この求人はゆふの院やよい坂が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年02月10日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
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福岡県福岡市南区
更新日：2024年12月12日
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求人職種 | 介護職パート |
|---|---|
募集雇用形態 |
|
仕事内容 | 有料老人ホームでの介護業務 【主な業務】 起床介助（食事・排泄などの業務含む） 【応募要件】 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 |
シフト | 1）07：30～09：00の1時間半 2）07：30～08：30の1時間 3）08：00～09：00の1時間 ※上記いずれかの時間帯で勤務が可能な方 ※実働1時間～1.5時間 ※週2日～ご相談可能です！ ※短時間勤務、遅番と昼間の組み合わせでも相談可能です♪ |
休憩時間 | 休憩なし |
給料例 (パート) | 時給 1,500円 |
待遇・福利厚生 | 労災保険あり（労働条件により雇用保険・社会保険加入あり） 通勤手当：2万円/月上限 マイカー通勤可 定年制：一律60歳まで 勤務延長・再雇用：65歳まで 処方箋薬の代金負担（規定あり） ※社会保険の加入条件により負担額が異なります。 |
休日・休暇 | シフト制（曜日はご相談ください） 有給休暇（労働条件により付与日数は異なります）など |
試用期間 | 3ヶ月（同条件） |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
ゆふの郷にはグループホームと小規模多機能ホームがありますが、
私は1階フロアの小規模多機能ホームを担当しています。
朝はまず利用者さんを車で送迎し、
みなさんが揃ったらレクリエーションをおこないます。
その後トイレ誘導、昼食をはさみ、午後からは訪問介護業務。
15時におやつがあり、各利用者さんごとにケアプランに沿った機能訓練を実施します。
夕食を終えたら送迎をして、一日の業務は終了です。
ゆふの郷は少人数の施設で、とてもアットホームな雰囲気です！
スタッフ同士も仲がよく、お互いに意見を出しあえる風通しのいい職場です。
入職する前は、10年ほど飲食業界にいました。
その間、様々なお店で接客業務も調理業務も経験してきました。
飲食はすごく楽しかったんですが、自分の中では一区切りついたので、
次は別の業種にチャンレンジしようと思ったんです。
介護福祉系の大学に通っていたこともあり、
もう一度介護についてしっかり学びたいと思い、職業訓練校に入りました。
そこで「実務者研修」と「福祉用具専門相談員」の資格を取得し、福神グループに入社をしました。
ゆふの郷を見学させてもらった時に責任者に会って、
その人柄に惹かれて「この人と一緒に働きたい！」と思いました。
ぼくにとってとても大きな存在です。
「高齢者が主体的に選択できる生活の場をつくる」というのが、当社の理念です。
この理念を知ったとき、すごく良い理念だなあと思いました。
しかし実践することはなかなか難しいです。
例えば、自分で靴をはける利用者さんがいて、
その方が靴をはき終わるまで待ちたいのに、
送迎の時間に追われてつい手伝ってしまったり...
ひとりひとりのペースにあわせられない場面があって、そこは課題ですね。
いずれは福祉用具専門相談員として、
福祉用具の提案や販売業務をやっていきたいと考えています。
ひとりひとりの状況にあった最適な福祉用具を提案するためには、
現場のことを知っておく必要があります。
なので今は、現場でしっかりと経験を積んでいきたいと思っています。
以前は東京で訪問ヘルパーの仕事をしていました。
長野の大学を卒業した後、人の役に立てる仕事がしたいと思い、介護福祉の仕事を選びました。
東京で4年半ほど過ごした後に、地元の福岡へ戻ってきました。
今度は訪問ヘルパーとはちがう仕事がしたいと思っていたんです。
そんな時にゆふの森の求人を目にして応募しました。
自宅からも近く、お庭の雰囲気も素敵で、
デイサービス内も明るく活気があっていいなと思い、すぐに入社を決めました。
東京で訪問ヘルパーをしていたころは、
おひとりに対してやるべきことをぱぱぱっとやる感じでした。
ここでは長い時間、大勢の利用者さんに対して目を配る必用があります。
はじめは「目が足りない！」と思いました。
今はだいぶ慣れ、以前よりも周りがよく見えるようになったと思います。
気も配れるようになったかな？送迎をするようになって、車の運転も上手になりました。
今後はリハビリについての専門知識をもっと身に付けたいと思っています。
ケアマネさんとケアプランについて協議をする際、その方に最適なリハビリプランを提案できるようになりたいです！
「あなたの名前と顔を一番に覚えたよ」と、言われたことがうれしかったです。
ゆふの森は本当に元気な利用者さんが多いんです。
私たちスタッフのほうが逆に元気をもらっているかもしれません。
本格的な教室をたくさん用意しているのが特長で、
みなさん教室を楽しみにデイサービスに来られています。
利用者さんの数は多い日だと50名を超えます。
はじめはみなさんの名前を覚えることが大変でした。
でも名前を覚えてもらうことってうれしいですよね！
私も新しく入ってこられた利用者さんに
「あなたの名前と顔を一番に覚えたよ」と言われた時、
とてもうれしかったです。
「ありがとう」「たのしかった」「笑顔に元気をもらえるよ」
などと言ってもらえた時はもちろんうれしいですし、
はじめは拒否の多かった方が少しずつ心を開いてくれた時は、
この仕事をやっていて良かったなあと感じます。
私はゆふの郷でケアマネジャー業務全般を担当しています。
主に、利用者さんのケアプラン作成、要介護認定の申請代行です。
ケアプランを組み立てる際は、まずご本人とご家族の希望をしっかりと聞くことを心がけます。
最大限ご希望に応えられるよう、様々な介護サービスを活用して組み立てます。
自社サービスだけでなく外部のサービスも利用しますので、業界内の横のつながりも非常に大事になってきますね。
難しいのは調整です。
介護保険内で利用できるサービスには上限があり、
ご本人やご家族の希望、私たちの希望、すべてつめ込むとどうしても上限を超えてくる。
そこをうまく調整していくのが難しいですね。
ご本人の状態は日々変化しますので、様子を見ながらケアプランは見直します。
全員の動きを把握できるよう、オリジナルの予定表を自作して管理しています。
自分がケアプランを担当している利用者さんにはどうしても気持ちが入るので、
時には現場のスタッフに「もっとこうして欲しい」と思うこともあります。
逆にスタッフから意見をもらうこともあります。
利用者さんにベストなサービスを提供したい、という想いは皆同じなんです。
ゆふの郷はお互いに意見を出し合える、風通しのいい職場です。
スタッフは皆それぞれに経験豊富なプロフェッショナルで、
それぞれの考え方、それぞれのやり方を持っていますし、
利用者さんへの気持ちはとても熱いものを持っています。
そこが本当に素晴らしいなと思っています。
ゆふの郷の利用者さんが入院をすることになり、
退院後にまたここへ戻ってこられた方がいらっしゃいました。
ご家族の方から「ゆふの郷の皆さんはとてもよくしてくれるし、本人も元気になるし、
また戻ってこられてうれしい」と言っていただいたんです。
ケアマネジャーの仕事というのは裏方の仕事です。
うまく現場がまわっていることを当たり前にしないといけません。
だからこそ、ご家族の方から感謝の言葉を頂けると、とてもうれしく思いますね。
選考の流れ | 【応募・質問・問合せについて】 求人に関するご質問などは「応募フォーム」より受け付けております。担当者が直接お答えいたします。 ※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。 【採用の流れ】 1.下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。 （※PR・質問は人事担当が直接確認いたします。） ↓ 2.営業時間内に担当者から連絡があります。 （※連絡のない場合、直接担当者へご連絡ください。） ↓ 3.面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.採用決定 追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 |
|---|---|
担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
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