大阪府大阪市西成区
更新日:2025年02月07日
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求人職種 | 介護職常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 訪問介護業務を中心にお任せします。 ・身体介助(入浴介助・トイレ介助・食事介助)など ・生活支援(掃除・洗濯・調理)など ‐訪問エリア:事業所周辺5キロ圏内 ‐訪問方法:電動自転車 ※私用可能 【ご利用者様の声】 火曜日と木曜日の週二回、家にきてもらってます。何をしてもらうか決められるのですが、私はほぼ毎回喫茶店にいっしょに行ってもらいます。 すごく歳の差があるから、話が合わないこともあるけど、好きなドラマとか、俳優とか、時代劇の話とかをずっとしてると、次会うまでに調べてきてくれたり、笑ってくれたりするから楽しいです。 ここを利用するまえは話し相手があまりいなくて寂しかったけど、いまは違いますね。1日1時間と短い時間ですが、毎回毎回、楽しみでしかたありません。 |
シフト | シフト制 9:00 ~ 18:00 実働8時間 |
休憩時間 | 休憩1時間 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | ‐社会保険完備 -交通費支給(月3万円まで) ‐制服貸与 ‐スマホ貸与 ‐電動自転車貸与(私用可能) ‐直行直帰可能 -転居支援(諸条件あり) -副業OK リファラル:看護師・介護士:5万円+ご紹介者様に5万円(入職後6ヶ月に支給) ■ユニークな福利厚生 -ええ顔ギフト制度:お誕生日、こどもの入学就職、出産など、対象者にギフトカード1万円分支給 -薬局費用補助:提携薬局での自身の処方に限り費用を半額補助(常勤・非常勤問わず補助) -提携保育室あり:0歳~3歳までのお子様を預けることが可能で一時預かりもOK ‐昼食無料提供:社内食堂で飲食可能(一人暮らしの方は余ったら持って帰っている方もいます!) |
休日・休暇 | ■休日 完全週休2日制、シフト制 ■休暇 ‐有給休暇:半日から取得可能 ‐特別有給休暇:入社半年後2日付与 ‐産休・育休(男性女性ともに実績あり) ‐介護休暇 ‐慶弔休暇 |
教育制度 | ■教育体制 入社後は先輩職員が業務をお教えいたします! またOJTだけでなくコーチング、会計、労務、金融、自己成長など医療介護に縛られない研修も業務時間内に実施しております。 メンター制度やキャリアコンサルティング制度も導入しているので、キャリアや業務に悩んでいてもすぐに解決できるように体制を整備しております! ■スキルアップ支援 資格取得支援やセミナー参加費補助もあります! 不定期で社内勉強会開催(介護や障がいの勉強会以外に外部講師を招いて金融に関する勉強会なども開催) 計画相談員などが同じ部署にいるので常に情報交換可能な環境です! ■キャリアステップ 新人→社員→サ責→管理者 社員から就労B、サ責からケアマネ、管理者から計画相談員などの人材がおり、幅広くステップアップを図れる環境です! お持ちの資格やご本人の希望に沿ってキャリア構築出来る体制を整えています! |
試用期間 | 試用期間あり 3か月(条件変更なし) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | ■必須要件 初任者研修、実務者研修、介護福祉士のいずれかをお持ちの方 ■事業所情報 男女比:男性1:女性2 従業員数:6名 平均年齢:40代 子育て比率:50% ■面接場所 大阪市西成区岸里3-1-27(本社所在地) ※面接場所は実際の就業場所と異なるため、ご注意ください。 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 3.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 ■面接場所 大阪市西成区岸里3-1-27(本社所在地) ※面接場所は実際の就業場所と異なるため、ご注意ください。 |
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担当者 | 松下夏樹 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |