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千葉県木更津市
更新日:2024年09月02日
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求人職種 | 介護職常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 【主な業務内容】 ご自宅から施設までの送迎車の運転又は添乗 食事介助と見守り(施設内で昼食やおやつの配膳・下膳) 入浴介助(個別対応) 排泄(トイレ)介助 体操や創作などの機能訓練を含むレクリエーション 記録 等 介護スタッフ以外にも、管理者、生活相談員、看護師、調理スタッフ等多職種が勤務し、チームでお客様のケアを行っています。 その他オールマイティに他サービス介護業務の経験が可能!スキルを延ばすことができます! セントケア千葉で運営する他11サービスへの職種へのキャリアチェンジや生活相談員や営業所所長職等のマネジメントスタッフへのキャリアステップもございます。 中途入社、新卒入社、学歴等関係なくキャリアアップできるのがセントケアグループの特徴です。 【応募要件】 介護福祉士、介護福祉士実務者研修、介護職員基礎研修、ホームヘルパー1級、介護職員初任者研修、ホームヘルパー2級 ※上記いずれかの資格をお持ちの方(必須) ※普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方歓迎 |
シフト | シフト制 1)08:00~17:00 2)08:45~17:45 3)09:15~18:15 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与:年2回 処遇改善一時金:年2回 社会保険完備 昇給有 制服貸与 交通費全額支給(車通勤可/社内規定により支給) 研修制度有 資格取得支援制度有 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 介護福祉士合格時にお祝いとして支援金支給 予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社員割引制度(余暇利用) 団体長期障害所得補償 確定拠出年金(DC制度) 定年67歳 退職金制度 他 |
休日・休暇 | 【年間休日110日】 1ヶ月変形労働シフト制 月8日~11日休み 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | 【応募・質問・問合せについて】 求人に関するご質問などはフォームから24時間受け付けております。 ※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。 【採用の流れ】 1.下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。 (※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。) ↓ 2.担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.採用決定 追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | セントケア木更津デイサービス |
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施設形態 | デイサービス・デイケア |
所在地 | |
交通アクセス | 君津市役所より車で7分 すずき皮膚科さん斜向かい <マイカー通勤可・駐車場完備> |
職員数 | 会社全体:1,600名 |
備考 | 【事業内容】 総合福祉サービス 訪問介護、訪問入浴、居宅介護支援、訪問看護、 福祉用具レンタル・販売、住宅リフォーム、デイサービス、 認知症対応型デイサービス、ショートステイ、グループホーム、 小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、有料老人ホーム |