障害者支援施設あすか園（契約職員）の准看護師求人

就業応援制度　常勤 30,000円　支給

就業応援制度とは

宮崎県串間市

更新日：2024年09月05日

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【正社員登用を前提とした募集！】過去3年で10名を登用☆登用後は住宅・扶養手当をはじめ福利厚生充実◎夜勤・オンコール・時間外なし！原則定時上がりの働きやすい職場◎障害者支援施設の看護スタッフ♪＜串間市大字南方＞

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求人情報

求人職種	准看護師常勤
関連求人	この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	日勤常勤
仕事内容	障害者支援施設での看護業務【業務内容】＜施設利用者の生活指導、介護支援（排泄等）＞車椅子の方、目の不自由な方の投薬準備、通院支援朝方の清掃の点検。簡単なPC操作あり利用者を引率しての外出あり（社用車）【応募条件】看護師もしくは准看護師の資格をお持ちの方普通自動車運転免許必須【正社員登用の可能性あり】（過去3年で10名）採用1ヶ月間は研修期間として勤務していただきます。 2ヶ月目以降、本人の能力・経験に応じて『正社員』として登用する可能性あり。（試用期間6ヶ月あり、期間中の労働条件は変わりません）
シフト	08：30～17：00
休憩時間	90分
給料例 (常勤)	参考モデル月給171,800円～184,000円諸手当内訳 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
待遇・福利厚生	賞与制度あり昇給制度あり各種社会保険完備マイカー通勤可能（駐車場代無料）正社員登用あり（過去3年で10名）＜正社員登用後＞昇給、賞与の支給対象。昇給：2,000～3,000円/月賞与：年2回合計1～3ヶ月分（能力による）退職金共済加入。該当する場合各種手当を支給。扶養手当配偶者10,000円、子5,000円/人住宅手当（賃貸のみ）上限15,000円通勤手当（規定により）4,000円〜15,000円/月
休日・休暇	シフト制産前産後休暇育児休業年次有給休暇
教育制度	OJT
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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串間市大字南方にございます「障害者支援施設あすか園」では現在、スタッフを募集中！

障害者支援施設あすか園は一人ひとりの個性が尊重された、利用者自らが求める目標に向かって行動する自立尊重の施設運営を基本に、
利用者とスタッフが、相互に感謝の気持ちを持ちながら成長していく、充実した生活の実現を目標としています。

今回募集するのは看護スタッフ。
入職後は車椅子の方、目の不自由な方の投薬準備、通院支援がメインの業務となります。

ご興味をお持ちの方は下記「応募フォーム」よりお気軽にお問い合わせください。
皆様からのご応募お待ちしております！

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応募・選考について

選考の流れ	【問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。【選考の流れ】１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．書類選考履歴書（写真付き）の郵送をお願いします。選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ ３．面接事前に日時と実施場所をご確認の上お越しください。 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ４．採用決定面接結果は1週間以内に通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	社会福祉法人龍口会障害者支援施設あすか園
施設形態	障害福祉事業所
所在地	〒888-0007 宮崎県串間市大字南方3431-5
交通アクセス	JR日南線「串間駅」から車で5分
職員数	従業員数 72人就業場所 25人

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障害者支援施設あすか園（契約職員）の准看護師求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は社会福祉法人龍口会障害者支援施設あすか園が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年11月04日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、30,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。