住宅型有料老人ホーム　ひだまりの家堤町（常勤）の介護職求人

就業応援制度　常勤 15,000円　支給

就業応援制度とは

愛知県名古屋市南区

更新日：2024年10月22日

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【賞与計4.5ヶ月☆有休消化率100%】【各種休暇充実☆年間休日最大119日♪】皆勤/住宅/扶養手当支給あり◎働きやすさを目指してますます増員中！資格支援充実のため無資格・未経験者もOKです♪【名鉄「大江駅」徒歩10分｜名古屋市南区堤町】

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求人情報

求人職種	介護職常勤
関連求人	介護職住宅型有料老人ホーム　ひだまりの家堤町（パート）介護福祉士住宅型有料老人ホーム　ひだまりの家堤町（常勤）住宅型有料老人ホーム　ひだまりの家堤町（パート）この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	常勤（夜勤あり）日勤常勤
仕事内容	住宅型老人ホームでの介護業務【施設概要】定員：入居26名居室：個室26室職員：現在16名、20名まで増員予定【具体的な業務内容】 1. 日常生活のサポート排泄・入浴・食事等の介助、外出の付き添いなど。リビングや廊下、お風呂などが広い施設なので、介助しやすい環境です 2. 施設管理掃除や草刈りなど。空き時間にスタッフみんなで協力して取り組みます 3. レクリエーションお花見やクリスマスなど、季節ごとのイベントを中心に企画・運営。時には外部からゲストを招くこともあり、利用者さん全員に楽しんでもらえることを心がけています【必須要件】特になし（無資格・未経験からの活躍多数！） ※無資格の方には入職後、資格支援制度を利用して資格を取得いただきます。
シフト	早番 07：00～16：00 日勤 09：00～18：00 遅番 10：00～19：00 夜勤 16：00～09：00（月4～6回） ※夜勤なしも応相談
休憩時間	60分
給料例 (常勤)	参考モデル月給224,000円～236,000円基本給175,000円 + 諸手当49,000円～61,000円諸手当内訳処遇改善手当：25,000円夜勤手当：24,000円～36,000円（6,000円×月4～6回） ※上記は夜勤手当4～6回分込の給与例です。【別途支給手当】時間外手当役職手当皆勤手当：10,000円/月（賞与時まとめて支給）資格手当：5,000円～30,000円（喀痰吸引1号研修：+10,000円／月）住宅手当：持ち家10,000円/月、賃貸5,000円/月（世帯主のみ）扶養手当：配偶者10,000円 / 子1~2人5,000円 / 3～5人2,000円通勤手当：上限20,000円/月勤続特別手当（5年：30万円、10年：50万円、20年：100万円、30年：300万円）
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待遇・福利厚生	賞与：年4回（前年度実績4.5ヶ月）昇給：年1回各種社会保険完備マイカー通勤可能（駐車場代無料）通勤手当あり（上限20,000円/月）住宅手当あり（世帯主のみ支給）制服貸与（ロッカールームあり）退職金制度あり特別休暇あり（リフレッシュ休暇、夏季・冬季休暇など）研修費補助あり資格取得支援制度ありインフルエンザ予防接種健康診断
休日・休暇	月8休制年間休日最大119日（入社1年目の場合）夏季休暇（3日）冬季休暇（4日）リフレッシュ休暇（～6日、夜勤回数による）慶弔休暇生理休暇介護休暇（取得実績あり）産前産後休暇育児休暇（取得・復職実績あり）年次有給休暇（消化率100％！）
教育制度	OJT 研修費補助制度資格取得支援制度あり
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	3ヶ月（同条件）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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名鉄「大江駅」より徒歩10分にあります住宅型有料老人ホーム「ひだまりの家堤町」では現在、介護スタッフを募集中です！

【採用メッセージ】
職員の待遇とアイディアを大切にしている、笑顔の絶えない施設です。「応募前に施設の目の前を歩いてみたらすごく楽しそうな笑い声が聞こえてきて、すぐに入社を決めてしまった」と口にする職員もいるほど。
この度、職員にとってますます働きやすい環境、入居者様にとってますます過ごしやすい環境をめざし、増員のためスタッフを募集します。

【求人担当おすすめポイント】
1. 賞与年4回（4.5ヶ月分）など諸手当充実
2. 各種手当充実☆（皆勤/住宅/扶養/勤続特別手当など）
3. 有休消化率100%！
4. 残業ほぼなし（残業代は全額支給）
5. 年間休日最大119日◎休暇制度充実！

書ききれない注目ポイントは下記で紹介中。興味をもっていただけたら、ぜひお気軽にご応募ください！

頑張る人をさらに応援！職員評価制度を新設

自身と施設長との面談で半年間の目標を設定。それらを達成していけば、昇給していくような仕組みを新設しました。項目は「ホスピタリティ」「責任感」「報連相」など5項目。これらの能力が磨かれていけば、2000円、4000円…と、年1回ある昇給のタイミングで月給がアップしていきます。頑張る人にもっと還元していきたい、という会社としての想いです。

多様なバックグラウンドの職員が活躍中☆

様々な経歴のスタッフが活躍中です。前職はスーパーやコンビニのスタッフ、格闘技経験者など。「ひだまりの家堤町」の施設長は、介護業界のボランティアを通じて介護職に興味を持ち、8年前にコンビニスタッフから転職してきました。気さくなメンバーばかりなので、きっとすぐに馴染めるはずですよ！

新しいアイデアは大歓迎！

スタッフ同士の話し合いを大切にしており、みんなの意見を取り入れて業務改善やルール作りに取り組んでいます。新しい方もぜひ積極的にアイデアを出してください。

モットーは「第二の我が家」。ご利用者様1人ひとりに寄り添った支援を提供

“髪が伸びてきたんだよね”と耳にすれば、施設に美容師さんを招き、“ボウリングが得意だった”という話で盛り上がれば、廊下をボウリング場にしてレクリエーションに。当社は日常生活の介助にとどまらない寄り添ったサポートを大切にしています。

家族と過ごしている時のように自然と笑みがこぼれる。そんな「第二の我が家」がコンセプトです。ご利用者様とスタッフがともに笑い合えるよう、ゆとりある人員配置で運営しています。

ご利用者様3人に対しスタッフ1人というのが介護業界の基準ですが、当社では2対1の比率。ご利用者様が人生を楽しむ希望をできる限り叶える。これが当社の目指す介護です。

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応募・選考について

選考の流れ	【問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。【選考の流れ】１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ３．採用決定面接結果は1週間以内に通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	鶴田
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	株式会社グリップ　住宅型有料老人ホーム　ひだまりの家堤町
施設形態	有料老人ホーム
所在地	〒457-0844 愛知県名古屋市南区堤町5-53
最寄駅	名鉄常滑線大江駅徒歩 10分
交通アクセス	名鉄常滑線「大江駅」徒歩10分名鉄常滑線「道徳駅」徒歩20分
設立	2022年8月
職員数	勤務場所：15名（予定）
関連施設	住宅型有料老人ホーム　ひだまりの家　本館住宅型有料老人ホーム　ひだまりの家　大高台住宅型有料老人ホーム　ひだまりの家　南野住宅型有料老人ホーム　ひだまりの家　大高住宅型有料老人ホーム　ひだまりの家　笠寺訪問看護ステーション　こもれび居宅介護支援事業所　支援センターぬくもり鍼灸訪問マッサージ　あおぞら

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住宅型有料老人ホーム　ひだまりの家堤町（常勤）の介護職求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は株式会社グリップ　住宅型有料老人ホーム　ひだまりの家堤町が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月21日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、15,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。