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セントケア取手（パート）の介護職求人

就業応援制度　パート 7,500円　支給

就業応援制度とは

茨城県取手市

更新日：2024年10月22日

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【取手市新町】介護スタッフ（パート）募集！未経験・ブランクOK◎充実した福利厚生♪研修・教育制度◎最大3年間の育休取得で子育てとの両立もサポート！有給取得率95.5％！無理なく働ける環境です☆

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求人情報

求人職種	介護職パート
募集雇用形態	パート（週2日以下）半日パート扶養内パート
仕事内容	お客様のご自宅に訪問しての介護業務全般【主な業務内容】食事・入浴・排泄介助身体のお世話・着替え介助家事のお手伝い生活援助（掃除・洗濯）お買い物同行　等【応募要件】普通自動車運転免許（AT限定可） ※下記いずれかの資格をお持ちの方介護福祉士介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修) 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 入社後は先輩スタッフに同行し、お客様やご家族様とコミュニケーションを取りながら業務に慣れていただきます。できることからお任せするので、ご安心ください◎
シフト	08：00～20：00の間で2時間以上週1日～OK ※勤務日応相談
給料例 (パート)	実績給：1,224円～1,910円実働給とは（1件1時間あたりの金額）身体介護：1,910円生活介助：1,224円 ※共通：土・祝手当100円／時、日曜手当200円／時
待遇・福利厚生	昇給あり社会保険完備処遇改善加算一時金（年2回）研修制度あり車通勤可（無料駐車場有)※事業所によって異なります。制服貸与定年年齢65歳交通費全額支給インフルエンザ予防接種補助制度ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社員割引制度(レジャー、宿泊等余暇利用の支援) 敷地内禁煙資格取得支援制度あり各種手当あり／特定事業所加算、処遇改善、土日祝日手当、身体介護手当など
休日・休暇	シフト制有給休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇
教育制度	OJT
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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セントケア茨城株式会社は、東証プライム市場上場のセントケアグループの一員です。
訪問介護、訪問入浴、訪問看護、小規模多機能型居宅介護、居宅介護支援、看護小規模の６つの介護サービスを展開しています。
スタッフの皆さんが長く働きやすい環境づくりを目指しています。それぞれの働き方やライフスタイルが多様に変化する社会に寄り添って、多くのニーズに対応できるよう進化を続けています。
また、お客様やそのご家族様がどうしたら喜びや生きがいを持っていただけるのかを考え、日々サービスの向上を模索しています。
やりがいを持ち、様々な方向からキャリアアップを目指せる環境で私たちと一緒に働きませんか？

＜働く上でのおすすめポイント♪＞
（1）教育充実でフォロー体制を整えています。先輩スタッフとの同行研修からスタートするので未経験・ブランクのある方も不安なことはすぐに相談することができ、安心して働けます！
（2）ライフスタイルに合わせて働くことができる環境です。産休や最大3年間の育休、介護休暇などスタッフの皆さんをサポートする制度をしっかり用意しています♪

＜感染症対策について＞
WEB面接も対応可能◎ご希望の方は応募時にお伝えください。
セントケア・ホールディング対策本部設置
アルコール消毒の徹底
定期的な換気の実施・衛生用品の確保
マニュアル作成・情報共有の実施
スタッフ・お客様の毎朝検温実施
スタッフの家庭用手指消毒液の配布
ワクチン接種日は勤務扱い
副反応によるお休みは特別休暇（有給）取得
お子さんの学校休校やワクチン接種等による特別休暇創設
休業補償
見舞金支給
※随時最新情報を取得し、感染拡大防止に努めてまいります。

その他気になることがございましたら【応募フォーム】よりお問い合わせください。

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動画メッセージ

	私たちセントケア・グループは「ずっとおうち」を合言葉に、住み慣れた家、街での暮らしを支え続けるお仕事をしています。私たちセントケア・グループは「ずっとおうち」を合言葉に、住み慣れた家、街での暮らしを支え続けるお仕事をしています。今回はセントケア中部の「下山薫」さんの1日に密着してみました！この日はとってもハードなスケジュールだったようです… 皆様に親しまれるようほっこりする動画をお届けしていきたいと思っています。

私たちセントケア・グループは「ずっとおうち」を合言葉に、住み慣れた家、街での暮らしを支え続けるお仕事をしています。

私たちセントケア・グループは「ずっとおうち」を合言葉に、住み慣れた家、街での暮らしを支え続けるお仕事をしています。今回はセントケア中部の「下山薫」さんの1日に密着してみました！
この日はとってもハードなスケジュールだったようです…
皆様に親しまれるようほっこりする動画をお届けしていきたいと思っています。

応募・選考について

選考の流れ	【採用の流れ】１．下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。（※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。） ↓ ２．担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 ↓ ３．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ ４．採用決定追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。
担当者	採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	訪問介護セントケア取手
施設形態	訪問介護
所在地	〒302-0024 茨城県取手市新町3-2-8 菊地ビルＥ号室
最寄駅	JR常磐線(取手～いわき) 取手駅徒歩 6分
交通アクセス	JR常磐線(取手～いわき)「取手駅」より徒歩6分

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セントケア取手（パート）の介護職求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は訪問介護セントケア取手が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月21日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、7,500円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。