この求人は社会福祉法人 新生会 特別養護老人ホーム 新生ホームが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月21日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
新着更新
埼玉県上尾市
更新日：2024年11月22日
ログインしてあなたの希望条件・スキルを登録すると、
この求人とあなたの相性がチャートで表示されます。
1分でカンタン登録！
あなたと相性バッチリの求人を見つけましょう！
求人職種 | 介護職パート |
|---|---|
関連求人 | 介護職介護福祉士 |
募集雇用形態 |
|
仕事内容 | 夜間の施設利用者様の介護業務 【業務内容】 排泄介助 巡視 申し送り 記録 翌日の準備 など 【応募要件】 初任者研修修了者以上 |
必須経験・スキル |
|
シフト | 16：45～09：45 ※週2日～3日程度の勤務を想定しています。 |
休憩時間 | 90分 |
給料例 (パート) | 夜勤１回23,625円～ ※夜勤手当含む |
待遇・福利厚生 | 昇給年1回（4月） 各種社会保険あり 住宅・扶養・通勤手当（上記参照） マイカー通勤可能 退職金制度（勤続1年以上） |
休日・休暇 | シフト制 有給休暇（入社6ヵ月後から付与） 慶弔休暇 産休育休 介護休暇 |
試用期間 | 試用期間あり（3ヶ月・同条件） |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 受動喫煙防止措置状況 「屋内禁煙（屋外に専用喫煙場所あり）」 |
当施設は隣接する3つの建物から構成されています。すべての建物に清潔を心がけており、利用者様の過ごしやすさはもとより、スタッフにとっても働きやすい館内となっています。
当施設は平成24年4月にユニット型（定員60名）をオープンしました。
若手職員の方にも活躍の場を多く設けており、現在30代前半のユニットリーダーも活躍中です。
介護の質の向上を重視し、おむつも「ＴＥＮＡ」を使うことでスタッフの業務負担を減らす等の努力を行っています。
選考の流れ | 【採用の流れ】 １．応募フォームから必要事項をご入力ください。 求人に関するご質問、ご相談もお気軽にどうぞ。 ↓ ２．見学（希望者のみ） 事前に見学を希望される場合はご相談ください。 ↓ ３．面接 履歴書（写真付き）、資格免許コピー持参 事前にご送付をお願いすることもございます。 ↓ ４．採用決定 追って面接結果をご案内致します。 入職手続きについては別途ご連絡いたします。 【お問合せについて】 求人に関するご質問など「応募・質問フォーム」経由で24時間受け付けております。 担当者が直接お答えいたします。 ※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。 |
|---|---|
担当者 | 新木、吉澤 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 社会福祉法人 新生会 特別養護老人ホーム 新生ホーム |
|---|---|
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
所在地 | |
交通アクセス | ■JR『上尾駅』西口より東武バス川越行き・平方行き⇒『三ツ塚』下車 徒歩10分 ■JR『大宮駅』西口より東武バス平方・西上尾車庫・丸山公園行き⇒『平方領家南』下車 徒歩5分 |
設立 | 1987年5月 |
職員数 | 全体：120人 |
備考 | ■定員 ・入所：186名（内ユニット型60名） ・短期入所：6名 ・通所：20名 |
多職種連携って何？どんなものなのか詳しく説明
常勤換算とは？計算方法や注意点、人員配置基準について紹介！
介護士の休みはどれくらい？土日休みや有休取得率も併せて解説！
介護士の自己PRの書き方｜参考にしたい例文やすぐに使えるキーワードまで
デイケア（通所リハ）で働く介護士｜仕事内容やデイサービスとの違いを解説
特養で働く介護士の仕事内容は？給料・メリットについても解説
年間休日はどれくらいが適切？年間休日が少なすぎると法律違反となる？
介護職の転職 | よくある失敗と成功に繋げるためのポイントを解説！
【ブランクありの介護士向け】復職時のポイントやおすすめの働き方を紹介
介護職の副業ってアリ？ダブルワークのメリットや注意点、おすすめの働き方を解説！
「気になるリスト」に追加しました！