大阪府茨木市
更新日:2024年12月04日
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求人職種 | 介護職パート |
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関連求人 | 介護職認知症対応型共同生活介護 グループホームぽっぽ大手町(契約社員) |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | グループホームでの夜間の介護業務 【主な仕事内容】 利用者さまの食事・歩行・入浴・排泄・睡眠などの日常的な介助業務 利用者さまとの会話・コミュニケーション支援 利用者さまの夜間帯の見守り など <1日のスケジュール> 17:30~18:00 移動介助、就寝介助 18:00~20:00 生活介助、パット交換 20:00~4:00 巡視、パット交換、体位交代(2~3時間おき) 4:00~5:00 食事準備 5:00~6:00 起床介助 6:00~8:00 朝食介助 8:00~9:30 事務処理、申し送り ※21:00~4:00の間で休憩をとります(120分) 【応募要件】 学歴不問 <必須> 18歳~(深夜業務のため) 認知症基礎研修以上 介護職経験(期間不問) <歓迎> 普通自動車運転免許(AT限定可) Excel・Wordの基本的なスキルをお持ちの方 【備考】 雇用期間の定めあり:1年 ※契約更新の可能性あり(原則更新) |
シフト | 17:30~09:30 ※週1日~ご相談ください。 |
休憩時間 | 120分 |
給料例 (パート) | 1夜勤:17,559円~19,734円 時給:1,154円~1,294円 【給与内訳】 基本給:1,114円 資格手当:10~30円 新処遇改善手当:40~150円 ※深夜勤務(深夜10時~午前5時/休憩2時間)割増分を含みます。 ※資格・経験等は考慮します。 ※交通費なし ※試用期間:3か月(同条件) |
待遇・福利厚生 | 労働保険有(法定通り) 利用可能託児施設あり 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) サポート体制あり(研修など) 資格取得支援あり(1 年以上勤務、管理者推薦者に限る) 自転車またはバイク通勤可 人事考課制度有 正社員登用あり 副業・W ワーク OK 昇給あり ※業績による 処遇改善手当 |
休日・休暇 | シフト制/週1日以上 夏季休暇 ※施設による 年末年始休暇 ※施設による |
教育制度 | 研修あり |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月・同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | ※雇用期間の定めあり:1年 ※契約更新の可能性あり(原則更新) ※転勤の可能性あり(転勤範囲は茨木市内) 他施設での研修、兼務の可能性あり |
選考の流れ | 応募フォームから24時間応募が可能です。 【 1.エントリー 】 応募フォームから必要事項を入力。 採用担当者から電話またはメッセージにてご連絡があります。 ↓ 【 2.面接 】 履歴書(顔写真つき)持参 ※資格・免許をお持ちの方はコピーをご持参ください。 ↓ 【 3.採用 】 面接後、1週間程度を目安に選考結果が通知されます。 入職手続きについては、別途採用担当者よりご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 特定非営利活動法人(NPO)ふれあいぽっぽ 認知症対応型共同生活介護 グループホームぽっぽ大手町 |
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施設形態 | グループホーム |
所在地 | |
最寄駅 | 阪急京都本線 茨木市駅 徒歩 5分 |
交通アクセス | 阪急京都本線「茨木市駅」より徒歩5分 |
職員数 | 社員20名 / パート118名 |
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