ナーシングホームこくら（常勤）の介護職求人

就業応援制度　常勤 15,000円　支給

就業応援制度とは

福岡県北九州市小倉北区

更新日：2024年11月15日

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正社員／施設内訪問介護スタッフ／ケアネットこくら／４交代シフト制

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求人情報

求人職種	介護職常勤
関連求人	介護職ナーシングホームべっぷ（常勤）ナーシングホームいわさき（常勤）ナーシングホームすせんじ（夜勤なし/契約社員）ケアネットわかまつ（常勤）ナーシングホームだざいふ（契約社員/常勤）ナーシングホームすせんじ（ホームスタッフ/常勤）ナーシングホームおおのじょう（ホームスタッフ/常勤）ナーシングホームこくら（ホームスタッフ/常勤）ナーシングホームこくら（週休3日契約社員/常勤）ナーシングホームみなみしのざき（週休3日契約社員）ナーシングホームみなみしのざき（勤務時間選択可能/契約社員）ナーシングホームみなみしのざき（常勤）ナーシングホームべっぷ（週休3日契約社員）ナーシングホームおおのじょう（常勤）ナーシングホームなは（週休3日契約社員）ナーシングホームおおのじょう（週休３日契約社員）ナーシングホームだざいふ（ホームスタッフ/常勤）ナーシングホームみなみしのざき（ホームスタッフ/常勤）ナーシングホームこくら（勤務時間相談可能/契約社員）ナーシングホームおおのじょう（勤務シフト選択可能/契約社員）ナーシングホームべっぷ（勤務シフト選択可能/契約社員）ナーシングホームわかまつ（勤務シフト選択可能/契約社員）ナーシングホームなは（ホームスタッフ/常勤）ナーシングホームすせんじ（週休3日契約社員）ヘルパーステーションくもじ（勤務時間相談可能/契約社員）ナーシングホームてんまんぐう（週休3日契約社員/常勤）ナーシングホームだざいふ（常勤）ナーシングホームなは（常勤）ナーシングホームわかまつ（常勤）ナーシングホームわかまつ（ホームスタッフ/契約社員）ナーシングホームみなみしのざき（契約社員）ナーシングホームべっぷ（ホームスタッフ/常勤）ナーシングホームしのざき（常勤）ナーシングホームいわさき（ホームスタッフ/常勤）ナーシングホームしのざき（ホームスタッフ/常勤）ナーシングホームみなみしのざき（パート）ナーシングホームみなみしのざき（夜勤専従パート）ヘルパーステーションべっぷ（パート）ナーシングホームだざいふ（パート）ケアネットおおのじょうナーシングホームなは（施設内訪問介護／パート）ナーシングホームだざいふ（パート）ケアネットわかまつ（パート）ナーシングホームすせんじ（パート）ナーシングホームしのざき(パート）ナーシングホームすせんじ（施設内訪問介護スタッフ/パート）ナーシングホームこくら（パート）ナーシングホームみなみしのざき（パート）ナーシングホームおおのじょう（パート）ナーシングホームこくら（ホームスタッフ/パート）ナーシングホームなは（夜勤専従パート）ナーシングホームべっぷ（夜勤専従パート）ナーシングホームこくら（夜勤専従パート）ケアネットわかまつ（夜勤専従介護スタッフ/パート）ケアネットてんまんぐう（夜勤専従パート）ナーシングホームなは（パート）ナーシングホームわかまつ（ホームスタッフ/パート）ナーシングホームみなみしのざき（入浴専従/パート）ナーシングホームおおのじょう(入浴介助/パート）ナーシングホームすせんじ（入浴介助/パート）ナーシングホームべっぷ（パート）ナーシングホームいわさき（パート）ナーシングホームしのざき（パート）ケアネットおおのじょう(在宅訪問介護/常勤) ケアネットてんまんぐう（在宅訪問介護/常勤）ケアネットしもやまと(在宅訪問介護/常勤) ケアネットいわさき（在宅訪問介護/常勤）ヘルパーステーションいわさき（常勤）介護福祉士ヘルパーステーションべっぷ（サービス提供責任者/常勤）ケアネットてんまんぐう（在宅訪問介護/常勤）ケアネットしもやまと（在宅訪問介護/常勤）ナーシングホームいわさき（常勤）ナーシングホームみなみしのざき（常勤）ナーシングホームおおのじょう（常勤）ナーシングホームすせんじ（常勤）ナーシングホームべっぷ（常勤）ケアネットわかまつ（常勤）ナーシングホームなは（常勤）ナーシングホームこくら（常勤）ナーシングホームだざいふ（常勤）ヘルパーステーションくもじ（夜勤なし/常勤）ヘルパーステーションくもじ（サービス提供責任者/常勤）ケアネットこくら（計画作成責任者/常勤）ナーシングホームしのざき（常勤）ヘルパーステーションいわさき（常勤）この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	常勤（夜勤あり）日勤常勤
仕事内容	■施設について ”ナーシングホームこくら”は、2023年3月にオープンした住宅型有料老人ホームです。自立歩行可能な方から医療依存度の高い方までの入居者様を受け入れています。リハビリ職、看護職、介護職が連携を図り、入居者の皆様のより良い生活をサポートする施設です。 ■仕事内容訪問介護事業所（ケアネットこくら）に所属して、”ナーシングホームこくら”の入居者様居室に訪問する施設内訪問介護の仕事になります。【身体介助】・食事介助／食事の配膳、食事サポート、口腔ケア・入浴介助／入浴準備、洗髪、洗体・そのほか排泄介助、更衣介助、体位変換等・居室への移動介助やデイサービス送り出しサポート【生活介助】・居室内の環境整備（シーツ交換、清掃、洗濯物配布）【その他】・食堂清掃、ゴミ出し、共用トイレ清掃、施設内各所消毒・介護業務に関わる申し送り、日誌、スケジュール確認 ■施設内訪問介護で働くという事・介護職とともに多くの看護スタッフも在籍。ご利用者様の体調変化にもすぐに対応が出来る為、急変時も落ち着いて行動が出来ます。そのため身体的負担、精神的負担を気にせずに仕事が可能です。・多職種（介護、看護、リハビリ職）連携体制。その為それぞれ専門領域の経験、知識の豊富なスタッフが揃っており、多くの学びと気付きがあり個人としても成長出来ます。・訪問先は施設内居室になりますので車を運転しての移動はございません。 ■応募前の施設見学も随時受付中「まずは施設を見てから決めたい」「気になることがあるから応募前に色々聞きたい」等々、、些細な事でも構いません。応募前の施設見学も歓迎しておりますのでお気軽にお問合せ下さい。入社時期に関してのご相談等も随時受付中です。下記応募ボタンより応募可能です。ご不明点・ご質問などもお気軽にお問合せ下さい。
必須経験・スキル	介護系資格
シフト	日勤　8：30～17：30 早出　7：30～16：30 遅出　10：00～19：00 夜勤　16：00～9：00 ＊各時間帯60分の休憩有＊上記時間帯での交代勤務になります
休憩時間	各60分
給料例 (常勤)	参考モデル月給243,000～314,000円基本給160,000円 + 諸手当83,000～154,000円諸手当内訳　≪想定月収の内訳（夜勤4回の場合）≫ ■初任者　……………………… ●想定月給　　　　273,000円 …………………………………… 【固定給】　　　　243,000円　内訳　………………………… 　基本給　　　　　160,000円　処遇改善手当　　 60,000円　処遇改善Ⅱ手当 23,000円 …………………………………… ●夜勤手当　30,000円（4回分） …………………………………… ■実務者　……………………… ●想定月給　　　　290,000円 …………………………………… 【固定給】　　　　260,000円　内訳　………………………… 　基本給　　　　　160,000円　資格手当　　　　　5,000円　処遇改善手当　　 60,000円　処遇改善Ⅱ手当 35,000円 …………………………………… ●夜勤手当　30,000円（4回分） …………………………………… ■介護福祉士　………………… ●想定月給　　　　306,500円 …………………………………… 【固定給】　　　　276,500円　内訳　………………………… 　基本給　　　　　160,000円　資格手当　　　　 10,000円　処遇改善手当　　 60,000円　処遇改善Ⅱ手当 46,500円 …………………………………… ●夜勤手当　30,000円（4回分） …………………………………… ※手当の内訳は変更になる場合がございます。　【別途支給手当（共通）】　　・夜勤手当1回 7,500円　　※夜勤回数はご本人様の業務の習熟度とご利用者様の状況、シフトの状況に応じて　　　シフトごとに決定いたします。おおよそ3～5回を想定しています。　　・時間外手当
待遇・福利厚生	■マイカー通勤可◎無料駐車場完備 ■交通費支給（規定有） ∟JR・バス・モノレール等の場合は20,000円迄／月 ∟マイカー通勤の場合は距離に応じて規程支給 ■制服貸与 ■資格取得支援制度（介護職員実務者研修、介護福祉士） ■定期健康診断 ■正社員登用制度 ■定年制度（一律65歳） ■定年後再雇用制度 ■スタッフ紹介制度（紹介者に奨励金支給/規定有）
休日・休暇	・週休2日（シフト制）・年間休日108日（事業所カレンダーによる）毎月、希望休提出し月末までに翌月のシフトが決まります。希望休は月3日程度申請します。お子様のイベント等、ご相談に応じますのでその際はお気軽にご相談ください。有給休暇慶弔休暇忌引休暇産前産後休暇育児休暇看護休暇介護休暇＊子育てや介護等で多少ブランクがある方も歓迎。当社が運営する他事業所では産前産後休暇・育児休暇を取得後、復帰して活躍しているスタッフ多数在籍中。ライフステージが変化しても長く働くことができる環境です。
教育制度	■入社後のサポートまずは“ナーシングホームこくら”という施設をご理解頂くことからスタートできればと思っております。入社当日は施設内をご案内、その後簡単なオリエンテーションを予定しております。管理者を中心にしっかり気配りしますのでご安心ください。十分にあなたの資格や経験を活かせるよう施設一丸となって取り組んでおります！
試用期間	6ヶ月の試用期間あり（雇用条件は本採用時と同等）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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「ナーシングホームこくら」でご勤務いただく介護職を募集いたします。
＊ナーシングホーム(住宅型有料老人ホーム)でご利用者様・ご家族様に寄り添った支援を志す方を募集いたします。

「株式会社IWASAKI」でのお仕事に興味をお持ちの方は、以下の【応募フォーム】よりお気軽にお問い合わせください。
皆様のご応募お待ちしています！

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応募・選考について

選考の流れ	◆◇　書類選考なし／WEB面接　◇◆ ご応募いただいた皆さまとお会いできればと思っておりますので、書類選考はございません。ご応募後、３営業日以内に担当者よりお電話または、メールにてご連絡させて頂きます。【選考の流れ】 ▼面接日調整 ▼WEB面接（1回） ▼合否連絡＊3〜５営業日を目安にご連絡 ∟［写真付き履歴書/資格者証写し］を面接時に使用します。面接前日までにご提出をお願いします。応募後の施設見学や職員面談等のご希望はお気軽にご相談下さい。・平日夕方以降・土日の面接もご相談可能です。・応募書類の返却はございません。ご了承下さい。・採用者が決まり次第募集を終了させて頂く場合がございます。入社日はご希望を考慮して決定いたしますので、ご在職中の方もご安心ください。ご応募、心よりお待ちしております。
担当者	採用担当　サンジャイ/森本
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	株式会社IWASAKI ナーシングホームこくら
施設形態	有料老人ホーム
所在地	〒802-0023 福岡県北九州市小倉北区下富野3-11-8
交通アクセス	西鉄バス「営団入口」より徒歩２分
設立	2023年3月
職員数	≪施設スタッフ60名≫2024年9月現在施設長1名／管理者2名／計画作成3名／リハビリ4名／事務2名／看護職29名／介護職16名／介護助手3名（平均年齢38.5歳） ※住宅型有料老人ホーム・訪問看護ステーション・介護事業所の職員総数です。
受動喫煙防止措置	敷地内禁煙

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ナーシングホームこくら（常勤）の介護職求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は株式会社IWASAKI ナーシングホームこくらが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月14日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、15,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。