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掲載期限は2024年12月03日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
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埼玉県越谷市
更新日:2024年10月04日
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求人職種 | 介護職常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 介護業務全般 通い、訪問、宿泊での入浴、食事、排泄などの介助業務 利用者の送迎業務 アクティビティ、レクリエーションの企画、実行 介護記録等の帳票作成 【小規模多機能とは?】 介護が必要となった高齢者が、住み慣れた家、地域での生活を継続することができるように、 利用者の状態や必要に応じて、「通い」を中心に「泊まり」、「訪問」の3サービスを組み合わせて提供する在宅介護サービスです。 小規模多機能型居宅介護は、介護が必要になっても、安心して自宅で生活しながら介護サービスを受けることが出来る便利なサービスなんです。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級、介護職員基礎研修)、初任者研修(ヘルパー2級) ※普通自動車運転免許あれば尚可 ※未経験者OK、経験者歓迎、有資格者歓迎 |
シフト | (1)07:00~16:00 (2)09:00~18:00 (3)11:00~20:00 (4)16:30~翌09:30 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 昇給年1回(4月) 賞与年2回(6月、12月) 年末年始特別手当 夜勤特別加算(4,000円)※実績 交通費支給(上限50,000円/月) 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険) 制服貸与 資格取得支援制度(介護職員初任者研修、介護職員実務者研修) 資格取得お祝い制度(介護福祉士) 社外研修費用会社負担(賃金及び交通費を支給) 慶弔見舞金制度(結婚祝、出産祝、特別見舞金、災害見舞金、香料、供花料類) インフルエンザ予防接種費用補助制度 定期健康診断 ストレスチェック実施(年1回) 育児休業の延長(子が2歳に達するまで) 介護休暇あり 産前産後休暇あり スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給) |
休日・休暇 | 年間休日107日 月に9日の休み(2月のみ8日) ※入社時に年次有給休暇付与(4月~9月入社10日、10月~3月入社1日、以降毎年4月に付与あります) 生理休暇 子の看護休暇 特別休暇 積立年休 ※失効した年次有給休暇を積み立てて、病気等で長期療養やけがの治療などが発生した際に使える制度です。 ご自身の体調や家庭のご都合などでお休みが取りやすい環境です。 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 3.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |