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愛誠病院(精神科リハビリ助手/パート)のその他求人

就業応援制度 パート 2,000円 支給

東京都板橋区

更新日:2024年11月18日

精神科リハビリ助手の募集!資格・経験不問◎有資格者が丁寧に指導します!駅徒歩圏内で通勤もラクラク♪作業療法士のサポートをお願いします◎

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求人情報

求人職種

その他パート

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募集雇用形態

  • パート(週3日以上)

仕事内容

精神科リハビリサポート業務

【業務内容】
リハビリ中のサポート
事務作業
活動の準備
患者送迎の援助
その他付随する業務

【応募要件】
資格・経験不問!
※精神科未経験の方でも資格保持者がサポートするので安心です

シフト

09:00~17:00(実働7時間)
※週3~5日の勤務をお願いします(応相談)

休憩時間

60分

給料例 (パート)

時給 1,200円~

待遇・福利厚生

社会保険
通勤手当あり(全額実費支給)
制服貸与(クリーニング付き)
職員食堂あり(300円~400円)

休日・休暇

シフト制
土曜・日曜
有給休暇

試用期間

なし

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
「愛誠病院」は昭和27年に創立されて以来、半世紀以上にわたって公益法人として地域社会に奉仕してまいりました。内科、外科、整形外科などの一般医療・療養医療だけでなく、精神科医療、そして人間ドック・集団検診などの健康管理医療を幅広く提供できる441床の病院です。「予防から治療、リハビリまで」幅広い看護を学び、実践することができます。

当院では障害者の社会復帰と就労支援に努めています。毎年100名弱の利用者を数える精神科デイケア(大規模)や、デイケアと同様のプログラムで行われる入院患者の精神科作業療法の他、社会で自活している障害者の方には看護師・精神保健福祉士・作業療法士の訪問サービスも行っています。

【おすすめポイント♪】
十条駅より徒歩圏内♪アクセス便利!
未経験の方も歓迎☆わからないことは丁寧に指導いたします◎

愛誠病院の一員として私たちと働いてみませんか?事前見学も随時行っていますので気になった方は下記【応募フォーム】よりご応募お待ちしております♪

ストリートビュー

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【採用の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。
(※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。)

2.担当者から折り返し連絡があります。
(※連絡のない場合もございますので、その際は直接担当者へご連絡ください。)

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。

4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。

担当者

総務課

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

公益財団法人 愛世会 愛誠病院

施設形態

ケアミックス病院

所在地

〒173-0003
東京都 板橋区 加賀1-3-1

最寄駅

JR埼京線 十条駅 徒歩 10分

交通アクセス

埼京線「十条駅」より徒歩10分

診療科目

内科 外科 整形外科 精神科 循環器内科 糖尿病内科 血管外科 漢方内科 神経内科 皮膚科

病床数

441床
療養病棟:123床
精神病棟:318床

看護基準

療養病棟:20対1
精神病棟:15対1

関連施設

介護老人保健施設
シルバーピア加賀
愛歯技工専門学校
愛歯技工研究所

愛誠病院(精神科リハビリ助手/パート)の求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は公益財団法人 愛世会 愛誠病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月02日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、2,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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