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通所リハビリテーション 葵の園・霞ヶ浦(常勤)の介護職求人

就業応援制度 常勤 15,000円 支給

茨城県かすみがうら市

更新日:2024年11月05日

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【年間休日115日】賞与実績3.6ヶ月分◎老健施設併設通所リハビリテーションで介護職員の募集!充実の研修制度で働きながらスキルアップできる環境!ワークライフバランスの整った長く勤務できる環境です♪

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求人情報

求人職種

介護職常勤

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

通所リハビリテーションでの介護業務

【主な業務内容】
生活援助
移動、歩行の介助
入浴、排泄、食事などの介助
シーツ取替え、清掃

【施設概要】
定員:通所30名/ 入所100床(一般棟60名/認知棟40名)
設備:療養室、診察室、機能訓練室、一般浴室、機械浴室(通所専用浴室あり)
リハビリ室、食堂、 談話室、相談室 他

【応募要件】
初任者研修以上
普通自動車運転免許(AT限定可)

シフト

日勤 08:30~17:30
月~土の間で5日勤務(シフト制)

休憩時間

12:30~13:30(1時間)

給料例 (常勤)

経験5年モデル
月給229,700円
基本給154,700円 + 諸手当75,000円
諸手当内訳
職務手当:10,000円
皆勤手当:10,000円
調整手当:10,000円
特別手当:5,000円
処遇改善手当:40,000円

※給与条件の詳細は、応募フォームよりお問い合わせ下さい。

待遇・福利厚生

賞与年2回
昇給年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可能(駐車場あり)

休日・休暇

【年間休日115日】
シフト制
慶弔休暇
産休・育休
看護休暇
介護休暇
有給休暇(勤務6ヶ月経過で10日付与)

試用期間

試用期間あり(6ヶ月・同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
「葵の園・霞ヶ浦」は、かすみがうら市にある神立駅から車で約6分ほどのところにある入所100床の介護老人保健施設です。全国に140以上の関連事業所を展開する葵会グループが運営母体となり、設立2015年の施設内がとても綺麗なのが特徴です♪

今回、私たちと一緒に働いていただける職員を募集しています!
当施設では、働く一人ひとりの職員を大切にしたいという想いから、働きやすい職場づくりに力を入れています。
頑張る職員は全力でバックアップいたしますので是非一緒に働いてみませんか?

ご興味のある方は、ご質問など『応募フォーム』よりお気軽にお問い合わせお待ちしています◎

ストリートビュー

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

3.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

採用担当 鈴木

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

医療法人 晴生会 通所リハビリテーション 葵の園・霞ヶ浦

施設形態

デイサービス・デイケア

所在地

〒315-0052
茨城県 かすみがうら市 下稲吉1136-40

交通アクセス

常磐線「神立駅」より車で約6分

設立

2015年2月

職員数

約70人

備考

【葵会グループ】
鹿島神宮前病院
美浦・葵クリニック
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通所リハビリテーション 葵の園・霞ヶ浦(常勤)の介護職求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は医療法人 晴生会 通所リハビリテーション 葵の園・霞ヶ浦が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月04日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、15,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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