医療法人健生会　循環器科林病院（病棟/常勤）の准看護師求人

就業応援制度　常勤 30,000円　支給

就業応援制度とは

愛媛県新居浜市

更新日：2024年10月31日

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年間休日120日以上＆残業ほぼなし♪勤務時間帯・夜勤回数など応相談◎76床の心臓血管外科専門病院です！

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求人情報

求人職種	准看護師常勤
関連求人	この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	常勤（夜勤あり）
仕事内容	ケアミックス型病院での病棟看護業務【業務内容】バイタルチェック/採血/静脈注射/点滴の交換/ガーゼ交換/清拭など【病院概要】一般病床：28床（うち地域包括ケア病床16床）＜夜勤体制：看護師2名＞療養病床：48床＜夜勤体制：看護師1名＋看護助手1名＞【応募要件】日祝日出勤可能な方
シフト	【3交代制】日勤：08:00～16:15 準夜：16:00～24:15 夜勤：00:00～08:15 ※残業はほとんどありません ※勤務時間帯・短時間勤務などご相談頂けます◎
休憩時間	60分
給料例 (常勤)	参考モデル月給206,600円～270,400円基本給166,200円～230,000円 + 諸手当40,400円諸手当内訳 ※例は準夜勤4回・深夜勤4回入った場合のモデル給与です技能手当：4000円準夜勤手当：3,300円/回深夜勤手当：4,300円/回皆勤手当：6000円【別途支給手当】時間外手当通勤手当：上限15,000円/月日祝祭日手当：1000円/回
待遇・福利厚生	賞与：年2回昇給：年1回各種社会保険完備マイカー通勤OK 交通費支給（上限15,000円/月）退職金制度（勤続2年以上）定年制（一律65歳）再雇用制度（上限99歳まで）
休日・休暇	【年間休日123日】シフト制お盆休み(2日) 年末年始(4日) 有給休暇慶弔休暇産休・育休
教育制度	OJT
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	3ヶ月・同条件
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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「循環器科　林病院」は心臓血管外科専門の病院として1973年に開院しました。心臓カテーテル等のインターベンション、人工ペースメーカーの埋め込み術を行っており、近年では急増して来た「動脈硬化性心疾患」に対応すべく、経験豊富な医師、看護師及びコメディカルの技師が常にスタンバイして、24時間体制で救急救命体制を整えているのが当院の特徴です。
病床の2/3が療養病床のケアミックス型の病院で、落ち着いた雰囲気で働いて頂けます◎

現在、准看護師を募集しています。病棟は一般だけでなく地域包括ケア・療養も備えたケアミックスの病院になりますので、ご経験や家庭のご都合に合った働き方を是非ご相談ください。

▼▼当院のおすすめポイント▼▼
年間休日は120日以上！
残業もほとんどありません。

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応募・選考について

選考の流れ	【応募・質問・問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。【採用の流れ】１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。（※PR・質問は人事担当が直接確認いたします。） ↓ ２．担当者から連絡があります。 ↓ ３．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ ４．採用決定面接結果は1週間以内に通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。
担当者	若狭（わかさ）
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	医療法人健生会　循環器科　林病院
施設形態	一般病院
所在地	〒792-0834 愛媛県新居浜市中西町6-46
交通アクセス	JR「新居浜駅」より、せとうちバス「マイントピア別子・山根グランド行き」乗車⇒「宮原入口バス停」より徒歩1分
職員数	76人
診療科目	循環器科　心臓血管外科　内科　外科
病床数	76床（一般病床：12床 / 地域包括ケア病床：16床 / 療養病床：48床）
外来患者数	30人/日
看護基準	一般病床13：1 地域包括ケア病床13：1 療養病床20：1
認定	救急告示病院
備考	休診日：金曜午後・土曜午後・日曜・祝祭日

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医療法人健生会　循環器科林病院（病棟/常勤）の准看護師求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は医療法人健生会　循環器科　林病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月30日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、30,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。