静岡県富士宮市
更新日:2025年01月15日
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求人職種 | 介護職パート |
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関連求人 | 介護職介護福祉士 |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 特別養護老人ホーム又はケアハウスいずれかの介護業務 【業務内容】 身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等) レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 外出の際の付き添い など 【施設概要】 定員:特別養護老人ホーム29名 / ケアハウス30名 居室:個室59室 【応募条件】 初任者研修修了者又は終了予定者以上 必須 ※普通自動車運転免許あれば尚可 |
シフト | 1)07:00~16:00(休息時間含む) 2)08:30~17:30(休息時間含む) 3)13:00~22:00(休息時間含む) ※週3日から勤務いただけます ※短時間労働をご希望の場合は別途ご相談下さい。 |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (パート) | 時給:1,050円~1,300円 【別途支給】 土日祝日手当:時間給に200円加算 通勤手当:法人規定に基づき算出支給 |
待遇・福利厚生 | 昇給あり(年1回6月) 加入保険(労働条件による) 制服貸与あり マイカー通勤可(無料駐車場あり) |
休日・休暇 | シフト制 年次有給休暇(勤務開始から6ヶ月経過後に支給) |
教育制度 | OJT |
雇用期間 | 契約期間 入職日より2年間迄の期間契約 更新の有無あり 更新の条件契約期間満了時の勤務成績により判断(常勤雇用への切り替え制度有り) 契約期間・更新回数の上限通算契約期間は4年を上限とする。 |
試用期間 | 試用期間は最長3ヶ月迄(職務経験、スキルによっては期間短縮有り。) 試用期間中は時間給1,050円~1,300円の範囲とする。又、試用期間中は諸手当は支給対象外となりますが、交通費のみ法人規定に基づき支給対象とします。 試用期間終了後支給対象となる諸手当は業務手当・資格手当・職務手当等が有り、法人規定に基づいて支給させて戴きます。 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | パートからの常勤職員への切り替え採用制度有ります。 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.書類選考 履歴書(写真付き)の郵送をお願いします。 選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ 3.面接 事前に日時と実施場所をご確認の上お越しください。 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 施設長 矢部 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |