい会社を目指しています。このチャンネルでは、福祉業界について少しでも多くの方に興味を持っていただきたいという思いから社内で取り組んでいることや福祉業界についての情報を発信していきます！ YouTubeならではの楽しい企画など、様々なことに挑戦していきますので末永くよろしくお願いします

株式会社ケア21　会社紹介動画

株式会社ケア21は、総合福祉企業として100年続くいい会社を目指しています。
このチャンネルでは、福祉業界について少しでも多くの方に興味を持っていただきたい
という思いから社内で取り組んでいることや福祉業界についての情報を発信していきます！
YouTubeならではの楽しい企画など、様々なことに挑戦していきますので
末永くよろしくお願いします

職場の環境

若手が多い

ベテランが多い

男性が多い

女性が多い

活気がある

落ち着いている

柔軟な社風

堅実な社風

教育重視

即戦力重視

応募・選考について

選考の流れ	【お問合せについて】求人に関するご質問などは、フォーム経由または電話からお気軽にお問い合わせ下さい◎ 【採用の流れ】１．応募事前に見学を希望される場合はご相談ください。 ↓ ２．面接履歴書（写真付き）、資格証コピーをご持参 ↓ ３．採用決定追って面接結果をご案内致します。（2-7日間以内） ※入社時期の相談可能です。
担当者	採用担当者
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

応募画面に進む

気になる

基本情報

事業所名	リールスメイト新小岩
施設形態	障害福祉事業所
所在地	〒124-0023 東京都葛飾区東新小岩5丁目17-11　ウインズビル101
最寄駅	JR総武本線新小岩駅徒歩 11分
交通アクセス	JR中央・総武線「新小岩駅」より徒歩11分
関連施設	「株式会社ケア21」は全国で有料老人ホーム・デイサービス・訪問介護など各種介護サービスを提供しております。

応募画面に進む

気になる