東京都町田市
更新日:2025年01月06日
ログインしてあなたの希望条件・スキルを登録すると、
この求人とあなたの相性がチャートで表示されます。
1分でカンタン登録!
あなたと相性バッチリの求人を見つけましょう!
求人職種 | 介護職常勤 |
---|---|
募集雇用形態 |
|
仕事内容 | 大和証券グループが運営する有料老人ホームでの介護業務 【主な仕事内容】 モーニングケア(整容、更衣) 身体介助 外出への付き添い ナイトケア(整容、更衣) 等 チームメンバーと協力して自立支援プログラムを作成します。 目標を設定して「できる活動」を増やし、ゲストの生活機能の向上を目指します。 【応募要件】 介護福祉士 実務者研修 初任者研修 【学歴】 高校卒業以上 【歓迎】 資格を取ったばかりで、本格的な介護にはまだ不安を感じる方 ブランクのある方 もちろん経験者も大歓迎! |
シフト | 【シフト制】 (早出1)07:00~16:00(実働8時間・休憩60分) (早出2)08:00~17:00(実働8時間・休憩60分) (日勤) 09:00~18:00(実働8時間・休憩60分) (遅出) 11:00~20:00(実働8時間・休憩60分) (夜勤) 16:30~翌09:30(実働15時間・休憩120分) →1夜勤につき2日勤務でカウント (準夜勤)22:00~翌07:00(実働8時間・休憩60分)の可能性もあり |
給料例 (常勤) |
|
待遇・福利厚生 | 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・12月) ※評価制度(等級・賃金改定)あり <福利厚生> 社会保険完備 退職金制度(勤続年数3年以上) 交通費全額支給 制服貸与 食事補助 レジャー・飲食割引特典多数 健康支援サービス 育児・介護の経済的支援 介護おたすけサービス 家族で利用可能な健康相談サポートサービス <子育て支援制度> 産前時差勤務 産前産後休暇 育児休職 短時間勤務 看護休暇(小学校就学まで) ┗子ども1名につき年5日、最大10日 ※男性社員も取得可能 |
休日・休暇 | 4週8休シフト制+特別休暇 ※年間休日:114日 <休暇・休職> 有給休暇(入社後すぐ付与) 育児休職 介護休職制度 産前産後休暇 看護休暇 慶弔休暇 積立保存休暇 産前産後休暇 ボランティア休暇 夜勤明けの翌日休みや、希望休申請も月2~3日相談できます! 有給取得率は79.5%と高めなので、きちんと取る事が可能です(^^♪ |
教育制度 | 【大手グループならではの充実した研修、研修制度】 研修制度(入社時、階層別その他) 資格取得奨励制度、自己研修奨励制度 例)介護福祉士資格受験料、実務者研修受講料の補助など・・ (制度の利用には一定の要件があります) |
試用期間 | 試用期間あり(期間:3カ月 条件:同様) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 試用期間有り(3カ月/給与額に変更はありません) |
グッドタイムリビングでは、介護業務を行うケアアテンダントの他に、ゲストの日常のサポート業務を行うサービススタッフや生活支援スタッフがいます。身体介助とそれ以外の業務を分担することで、専念した働くことができ、より質の高い介護を提供できる仕組みを作っています。
スタッフの腰痛予防や身体的負担を軽減するため、介護リフトを導入したり業務省略化を目的としたタブレット端末の導入やインカムを使用するなど、安心で働きやすい職場環境の整備にも取り組んでいます。
当社では介護スタッフを「ケアアテンダント」(略称CA)と呼びます。
豊富なご経験のある方を除き、まずはスタッフとしてキャリアをスタートします。
その後、人事評価や階層別研修を経てリーダー、主任、マネージャーとステップアップします。
ゲストハウス(ご入居者の住まい)の運営を担う、ジェネラルマネージャー(施設長)を目指すことも可能です。
■介護福祉士の受験料100%補助!
その他資格も支援があります。
(制度の利用には一定の要件があります)
【グッドタイム リビング】のご紹介 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けています。 【採用の流れ】 1.下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。 (※PR・質問は人事担当が確認いたします。詳細をご記入ください。) ↓ 2.担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※平日の受付とさせていただき、土日祝にいただいた応募やお問い合わせは、翌営業日に確認いたします。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)、職務経歴書をお持ちください ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 4.採用決定 追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 |
---|---|
担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |