ナーシングホームおおのじょう（正社員）の准看護師求人

就業応援制度　常勤 30,000円　支給

就業応援制度とは

福岡県大野城市

更新日：2024年11月01日

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正社員／住宅型有料老人ホームの准看護師／ケアネットおおのじょう／4交代勤務

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求人情報

求人職種	准看護師常勤
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募集雇用形態	常勤（夜勤あり）
仕事内容	◇◆住宅型有料老人ホームの介護スタッフ＊正社員募集◆◇ 訪問介護事業所（ケアネットおおのじょう）に所属して、自社が運営する”ナーシングホームおおのじょう”のご入居者様居室に訪問する施設内訪問介護のお仕事です。准看護師としての資格とご経験を活かし医療依存度・要介護度が高い方への介護業務に従事頂きます。 ■この求人のおすすめポイント￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＊週休2日×月9日休み♪×月3日希望休取得可能◎ ＊残業はほとんどないから予定を立てやすい♪ ＊マイカー通勤可◎無料駐車場完備＊ ■具体的な業務内容￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣【身体介助】・食事介助／食事の配膳、食事サポート、口腔ケア・入浴介助／入浴準備、洗髪、洗体・そのほか排泄介助、更衣介助、体位変換等・居室への移動介助やデイサービス送り出しサポート【生活介助】・居室内の環境整備（シーツ交換、清掃、洗濯物配布）【その他】・食堂清掃、ゴミ出し、共用トイレ清掃、施設内各所消毒・介護業務に関わる申し送り、日誌、スケジュール確認 ■ナーシングホームとは？￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＊24時間365日看護師がサポート看護師を手厚く配置しているから、一般的な介護施設では対応できない医療的ケアができることが特徴★ 看護師がいることでご利用者様の体調変化にもすぐに対応が出来る為、とても心強く、安心感を持って働くことができる環境です。＊ほとんどのご利用者様が居室で過ごされており、落ち着いた雰囲気の中で業務を進めれられるため精神的負担を感じる対応は少ないです。レクリエーションなどの業務はありません。〈定期巡回随時対応型訪問介護看護とは？〉 ■訪問介護・看護スタッフが随時かけつける体制を24時間整えている介護サービスです。 ■人間関係良好◎職種や年齢を超えて助け合いながら仕事をしています。￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＊スタッフ間のチームワークの良さが自慢です◎（平均年齢37.6歳）＊一人で介助を行っているスタッフがいれば必ず誰かが「一緒に入ります！」と声をかけるなど協力体制はバッチリ◎ ＊最近入社したスタッフからは「周りの方がよく声をかけてくれるので助かる」という声も。新しいスタッフもすぐになじめる環境なのでご安心ください。 ■施設見学も随時受付中「まずは施設を見てから決めたい」「気になることがあるから色々聞きたい」等々、、些細な事でも構いません。施設見学も歓迎しておりますのでお気軽にお問合せ下さい。入社時期に関してのご相談等もお気軽にどうぞ♪
シフト	日勤　8:30～17:30 早出　7:00～16:00 遅出　11:00～20:00 夜勤　16:00～翌9:00 ＊上記時間帯での交代勤務になります＊4交代勤務必須残業はほとんどありません。プライベートの予定も立てやすく、ご自身の時間もしっかり確保できます！夜勤勤務は仮眠時間をしっかりとれるよう配慮しています★
休憩時間	＊各時間帯60分の休憩有
給料例 (常勤)	参考モデル月給294,000～331,500円基本給200,000円諸手当内訳 ≪想定月収の内訳（夜勤4回の場合）≫ ……………………………………… ■想定月給　　　　324,000円 ……………………………………… 【固定給】　　　　294,000円　内訳　………………………… 　基本給　　　　　 200,000円　資格手当　　　　　20,000円　処遇改善手当　　　50,000円　特定処遇改善手当　14,000円　処遇改善支援手当　10,000円 …………………………………… ●夜勤手当　30,000円（4回分） …………………………………… ※処遇改善の内訳は変更になる場合がございます。【別途支給手当（共通）】・夜勤手当1回 7,500円 ※夜勤回数はご本人様の業務の習熟度とご利用者様の状況等に応じてシフトごとに決定いたします。おおよそ3～5回を想定しています。・時間外手当
待遇・福利厚生	■社会保険完備（健康・雇用・厚生・労災） ■制服貸与（事務職を除く） ■車通勤可、無料駐車場完備 ■交通費支給（規定有） →JR・バス・モノレール等の場合は20,000円迄／月 →マイカー通勤の場合は距離に応じて規程支給 ■健康診断 ■定年後再雇用制度（定年は65歳です）
休日・休暇	■週休2日制（月9日休み） ■年間休日108日（事業所カレンダーによる）月3日希望休申請可能＊お休み希望は100％かなえるよう努めています！月末までに翌月のシフトが決まります。お子様のイベント、ご家庭の用事などご相談に応じます。有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与）慶弔休暇忌引休暇産前産後休暇◎取得実績あり育児休業◎取得実績あり看護休暇介護休暇 └子育てや介護等でブランクがある方も歓迎★ 当社では産前産後休暇・育児休暇を取得後、復帰して活躍しているスタッフが多数在籍中しています（2023年は12名取得（うち3名男性））。ライフステージが変化しても長く働くことができる環境です。
教育制度	■入社後のサポート体制￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＊入社後は先輩スタッフに同行して1日の流れを覚えるところからスタート。各勤務シフトごとに2～3回、先輩スタッフに同行しながら実務を覚えていきます。約1週間程度、先輩スタッフと一緒に行動しますので不明な点や不安なことはすぐに相談できる環境です。ブランクのある方もご安心ください♪
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	6ヶ月の試用期間あり
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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”定期巡回随時対応型訪問介護事業所（ケアネットおおのじょう）”に所属して、”ナーシングホームおおのじょう”のご入居者様居室に訪問する施設内訪問介護の仕事です。リハビリ職、看護職と連携を図り、入居者の皆様のより良い生活をサポートしていきます。

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応募・選考について

選考の流れ	◆◇　書類選考なし／WEB面接　◇◆ ご応募いただいた皆さまとお会いできればと思っておりますので、書類選考はございません。ご応募後、３営業日以内に担当者よりお電話または、メールにてご連絡させて頂きます。【選考の流れ】 ▼面接日調整 ▼WEB面接（1回） ▼合否連絡＊3～５営業日を目安にご連絡［写真付き履歴書/資格者証写し］を面接時に使用します。面接前日までにご提出をお願いします。応募後の施設見学や職員面談等のご希望はお気軽にご相談下さい。・平日夕方以降・土日の面接もご相談可能です。・応募書類の返却はございません。ご了承下さい。・採用者が決まり次第募集を終了させて頂く場合がございます。入社日はご希望を考慮して決定いたしますので、ご在職中の方もご安心ください。ご応募、心よりお待ちしております。
担当者	採用担当　サンジャイ/森本
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	株式会社IWASAKI ナーシングホームおおのじょう
施設形態	有料老人ホーム
所在地	〒816-0912 福岡県大野城市御笠川１丁目5-2
交通アクセス	【車】福岡高速道路２号太宰府線「大野城出入口」より約２分【バス】西鉄「今里」バス停より徒歩５分
設立	2020年10月
職員数	≪施設スタッフ数42名≫2024年5月現在施設長1名／管理者2名／主任1名／計画作成者2名／介護職4名／看護師29名／リハ職3名／事務職1名 ※施設・訪問看護ステーション・介護事業所の職員総数です。
受動喫煙防止措置	敷地内禁煙

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ナーシングホームおおのじょう（正社員）の准看護師求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は株式会社IWASAKI ナーシングホームおおのじょうが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月31日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、30,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。