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恵和グループホーム(夜勤専門職員)の支援員求人

就業応援制度 常勤 2,000円 支給

神奈川県横浜市保土ケ谷区

更新日:2024年12月04日

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グループホームの夜勤専門職員(常勤待遇・ボーナス・有給あり)を募集しています!別途、賃貸住宅手当(月額2万)をはじめ手当多数!! 福利厚生も充実!勤務は週平均3回の夜勤のみ。未経験者も活躍しており、気負わずに働ける職場です。

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求人情報

求人職種

支援員常勤

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募集雇用形態

  • 常勤(夜勤あり)

仕事内容

知的障がい者グループホームでの生活支援業務
☆夜勤専門短時間A(39時間/週)
☆夜勤専門短時間B(36時間/週)

・主に夜間の支援業務全般(就寝確認、夜間見回り、食事作りと介助、入浴・トイレ介助など)
※無資格・未経験からスタートしていただけます

シフト

☆夜勤専門短時間A 15:30~翌9:30(実働13時間・休憩5時間)
☆夜勤専門短時間B 16:00~翌10:00(実働12時間・休憩6時間)

※週平均3回 夜勤のみの勤務

給料例 (常勤)

参考モデル
月給200,000~229,000円
基本給200,000~円
諸手当内訳
≪参考月給≫ 夜勤専門短時間A の場合
270,960円 (経験給3年・賃貸住宅手当・交通費ありの場合)

内訳:基本給:225,610円(処遇改善給10,610円含む)
   経験給(3年):5,850円
   その他手当(賃貸住宅):20,000円
         (交通費):13,000円
   (夜間断続 13回×500円):6,500円

上記の場合の
≪参考年収(総額)≫ 4,153,960円


※月給は「基本給」+「経験給*1」+「資格手当」+「その他手当」を合わせて支給します。
【基本給】夜勤専門短時間A:215,000円~
     夜勤専門短時間B:200,000円~

【経験給*1(月額)】4月1日を基準に1年経つと、
  夜勤専門短時間Aは1,950円
  夜勤専門短時間Bは1,800円
  ※翌年以降は同額ずつ上がり12年以降は、23,400円(短時間A)、21,600円(短時間B)で固定になります。 
  ※スタート時の支給額は前職の勤務年数が考慮されます。
  ※61歳の年度以降は、短時間A:1,170円、短時間B:1,080円が基準となり経験年数を乗じた金額となります。
 
【資格手当(月額)】
  社会福祉士:7,000円
  介護福祉士:4,000円 
  精神福祉士:4,000円
  教員(小中高):4,000円
  介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級):4,000円
  介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級):2,000円
  社会福祉主事:3,000円
  保育士:3,000円など

【その他手当】
  ①残業手当
  ②通勤手当:勤務回数相当分とする
    ※車及び原付等は通勤距離に応じて支給 
  ③住宅手当:10,000円(月額)※ローン償還中(借入れ後10年間)
  ④賃貸住宅:20,000円(月額)※本人契約の物件に限る
  ⑤扶養手当(子供):5,000円(月額)※20歳の年度まで 
  ⑥夜間断続勤務手当:1回 500円

待遇・福利厚生

定年65歳
各種社会保険あり
マイカー通勤OK
 駐車場料金(1,800円)
有給休暇特別手当あり
・失効した有給未消化分に対して1日あたり4,000円の特別手当を支給
【昇給】評価制度に応じた昇給あり
【賞与】年2回(前年度実績:年4ヶ月)

休日・休暇

週1日以上
夏季休暇3日・年末年始休暇4日
その他 有給休暇あり

教育制度

充実した研修制度あり
例:ウィリングキャリアパス対応初任者研修、施設内新任者研修、障害に関連した研修への参加など

試用期間

試用期間あり(2カ月間:同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
≪職員の声≫
夜勤常勤:Iさん
【夜勤のメリット】
・夜勤明けの時間を有効に使える所。体力が残っていればそのまま買い物や公園に行ける、など時間や気持ちにとても余裕が持てる事が多いです。
・日中に自分の趣味に時間を取れる事。自転車で色々な場所に行ったり、電車で鎌倉や川崎といった近場に遊びに行ったりとしています。

【夜勤のデメリット】
・利用者の状況によっては仮眠を取ることが難しい事が極稀にあります。
・たまに自身の体調管理の難しさを感じる事があります。
(明けの日の時間調整をしっかりしないと変な時間に起きてしまうなど睡眠に影響がでる時があります。)

【恵和への想い】
・私は本年3月1日より社会福祉法人恵和にお世話になっております。
現在の所、周囲の先輩方、上司の方々の支えの中で日々感謝の気持ちを持って仕事に従事させて頂いております。
一番仕事中で心配していました、人間関係も良好で日々大変ながらも充実した仕事をさせて頂いております。
色々苦労して流れ着いた場所、法人に心から感謝して今後も微力ながらお役に立つ仕事が出来ればと思っております。福利厚生面もとても充実していて本当に働きやすい良い職場に巡り会えた事に感謝しております。

夜勤常勤:Hさん
【夜勤のメリット】
①働く時間が決まっている。自分の予定が組みやすい。
②お風呂など家庭らしくかかわれる。それによって親しくなりやすい。
③恵和は仮眠をとる環境が整っている(様に思う、ベッドが設置されていたり施錠出来る当直室だったり)
④自分が出来て来なかった子育てのやり直しが出来る、自己満足?

【夜勤のデメリット】
①自分家のゴミ出しが出来ない時がある(曜日のシフト続くと(笑))
②自分の体臭に気が付かない(笑)

【恵和への想い】
介護職をしていて、援助困難な利用者さんや家族対応などはそんなに苦ではないんじゃないかと感じます。介護は人間学だと思うので、なんでも話せる上司、そして一人勤務の夜勤を力強くバックアップしてくれる体制が働きやすさの決め手ではないかと痛感しております。
恵和では以前ホームで早朝傷病者を出してしまった時に、オンコールでの対応、上司と看護師がわらわら(?)と集まって来てくれて利用者さんを診るだけでなくて、他の利用者さんへの影響や落ち込んでる夜勤者の業務のフォローなどとても有難く助かりました。
1人で働いているのではない、と言う環境姿勢が援助(支援?)への余裕を生むのではないかと感じます。

利用者の出迎え・送り出し

利用者帰宅時の出迎え風景

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身の回りのお世話①

洗濯物を片付ける様子

恵和グループホーム(夜勤専門職員)の支援員求人サブ写真3

身の回りのお世話②

利用者が外出後は部屋掃除等の補助を行ないます。

恵和グループホーム(夜勤専門職員)の支援員求人サブ写真4

食事の準備

食事は、食材を取り寄せているので、献立・材料が決まっています!
調理も、温めるだけ・1品焼くだけだったり、手作り食材もレシピが付いていて簡単に調理出来ます。

恵和グループホーム(夜勤専門職員)の支援員求人サブ写真5

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.施設見学
人事担当より日程調整のご連絡をいたします。

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

4.適性検査

5.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

呉服

電話番号

電話の際は「コメディカルドットコムを見て」とお伝えください。
電話番号 045-353-0661

基本情報

事業所名

社会福祉法人 恵和

施設形態

障害福祉事業所

所在地

〒240-0035
神奈川県 横浜市保土ケ谷区 今井町691

交通アクセス

■相鉄線「二俣川駅」北口より「保土ヶ谷方面行き」バス「今井大上」下車
■JR「保土ヶ谷駅」より「二俣川行き」バス「今井大上」下車
停留所より歩いて8分
※場所がわかりにくいので初めて来られる方はご連絡ください。

設立

1966年2月

職員数

全体:224名
常勤:147名 / 非常勤:77名

関連施設

■入所施設
・恵和青年寮(入所定員80名 / 生活介護・定員80名)
■生活介護(通所施設3ヶ所)
・恵和館(定員40名 / 短期入所、日中一時支援 若干名)
・えみ(定員30名)
・やまぼうし(定員30名)
■グループホーム(21ヶ所)
・恵和めぐみ(定員42名・8ホーム)
・恵和やわらぎ(定員65名・13ホーム)
■相談支援事業所
・恵和相談室
■放課後等障害児通所支援事業所
・ピース和田町

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)

備考

【グループホームの特徴】
●恵和めぐみ
・介助度の低く、基本的に自立された利用者さんが中心
・定員42名(8ホーム・内7ホームは夜間支援員常駐)
●恵和やわらぎ
・比較的介助度の高い利用者さんが中心
・定員65名(13ホーム・すべて夜間支援員常駐)

ホームページ

https://www.keiwa.net

恵和グループホーム(夜勤専門職員)の支援員求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は社会福祉法人 恵和が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年02月02日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、2,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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