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北海道札幌市東区
更新日:2024年12月16日
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求人職種 | 准看護師パート |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 特別養護老人ホームにて看護職員の募集! 【定員】 入所:90名 短期入所:10名 【具体的なお仕事】 健康状態の確認 服薬管理 バイタル測定・記録(タブレット入力) 緊急搬送時の対応 健康に関しての相談対応 イベントなどの企画に参加など 【応募資格】 正看護師、准看護師いずれか必須 ※ブランクのある方も歓迎! |
シフト | 08:30~17:00 ※シフト制 ※週3日勤務、6時間~相談可 |
給料例 (パート) | 時給:1,330円~1,400円 【その他手当】 通勤手当:上限24,000円/月 |
待遇・福利厚生 | 昇給:あり(規定あり) 賞与:あり(業績による) 社会保険完備(法定通り) 通勤手当:上限24,000円/月 車通勤可(有料駐車場あり ※5,000円/月) 資格支援制度あり 制服貸与 |
休日・休暇 | シフト制 有給休暇 |
雇用期間 | 更新の有無 あり 更新の条件勤務成績・態度・能力・会社の経営状況・業務の進捗状況等により判断 契約期間・更新回数の上限契約期間の上限なし |
試用期間 | 試用期間3ヶ月(労働条件変更なし) |
就業場所変更の範囲 | 原則として変更なし |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
実務者研修を自社開講!
テキスト代の13,000円のみで受講可能! ※外部で受ければ通常200,000円ほど。
介護福祉士・ケアマネ試験対策無料
ケアマネ試験費用・交通費・受講料全額補助、社会福祉主事、健康運動実践指導者の半額補助
規定の研修修了後は希望のコースに進むことができます。リハビリに関わりたい方はトレーナーコース、管理職を目指す方は管理業務コースなど、研修・試験はクリアして頂く必要はありますが、がんばればキャリアアップできる制度を複数設けております。
年齢、性別関係なく試験をクリアすればキャリアアップでき、チャレンジする方にとって公平な仕組みを整えております。
・研修制度(業務内に実施)
《入社時オリエンテーション》
リスク管理(施設に潜む危険の把握と対応)
創業にいたる歴史・経緯と理念を学ぶ
《スキルアップ研修》
介護保険やサービスの基本
《介護技術研修》
介護に必要な技術、緊急時対応(心肺蘇生など)
・教育制度
新入職員へは教育担当、相談窓口担当2名が対応し、介護リーダー、管理者との初日、1週間、1ヶ月、4カ月毎の定期面談を義務付けております。様々な立場からのフォローと相談体制があることで公平に安心して教育を受けることができます。
選考の流れ | 【応募・質問・問合せについて】 求人に関するご質問などはフォームから24時間受け付けております。担当者が直接お答えいたします。 ※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。 【採用の流れ】 1.下記の応募フォームより必要事項をご入力ください。 (※PR・質問は人事担当が直接確認いたします。) ↓ 2.営業時間内に担当者から連絡があります。 (※連絡のない場合、直接担当者へご連絡ください。) ↓ 3.面接 履歴書(写真付き・手書き)持参 ※資格免許をお持ちの方は原本を持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.採用決定 追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 |
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担当者 | 採用担当者 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 特別養護老人ホーム 神遊 |
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施設形態 | 特別養護老人ホーム |
所在地 | |
最寄駅 | 札幌市営地下鉄南北線 麻生駅 徒歩 11分 |
交通アクセス | 札幌市営地下鉄南北線「麻生駅」より徒歩11分 |