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アライブ世田谷下馬（常勤）の准看護師求人

就業応援制度　常勤 30,000円　支給

就業応援制度とは

東京都世田谷区

更新日：2024年10月29日

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セコムグループ★看護スタッフの募集★オンコールなし★日勤+夜勤の2交代制★余裕のある人員配置★

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求人情報

求人職種	准看護師常勤
募集雇用形態	常勤（夜勤あり）
仕事内容	有料老人ホームでの看護業務をお願いします！健康管理（健康相談、状態や変化の把握、予防接種等）主治医の指示による在宅医療処置（胃ろう、皮膚疾患の処置、在宅酸素の管理等）服薬管理（処方箋管理、薬局との連携等）緊急時の対応　等往診医や薬剤師と連携を取りながらのお仕事です。夜間帯は介護業務も一部お願いすることがあります。日々の体調変化を把握し、ご家族や介護スタッフと協力しながらご入居者の生活をサポートしています！介護スタッフへの医療的な側面からのアドバイスや、ご入居者様のご状態をご家族にお伝えしたりと、コミュニケーションが大切になります。【応募要件】看護師または准看護師の資格をお持ちの方実務経験3年以上日勤+夜勤の二交代制にご理解いただける方（夜勤は4～5回/月）夜間の介護業務にご理解・ご協力頂ける方
シフト	日勤　09：00～17：30（実働7.5時間勤務）夜勤　17：00～翌10：00
休憩時間	60分（夜勤時は120分）
給料例 (常勤)	参考モデル月給303,500円～403,500円諸手当内訳正看護師：323,500円～403,500円准看護師：303,500円～383,500円 ※給与は能力・経験などを考慮して決定致します。【諸手当詳細】資格手当：正看護師 50,000円、准看護師 30,000円夜勤手当：41,600円/4回（10,400円/回）処遇改善手当：6,900円【別途支給手当】残業手当交通費全額支給（規定あり）【想定年収】正看護師：4,509,600円～5,559,600円准看護師：4,269,600円～5,319,600円
待遇・福利厚生	昇給あり（年1回）賞与あり（年2回）雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金交通費全額支給（規定あり）研修制度あり（入職時研修3日間実施※集合研修、その他随時研修あり）賞与年2回（7月、12月）昇給年1回定期健康診断代補助あり退職金制度あり（規定あり）スポーツジム・宿泊施設等優待、旅行会社優待食事補助（昼食補助あり）制服貸与副業・兼業可（規定あり）自転車通勤可定年制あり（定年65歳）
休日・休暇	【年間休日109日】 4週8休（希望休月2日まで可）特別休暇（上期：2日、下期：3日）　※入社初年度は入社時期により付与日数が異なります。有給休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇慶弔休暇
教育制度	各種研修制度充実しています！（1）全社員研修入職時研修アライブ基礎研修（3）育成研修ホームプロジェクト研修チームビルディング研修接遇指導者研修新卒研修新卒トレーナー研修（4）ホーム内研修倫理・法令順守、プライバシー保護虐待防止身体拘束廃止看取り介護緊急時対応感染症・食中毒予防感染症・食中毒蔓延防止認知症・認知症ケア事故予防・再発防止介護予防・要介護度進行予防総合防災訓練（5）外部研修自立支援WEB研修セコムグループ合同若手研修セコムグループ合同中堅者研修セコムグループ合同マネージャー研修（6）事例研究アライブ事例発表（7）連携会議ホーム長連携会議（年4回）ホームプロジェクト会議（年2回）介護リーダー連携会議（年6回）計画作成担当者連携会議（年2回）看護スタッフ連携会議（年3回）生活相談員連携会議（年2回）（8）委員会リハビリ委員会アクティビティ委員会接遇向上委員会教育委員会リスク管理・感染症委員会事故・虐待防止委員会
試用期間	試用期間3ヶ月（同条件）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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【セコムグループ★アライブの特徴】

（1）人員配置
ご入居者：スタッフ＝1.5：1　※アライブかながわとアライブ品川大井は2：1
法令基準「3：1」の倍以上の人員を配置しています！
また、数値とは別に洗濯スタッフや清掃スタッフ、ガーデニングスタッフを配置していることも特徴の１つです！
専門職の方がケアに専念できる体制を整えています！

（2）平均介護度2.41
比較的自立度の高いご入居者も多くいらっしゃいます！
ご入居者に合わせたケアを通して、ご入居者の想いに寄り添ったケアを実現しています！

（3）介護福祉士資格取得率76.9％
介護福祉士やケアマネジャーの資格を入社後に取得するスタッフも多数おります！
介護福祉士資格保有者には資格手当を支給しています！
是非、資格取得・キャリアアップにチャレンジしてください！

（4）月の平均残業時間
常勤介護スタッフ：6時間
非常勤介護スタッフ：2.4時間
ワークライフバランスの実現が可能です！

（5）産休取得率100％！育休復帰率85％！
働き方は身体への負担を考慮し、業務内容や働きやすい勤務形態などを本人と一緒に考えています！
育休後、復職されなかった方の大半が、転居や保育園の待機児童問題により就業が難しい方でした。
時代に合わせて、制度も見直していきたいと考えています！

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応募・選考について

選考の流れ	【問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【選考の流れ】１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。適正検査を受けて頂く場合あり ※ご自宅にてPC、スマートフォン等で簡単にできる性格診断です ↓ ３．採用決定面接結果後日、通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
担当者	採用担当者
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	アライブ世田谷下馬
施設形態	有料老人ホーム
所在地	〒154-0002 東京都世田谷区下馬6-29-22
最寄駅	東急東横線学芸大学駅徒歩 8分
交通アクセス	東急東横線「学芸大学駅」より徒歩8分

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アライブ世田谷下馬（常勤）の准看護師求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人はアライブ世田谷下馬が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月28日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、30,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。