東急ウェリナケア尾山台（常勤）の介護職求人

就業応援制度　常勤 15,000円　支給

就業応援制度とは

東京都世田谷区

更新日：2024年11月18日

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【賞与3.0ヶ月分◎年間休日118日】定員64名の介護付き有料老人ホーム☆2：1の人員配置で残業もほとんどなく有休も取得しやすい！東急グループならではの福利厚生と教育制度あり◎尾山台駅より徒歩圏内◎

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求人情報

求人職種	介護職常勤
関連求人	介護福祉士東急ウェリナケア尾山台（常勤）この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	常勤（夜勤あり）
仕事内容	東急ウェリナケア尾山台（介護付有料老人ホーム）での介護業務【施設概要】定員：入所64名居室：個室64室人員配置：2：1 看護師は24時間常駐。機能訓練指導員が1名常駐【業務内容】 2017年7月OPENの新しい介護付有料老人ホームにてご入居者さまへの介護サービス、生活サービスを担っていただきます。ご入居者さまに食事介助、入浴介助、排泄介助、就寝介助、病院への付き添い、話し相手など身のまわりのお世話や体操、レクリエーションの企画・参加をしていただきます。【応募要件】ヘルパー2級・初任者研修修了の方（未経験可）、介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士の方または、介護施設・病院等にて実務経験6ヵ月以上の方
シフト	シフト制（1） 07：30～16：30 （2） 09：00～18：00 （3） 10：30～19：30 （4） 16：00～10：00 ※他シフトパターンあり（7:30～19:30の時間帯内）
休憩時間	日勤休憩：60分夜勤休憩：120分
給料例 (常勤)	参考モデル月給216,000円～円諸手当内訳 ※上記給与は処遇改善加算含みます ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします【給与例】例）経験3年以上30歳介護福祉士の場合 230,000円〜【別途支給手当】通勤手当：全額支給資格手当：介護福祉士3,000円、社会福祉士5,000円、ケアマネ10,000円、他早出残業手当休日出勤手当夜勤手当：5,000円/回深夜加給手当家族手当：税被扶養の配偶者10,000円、税被扶養の子1人5,000円など
待遇・福利厚生	昇給：年1回賞与：年2回（前年度実績計3.00ヶ月分）各種社会保険完備企業型確定拠出年金（DC）制度加入あり定年制あり（一律60歳）再雇用制度あり自動車・バイク通勤不可（自転車通勤応相談）通勤手当あり扶養（家族）手当あり制服貸与社員用のシャワールーム完備社員食堂ではレストランのシェフによる賄い料理を250円で提供災害対応型自動販売機の設置＜東急共済組合加入＞病気やケガを経済面で手厚くサポート結婚祝い・出産祝い等の一時金子育て支援金・介護支援金等の支援金弔慰金ほか多数の補助金あり東急ホテル等の宿泊が割引で利用できます東急グループ施設を割引で利用できます東急グループお買物優待券東急グループ保険団体割引で生命保険等の加入ができます東急グループ持株会東急株式会社の株を1割増で購入できますなど
休日・休暇	年間休日118日平均4週9休制年次有給休暇産前産後休暇子の看護休暇介護休暇生理休暇育児休業介護休業災害休暇（2〜7日）結婚休暇（5日）配偶者出産休暇（3日）忌引休暇（3〜7日）など
教育制度	OJT 各種研修あり（全社員向け研修・月1回以上実施）資格支援制度あり ※資格取得に要した費用や更新の費用を還元します実務者研修7万円介護福祉士・精神保健福祉士・社会福祉士最大10万円ケアマネジャー最大10万円ケアマネジャー更新研修費用全額支給資格更新に必要な研修は出勤扱いにしますなど
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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【担当者のおすすめポイント】
年間休日118日・残業ほぼなしなのでプライベートも充実
ご利用者様2人に対して1人の人員配置なのでスタッフの負担軽減
資格取得費用を負担する制度があり働きながらスキルアップ可能
東急共済組合に加入し給与以外にも経済面での手厚いサポートあり
社員食堂ではレストランのシェフによる賄い料理を250円で提供
社員用のシャワールームがあり綺麗なロッカールームです

【東急ウェリナケア尾山台について】
東急ウェリナケア尾山台は東急株式会社が経営母体の有料老人ホームです。「ウェリナ」は、ハワイ語で「愛を込めて」という意味です。ご入居者の方々に敬意を持って接する、スタッフの気持ちやサービスのありかたを名前に込めております。

この度、当施設のご利用者への介護サービス、生活サービスをお任せる介護スタッフを募集中です。未経験やブランクのある方でも先輩スタッフが丁寧にサポートするのでご安心ください。
年間休日118日に加えて、東急グループならではの福利厚生も多くあるので長く働くことのできる環境が整っています。
資格取得にかかる費用の一部法人負担や、充実した研修制度により、働きながらスキルアップすることも可能です！

「仕事もプライベートも充実させたい」「これまでの経験を活かして大きなグループで働いてみたい」という方のご応募をお待ちしております！

ご興味を持っていただいた方は【応募フォーム】よりお気軽にお問い合わせください！

【働きやすい環境を整えています】

社員一人ひとりが、より良い環境で仕事に取り組めるよう、東急ウェルネスでは、多種多様な福利厚生制度を整えています。

【東急共済組合に加入】
病気やケガを経済面で手厚くサポート
医療給付金制度があり、3,000円以上の医療費が返ってきます
結婚手当・出産手当等の当別手当
子育て支援金・介護支援金等の支援金
弔慰金ほか多数の補助金あり
東急ホテル等の宿泊が割引で利用できます
東急グループ施設を割引で利用できます

【法基準より多いゆとりある人員配置】
法定では、ご入居者3人にスタッフ1人の配置ですが、ウェリナケア尾山台では2人に1人の人員配置をしております。
そのため、残業はほとんどなく、年次有給休暇も取得しやすくなっています。

【充実した教育・研修制度】

社員一人ひとりの能力を高め、より良いサービスをお客様に提供するために、さまざまな教育・研修制度を整えています。

【全社員向け研修】
介護・医療の技術や知識、クレーム、マナーなど多種多様な研修を月1回程度のペースで開催しています。

【フォローアップ研修】
同時期に入職したスタッフと共に学び、交流することで成長実感を共有し、これからの職業人生を応援するコンテンツが盛り沢山です。

【資格支援制度】
資格取得に要した費用や更新の費用を還元します
1.実務者研修　7万円
2.介護福祉士・精神保健福祉士・社会福祉士最大10万円
3.ケアマネジャー最大10万円
4.ケアマネジャー更新研修費用全額支給
5.資格更新に必要な研修は出勤扱いとなります

【海外研修】
現在は見合わせていますが毎年、選抜による8日間海外研修（スウェーデン）を行っておりました。
現地の高齢者福祉政策の学習や高齢者特別住居にて実習し、帰国後は成果報告会にて発表をします。

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ストリートビュー

職場の環境

若手が多い

ベテランが多い

男性が多い

女性が多い

活気がある

落ち着いている

柔軟な社風

堅実な社風

教育重視

即戦力重視

応募・選考について

選考の流れ	【問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。【選考の流れ】１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．キャリアシート選考マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ ３．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ４．採用決定面接結果は1週間以内に通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	東急ウェルネス株式会社東急ウェリナケア尾山台
施設形態	有料老人ホーム
所在地	〒158-0087 東京都世田谷区玉堤1-24-15
最寄駅	東急大井町線尾山台駅徒歩 16分
交通アクセス	東急大井町線「尾山台」駅より徒歩16分・車で3分東急バス（玉11系統）「東京都市大南入口」バス停より徒歩2分東急バス（等01系統）「東京都市大前」バス停より徒歩2分
設立	2017年7月
関連施設	【株式会社東急ウェルネス】東急ウェリナ大岡山東急ウェリナ旗の台東急ウェリナケア自由が丘東急ウェリナケア尾山台東急ウェリナケア旗の台デイサービスオハナなど

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