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住宅型有料老人ホーム グループリビング歩Ⅲ(常勤)の介護職求人

就業応援制度 常勤 15,000円 支給

大分県別府市

更新日:2024年11月14日

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資格があれば実務未経験もOK!【賞与3.5ヶ月!】実務者研修や喀痰吸引の取得支援・費用補助あり!日中はデイサービスでのお仕事をお願いします♪<別府市火売>

  • 住宅型有料老人ホーム グループリビング歩Ⅲ(常勤)の介護職求人メイン写真1

求人情報

求人職種

介護職常勤

関連求人

介護福祉士

住宅型有料老人ホーム グループリビング歩Ⅲ(常勤)

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募集雇用形態

  • 常勤(夜勤あり)

仕事内容

住宅型有料老人ホーム・およびデイサービスでの介護業務

【業務内容】
身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)
レクリエーションや趣味活動のサポート
自立に必要な生活訓練の支援
外出の際の付き添い など

【応募要件】
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
実務未経験の方も歓迎

必須経験・スキル

  • 介護系資格

シフト

1)07:00~16:00
2)08:00~17:00
3)09:00~18:00
4)17:30~09:30

休憩時間:60分
※日中はデイサービスでの業務となります。
※夜勤は3名体制で行います。

給料例 (常勤)

参考モデル
月給185,000円
基本給145,000円 + 諸手当40,000円
諸手当内訳
職務手当:10,000円
ヘルパー手当:2,500円
夜勤手当:27,500円(5,500円×5回)

【別途支給手当】
介護福祉士手当:10,000円

待遇・福利厚生

賞与あり:年2回(前年実績 計3.5ヶ月)
昇給あり
社会保険完備
退職金制度あり(勤続3年以上)
マイカー通勤可(駐車場あり)
交通費支給(月額上限7,000円)
定年65歳
再雇用制度あり

休日・休暇

シフトによる月9日休み(年間休日108日)
有給休暇
育児休暇
産前・産後休暇

教育制度

介護職員初任者研修、実務者研修、喀痰吸引研修取得制度有り(費用は会社負担)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
グループリビング歩Ⅲは別府市火売にて介護サービスを提供している住宅型有料老人ホームです。デイサービスと併設しており、看護師や機能訓練指導員と連携して、入居者様の生活をサポートしています。

【求人担当者オススメPoint!】
1. 実務未経験もOK!
2. 賞与3.5ヶ月と高水準!
3. 資格取得費の会社負担など、支援制度充実!

施設見学も可能です、興味を持っていただけた方は応募フォームからお気軽にご連絡ください。

ストリートビュー

職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

3.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

四ケ所(しかしょ)

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

株式会社 秀 グループリビング歩Ⅲ

施設形態

有料老人ホーム

所在地

〒874-0844
大分県 別府市 火売3組

交通アクセス

JR日豊線「別府大学前」から車で8分

設立

2015年5月

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グループリビング歩Ⅱ

住宅型有料老人ホーム グループリビング歩Ⅲ(常勤)の介護職求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は株式会社 秀 グループリビング歩Ⅲが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月13日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、15,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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