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やさしい手 中野南口訪問介護事業所(夜勤専従/パート)の介護職求人

就業応援制度 パート 7,500円 支給

東京都中野区

更新日:2024年11月12日

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【勤務日時応相談★】やさしい手が運営する施設にて夜勤専従スタッフ(パート)の募集!全国で幅広い介護サービスを提供中◎大手企業なので福利厚生・教育制度も充実♪

  • やさしい手 中野南口訪問介護事業所(夜勤専従/パート)の介護職求人メイン写真1

求人情報

求人職種

介護職パート

募集雇用形態

  • 夜勤パート

仕事内容

≪具体的な仕事内容≫
主に社用車を使用しルートにそって定期的なサービス(排せつ介助や服薬、移乗、移動、更衣等)を5~8件程度お願いします(曜日によって多少変動があります)。
サービス前には、日中帯のスタッフから申し送りがされるので、スムーズにサービスが行えます。
先輩スタッフが同行しますのでサービスにブランクがある方、不安がある方でもご安心ください。
空いた時間は簡単な事務仕事をお願いします。
また、随時対応もお願いします。夜間のコールセンターも完備しておりますので、困ったことは夜間コールセンターとの連携も可能です。

【応募資格】
介護福祉士
実務者研修修了
初任者研修
ヘルパー2級
ヘルパー1級
※高校生不可
※22時~翌5時勤務は18歳以上の方のみ

シフト

勤務時間:16時00分~10時00分
休憩時間:120分(原則2時~4時)

給料例 (パート)

時給1,400円
日給30,650円
(日給内訳)
 通常時給単価稼働時間(11時間)
 深夜割増時給単価稼働時間(5時間)
 ・時給総額:24,150円
 ・夜勤手当:6,500円
 
■手当項目一覧
 準夜勤手当(18時~22時):1,300円
 深夜勤手当(22時~翌6時):3,900円
 早朝手当 (06時~08時):1,300円
 
■資格手当
 介護福祉士 月5,000円/月

■居住支援特別手当支給:20,000円/月
※月80時間以上稼働した場合に支給対象となります。
※東京都居住支援制度に従い支給します。

■その他
 交通費実費支給
 残業代1分単位
 有給あり

~試用期間について~
試用期間は14日です。
試用期間中は時給1,400円となります。

待遇・福利厚生

【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
【契約期間】初回2ヶ月、2回目4ヶ月、以後6ヶ月更新
【加入保険】各種社会保険完備(加入要件を満たした方)
【勤務形態】シフト制

【福利厚生】
交通費支給
資格取得支援制度あり
会社負担による健康診断(条件を満たす方)
有給休暇制度あり(法定通り付与)
正社員登用制度あり
リファラル制度(支援金)あり
※勤務条件・勤務地により一部異なる場合あり

休日・休暇

シフト制
年次有給休暇

教育制度

OJT
資格取得支援制度あり
中途社員向けの研修あり

雇用期間

契約期間

初回2ヶ月、2回目4ヶ月、3回目以降6ヶ月

更新の有無

あり

更新の条件

業績、勤務状況・能力により判断

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務

備考

【給与・シフト例に関して】
給与:経験や所有資格等を考慮し、最終決定いたします。
シフト例:ご利用者様(現場)の都合にあわせて、基本的に変形労働制を採用しております。
ご希望の勤務時間等ございましたら、面接時にご確認ください。
【やさしい手中野南口定期巡回事業所での訪問介護夜勤ヘルパー大募集】
夜勤専属スタッフ(夜勤専従)の募集です。1回の夜勤でガッツリ稼げます。
週1夜勤からOK。
※※日曜日夜、水曜日夜(隔週)でお仕事できる方を大募集中です!!!※※

東京都中野区にある訪問介護事業所です。私たちと一緒に働いてくださる方を大募集しています!

やさしい手だからできる、高時給の夜間勤務の訪問ヘルパーををご紹介させていただきます!
「介護=給料が安い、夜間は一人だから不安」そんなイメージを払拭いたします!

(1)安心の高時給と高収入
私たちは、訪問介護員の皆様の安定した収入を保証します。
別途交通費、資格手当支給いたします。

(2)安心の教育体制
私たちは、訪問介護員の皆様のお一人お一人のスキルにあわせた教育体制を準備しております。
介護未経験の方でも、生活援助しかできない方でも、ブランクがある方でも、定期巡回サービスが未経験の方でも、夜間就労が初めての方でも、勉強会や研修会で教育の場を設定させていただき、私たちがしっかりとサポートさせていただきます。

(3)安心の労働環境
私たちは、訪問介護員の皆様が安心して働ける環境を提供いたします。
体調不良やご家庭のご都合などでお休みを取得したい場合、4名の正社員と50名の訪問介護員でバックアップさせていただきます。
またやさしい手の訪問介護員専用のWebサイト「もばイルカ」を提供しており、最新のスケジュールや、ご利用者の状況共有、お困りごとお悩み事の相談、職員間の申し送りなどでサポートさせていただいております。

(4)安心の支援体制
私たちは、夜間一人で働く夜間訪問ヘルパーさんのために、安心して働ける支援体制を構築いたします。
出勤時は業務を引き継ぐスタッフより、丁寧な引継ぎがなされますので、久々の出勤でも安心して就労できます。
また夜間一人で働く夜間訪問ヘルパーさんのために、夜間もコールセンターを運営しております。夜間相談できるスタッフがいないなどで、判断に迷う時は、コールセンターに電話していただければ、先輩スタッフが解決に向けて支援いたします。

ご相談やご質問だけでも大丈夫です。
ご応募お待ちいたします!!
やさしい手の仲間として一緒に働きましょう。

インタビュー

職種:介護職
部署:巡回訪問介護
役職:マネージャー(課長)

上司や先輩スタッフはどんな方々ですか?

新卒入社時は夜勤帯のシフトがある事業部での仕事でしたが、先輩方がフォローしてくれたので現場の経験値を積むことのできました。
当時の上司が個々のスキルアップに対し熱心な方だったので、常に新しいことへ挑戦する機会を与えてくれました。2015年には地域初の事業の立ち上げメンバーとして貴重な経験をすることができ、初めての事業を失敗できないという重圧はありましたが、社外との交流により責任のある仕事を任せられるようになったことが仕事への自信へ繋がったと思います。

事業所の立ち上げを一から行う機会を頂く際、結婚も視野に働ける環境なのか心配はありましたが、周りに助けてくれる方々がいるので、今は仕事と家庭との両立ができています。仕事のことはもちろん、家庭のことも先輩方に相談に乗ってもらえるので心強いです。

職種:看護師
部署:訪問看護

入職前と入職後のギャップはありますか?

病棟にいた時に抱いていた、訪問看護に対する抵抗感は、実際に超えてみたら思っていたほどではなかったかな、っていうのはありますね。ものすごく敷居の高いところかと思っていたんですよね、訪問看護って。全部ひとりで考えて、全部ひとりで技術的な処置ができて、全部ひとりで調整して、あれもこれもできる人でなければできないと思っていました。だけど、実際はそうではありませんでした。ひとりで訪問はするのですが、帰ってくれば仲間がいて、話をしてくれるし、相談もできる。こんな私でも少しは役に立っているかなって思えることがあって、とても嬉しいです。

職種:その他
部署:人事部人事グループ
役職:部長

ここで働こうと思った決め手は?

仕事と育児を両立できる環境だったからです。
入社時、子供はまだ3歳でした。実家は地方で育児の援助は望めず主人も不規則な仕事をしており、早朝に出勤して帰るのは深夜という状況でしたので育児のすべてを一人で担わなければなりませんでした。子供が小さい頃は熱を出して保育園から呼び出しがあり早退。感染症になり数週間単位で出勤できないことも多くありました。思うように仕事ができない焦りと、仲間へ負担をかけている罪悪感に悩んだこともありました。職場に子育て世代はいませんでしたが、そんな私の環境と仕事を続けたいという想いを上司と同僚は全力で応援してくれました。私も早く帰ってしまった後のことに罪悪感を持つのではなく、いる時間に胸を張れる仕事をしようと考えを変えました。

また、子どもの成長と共に雇用形態の変更があったので仕事を続けることができました。
小学校入学というのは子どもにとって一番環境が変わり不安定になる時期、裏を返せばこの時期を安心して家庭中心で過ごしたいという気持ちが強くなりました。会社と上司の理解があり日給型の職員として働けるよう勤務形態を変更してもらい、半年間は半日シフトで働き、家庭を優先するという決断をしました。お陰で生活スタイルも安定し、半年後には再度正社員で働くことができました。
その後も周囲の協力を得ながら訪問介護のリーダー、管理者を経てエリアマネジャーとなりました。今後は育児もしながら社会でも活躍できる女性を支える側になりたいと考えております。3歳だった娘も今では大学生となり今では私を理解し助けてくれる存在となりました。

応募・選考について

選考の流れ

【応募・質問・問合せについて】
求人に関するご質問などはフォームから受け付けております。担当者が直接お答えいたします。
※電話でお問い合わせの場合は、「コメディカルドットコム」を見てとお伝え下さい。

【採用の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。
※PR・質問は人事担当が直接確認いたします。

2.営業時間内に担当者から連絡があります。
※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。
※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。
※連絡のない場合、メッセージにて直接担当者へご連絡ください。

3.履歴書の送付
メールまたは郵送にて履歴書を送付してください。

4.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

5.採用決定
追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

やさしい手 中野南口訪問介護事業所

施設形態

訪問介護

所在地

〒164-0011
東京都 中野区 中央3-50-9 ワタナベセカンドビル2階

最寄駅

東京メトロ丸ノ内線 新中野駅 徒歩 11分

交通アクセス

東京メトロ丸ノ内線「新中野駅」より徒歩11分

職員数

5,243人(常勤1,193人・非常勤4,050人)

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

やさしい手 中野南口訪問介護事業所(夜勤専従/パート)の介護職求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人はやさしい手 中野南口訪問介護事業所が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月11日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、7,500円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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