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大分県大分市
更新日:2024年10月31日
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求人職種 | 介護職常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 大分市羽屋にある介護福祉施設「サービス付高齢者向け住宅 涼音」で、リーダー介護職(正社員)の求人募集。 介護スタッフの研修や育成、業務指示やサポートなど、スタッフのまとめ役として、リーダーシップが発揮できる介護リーダー募集です。 リーダーから主任、施設長など、キャリアアップも目指せます。 ブランクありの方もOK!ステップアップを目指したい方、介護系の資格はお持ちでないけどマネジメントに興味があるという方もご相談可能です! あなたのキャリアアップを応援します! 【主な業務】 介護現場での実務 業務改善 スタッフのサポート・教育、管理者補佐 施設の円滑な運営の補助 など 施設定員56名/職員体制~12名(夜勤2名体制) 【研修制度あり】 安心のエルダー社員制度で、しっかり貴方をフォローしますので、無資格・未経験でも安心してチャレンジできます。 【介護記録】 恵の会では「ほのぼのNEXT」というシステムを導入し、タブレットで記録を作成しています。 画面上のボタンをタップするだけであっという間に詳細な介護記録が完成します! 【応募要件】 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 ※上記いずれかの資格をお持ちの方 普通自動車運転免許(AT限定可) ※未経験OK |
シフト | 1)07:00~16:00 2)08:30~17:30 3)17:00~09:00(夜勤) ※実働8時間のシフト制、夜勤は実働15時間 |
休憩時間 | 1)実働8時間(休憩1時間) 2)実働8時間(休憩1時間) 3)実働15時間(休憩1時間) |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 昇給制度あり(年1回) 賞与制度あり(年2回) 各種社会保険制度あり(法令通り) 交通費:規定支給上限 7,000円/月 マイカー・バイク・自転車通勤可 駐車場・駐輪場あり インフルエンザ予防接種 ストレスチェック 社員紹介インセンティブ(3万円) 慶弔・産育休・介護休暇 など ※恵の会はこれまでに22名のスタッフが育児休暇取得後、職場に復帰しています。より働きやすい会社をめざして、これからも環境改善に取り組みつづけます! |
休日・休暇 | 【年間休日107日】 公休:月9日※2月のみ8日 有給休暇制度あり |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 試用期間あり:6ヶ月(同待遇) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 雇用期間の定め無し |
恵の会では、1ケア1手洗いや手指消毒の徹底、スタッフ同士で声の掛け合いをより一層注意して取り組んでいます!
勤務中はもちろん面接時も検温やマスクの着用、アルコール消毒など、感染対策・コロナ対策をしっかり行っております。
涼音は南大分地区、大分記念病院さんのすぐ近くにあるサービス付き高齢者向け住宅です。
国道210号線「稲葉バス停先」の信号をドラッグストアモリさんとキクチガーデンさんの間の道に曲がり、直進すると左手にあります。
最寄駅はJR久大本線の南大分駅、古国府駅から車で7~8分ほどですが、公共交通機関を利用した通勤の場合はJR日豊本線大分駅前からバスに乗車してください。最寄バス停の「稲葉」からは徒歩2分、「羽屋」からは徒歩6分です。
選考の流れ | 【応募・質問・問合せについて】 求人に関するご質問などは「応募フォーム」より24時間受け付けております。 ※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。 【採用の流れ】 1.下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。 (※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。) ↓ 2.担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.採用決定 追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |