福岡県福岡市西区
更新日:2024年11月01日
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求人職種 | 介護職常勤 |
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関連求人 | 介護職 |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | \訪問介護スタッフ*契約社員募集【夜勤なし】/ 介護事業所(ケアネットしもやまと)に所属して、自社が運営する”ナーシングホームすせんじ”のご入居者様居室、もしくは、ご利用者様のご自宅に訪問する訪問介護のお仕事です。 リハビリ職、看護職と連携を図り、入居者の皆様のより良い生活をサポートしていきます。 ■この求人のおすすめポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *給与アップしました◎17,000~40,000円/月UP!(2024/11/1~) *週休2日×月9日休み♪×月3日希望休取得可能◎ *ライフスタイルに合わせて勤務シフトを選べます *残業はほとんどないから予定を立てやすい♪ *マイカー通勤可◎無料駐車場完備* ■具体的なお仕事内容 【ナーシングホームすせんじ(施設内訪問)の場合】 ・生活支援 ご利用者の排泄や入浴、食事の介護。 ・排泄 パッド交換や、トイレへの移動や移乗介助 ・食事 配膳や片付け、自力で食事が取れない方などの介助や補助 ・清拭や着替え、口腔ケアなどご利用者の日常生活を補助 ・起床介助及び就寝介助 〈ナーシングホームとは?〉 *「看護/介護/お住まい」が一体となった住宅型有料老人ホームです。 *24時間365日看護師が常駐 └看護師を手厚く配置しているから、一般的な介護施設では対応できない医療的ケアができることが特徴。要介護度や医療依存度が高い方にも安心してご入居いただいています。 *ほとんどのご利用者様が居室で過ごされており、落ち着いた雰囲気の中で業務を進めれられるため精神的負担を感じる対応は比較的少ないです。 【在宅訪問の場合】 ・ご利用者様のご自宅を訪問し、必要な生活援助(買い物、掃除、洗濯、簡単な調理)、身体介護(排泄支援、入浴支援、ともに行う家事援助)をご担当いただきます。 ■看護師と働ける「安心感」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *多くの看護師が在籍しているから、ご利用者様の体調変化にもすぐに対応ができ、急変時にも落ち着いて行動が出来ます。夜勤帯にも必ず看護師がいますので介護職にとって、とてもも心強い職場です! *看護師とともに業務を行う中で疾患や医療的ケアの知識を身につけることができるため、ご自身の介護スキルに加えて、さらにスキルアップしたい!もっと知識を増やしたい!という方にぴったりの環境です★ *介護職、看護職、リハビリ職など職種の垣根を越えてわからないことがあればすぐに聞ける環境です。 ///施設見学・職員面談は随時受付中/// ご応募いただいた皆さまとお会いできればと思っておりますので、書類選考はございません。 応募後の施設見学や職員との面談等、ご希望がございましたらご遠慮なくお気軽にご相談ください。 入社日はご希望を考慮して決定いたしますので、ご在職中の方もご安心ください。 下記応募ボタンより応募可能です。 ご不明点・ご質問などもお気軽にお問合せ下さい。 |
シフト | 日勤 8:30~17:30 早出 7:00~16:00 遅出 11:00~20:00 *上記時間帯での交代勤務になります 夜勤勤務はありません♪ 残業がほとんどないから、プライベートの予定も立てやすいです! *「介護の仕事はしたいが4シフトは難しい。。。」 *「育児が落ち着いたので仕事がしたい、でもいきなり夜勤があるのは不安」という方も、ぜひご応募ください♪ あなたのご希望に合わせた働き方が可能です。 |
休憩時間 | *各時間帯60分の休憩有 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | ■マイカー通勤可◎無料駐車場完備 ■交通費支給(規定有) ∟JR・バス・モノレール等の場合は20,000円迄/月 ∟マイカー通勤の場合は距離に応じて規程支給 ■制服貸与 ■資格取得支援制度(介護職員実務者研修、介護福祉士) ■定期健康診断 ■正社員登用制度 ■定年制度(一律65歳) ■定年後再雇用制度 ■スタッフ紹介制度(紹介者に奨励金支給/規定有) |
休日・休暇 | ■週休2日制(月9日休み) ■年間休日108日(事業所カレンダーによる) 月3日希望休申請可能*お休み希望は100%かなえるよう努めています! 月末までに翌月のシフトが決まります。お子様のイベント、ご家庭の用事などご相談に応じます。 有給休暇(入社6ヶ月経過後に10日付与) 慶弔休暇 忌引休暇 産前産後休暇◎取得実績あり 育児休業◎取得実績あり 看護休暇 介護休暇 └子育てや介護等でブランクがある方も歓迎★ 当社では産前産後休暇・育児休暇を取得後、復帰して活躍しているスタッフが多数在籍中しています(2023年は12名取得(うち3名男性))。ライフステージが変化しても長く働くことができる環境です。 |
教育制度 | ■入社後のサポート *まずは先輩職員に同行し、マニュアルをもとに業務を覚えていきます。 *研修期間中は先輩職員と一緒に行動しますので不明な点や不安なことはすぐに相談できる環境です。ブランクのある方もご安心ください♪1ヶ月程度で独り立ちができるよう、管理者を中心にしっかりサポートします! |
雇用期間 | 契約期間 年度末更新(4月1日/入社日~翌3月31日) 更新の有無あり 更新の条件契約更新時の仕事量・担当業務の進捗状況・勤務成績や態度・能力・経営状況・健康状態により判断 契約期間・更新回数の上限通算契約期間の上限は3年間 |
試用期間 | 6ヶ月の試用期間あり(雇用条件は本採用時と同等) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 【必須条件】 *初任者、実務者、介護福祉士のいずれかの資格をお持ちの方 *普通自動車免許(AT限定可・社用車使用) *PCでの入力業務ができる方 ・スタッフ間の連絡や報告書の作成などはPCで行います。 (PCでの入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません) 【歓迎要件】 *介護現場での実務経験がある方 *訪問介護の経験がある方 |
選考の流れ | ◆◇ 書類選考なし/WEB面接 ◇◆ ご応募いただいた皆さまとお会いできればと思っておりますので、書類選考はございません。 ご応募後、3営業日以内に担当者よりお電話または、メールにてご連絡させて頂きます。 【選考の流れ】 ▼面接日調整 ▼WEB面接(1回) ▼合否連絡*3~5営業日を目安にご連絡 [写真付き履歴書/資格者証写し]を面接時に使用します。面接前日までにご提出をお願いします。 応募後の施設見学や職員面談等のご希望はお気軽にご相談下さい。 ・平日夕方以降・土日の面接もご相談可能です。 ・応募書類の返却はございません。ご了承下さい。 ・採用者が決まり次第募集を終了させて頂く場合がございます。 入社日はご希望を考慮して決定いたしますので、ご在職中の方もご安心ください。 ご応募、心よりお待ちしております。 |
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担当者 | 採用担当 サンジャイ/森本 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 株式会社IWASAKI ナーシングホームすせんじ |
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施設形態 | 有料老人ホーム |
所在地 | |
最寄駅 | JR筑肥線(姪浜~西唐津) 周船寺駅 徒歩 1分 |
設立 | 2022年4月 |
職員数 | ≪施設スタッフ45名≫2024年9月現在 施設長1名/管理者2名/計画作成担当者4名/リハビリ3名/事務3名/看護師33名(平均年齢38.5歳) ※住宅型有料老人ホーム・訪問看護ステーション・介護事業所の職員総数です。 |
受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |