この求人はセントケアにいはま 訪問介護が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月28日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
愛媛県新居浜市
更新日:2024年10月29日
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求人職種 | 介護職常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助から 掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活のサポートします。 1日の仕事の流れとしてスタッフ1人あたり1日1~6件のお客様を訪問します。 1件につき30~60分程度と時間が限られているので、何をするかも事前に決まっています。 【応募要件】 経験不問 介護職員初任者研修以上 (旧ヘルパー2級) 介護職員実務者研修 ヘルパー1級 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許(AT限定可) |
シフト | 1)09:00~18:00 2)08:00~17:00 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与2回/年 退職金制度 特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給) 処遇改善加算金別途支給/年2回 社会保険完備 昇給有 有給/産前産後/育児/介護休暇 制服貸与 車通勤可(社内規定により支給) 研修制度有 資格取得支援制度有 インフルエンザ予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社員割引制度(余暇利用) 団体長期障害所得補償(加入要件有)他 |
休日・休暇 | シフト制(週休2日制) 出勤日(休日)応相談 年間休日110日 |
教育制度 | 基本研修 定例研修 専門研修 マネジメント研修 資格取得等の研修 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 3.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | セントケアにいはま 訪問介護 |
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施設形態 | 訪問介護 |
所在地 | |
職員数 | 【法人全体】 正社員 :4,918名 契約社員:6,528名 (2024年6月末日時点) |
備考 | 【事業内容】 訪問介護サービス 訪問入浴サービス 居宅介護支援サービス 訪問看護サービス 福祉機器/介護用品販売・レンタル グループホーム デイサービス ショートステイ 小規模多機能型居宅介護 定期巡回・随時対応型訪問介護看護 看護小規模多機能型居宅介護 有料老人ホーム サービス付き高齢者向け住宅 住宅リフォームサービス 人材派遣サービス 就労移行支援事業 システム販売 介護ロボットの企画・販売事業 |